ESYG-SEM1-SECCIÓN1L-GUTIERREZ_QUISPE_TIMANÁ_VALLADARES_VIENA-VALORES DEMOCRÁTICOS, INTERESES, DERECHOS, DEBERES Y ÉTICA HUMANA by Jade Timaná

100165025 — 2024-04-11 00:47:06 UTC

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100165025 — 2024-04-11 00:58:27 UTC

¿En qué consisten los valores objetivos? ¿por qué son importantes? ¿Cómo influyen en nuestra vida personal y profesional? Explique un ejemplo tomado de los medios informativos.

2024-04-12 00:24:00 UTC

-Son aquellos que existen como propiedades, independientemente de que se los conozca o se los sienta. Es un valor tal como lo percibes, es de la forma en que vas a valorar lo que ves; puede ser hacia una persona u objeto. Estos son importantes para nuestro beneficio, asimismo, permiten tener claros nuestros objetivos, ya que al final seremos recompensados por nuestros esfuerzos llegando a nuestra meta.En cuanto a cómo influyen en nuestra vida personal, estas forman parte de nuestra esencia, pueden ser percibidos por los demás independientemente de nuestra cultura, forma de pensar o creencias. Por otro lado, en el ámbito profesional influyen en que son valores que las empresas hoy en día buscan, como: ética, responsabilidad, tolerancia, etc. Por ejemplo: culminar los estudios universitarios, en este caso necesitamos poseer los valores objetivos como: compromiso, responsabilidad, esfuerzo y organización. Así podremos lograr este objetivo a mediano plazo de una manera exitosa que es para nuestro propio beneficio.

¿Explique en qué consiste la ética y moral? ¿En qué se diferencian? ¿Por qué son importantes en nuestra vida personal y profesional?

100155913 — 2024-04-12 03:21:37 UTC

La moral es un conjunto de normas, valores y creencias existentes y aceptadas y establecidas por una sociedad que sirven de modelo de conducta y valoración para establecer lo que es malo o bueno, lo que está bien o está mal. Así mismo la ética evalúa el proceso de valoración de actos humanos; es decir, aporta las razones para valorar por qué algo es bueno o malo. Esto es algo de lo que tiene consciente el ser humano de que sus acciones influyen y reflejan para el bien o mal. Las diferencias que existen entre estos dos son que la ética es el valor que establece la persona, producto de su reflexión, conciencia y elección de esta misma. Por el contrario, la moralidad establece normas y principios universales para la sociedad. Es importante cultivar la ética y la moral en nuestra vida personal y profesional para desarrollarnos individualmente como personas, desarrollar el aspecto organizacional que acompaña a los negocios o empresas, permitir una mejor toma de decisiones, generar confianza, etc. Carrada, B. T. (1986). Reflexiones sobre ética médica. Revista Mexicana de Pediatría, 221. Gutiérrez, R. (1994). Introducción a la ética (27.a ed.). Esfinge

García-Herreros, L. G. (s. f.). Reflexiones sobre moral, principios, ética y valores en la práctica clínica.

100155913 — 2024-04-12 03:29:41 UTC

Lifeder. (10 de marzo de 2023). Valores objetivos.

¿En qué consisten los valores políticos? ¿por qué son importantes? ¿Cómo influyen en nuestra vida personal y profesional? Explique un ejemplo tomado de los medios informativos.

quispeceleste189 — 2024-04-12 20:14:06 UTC

En los valores políticos podemos encontrar justicia y libertad, en la justicia podemos ver el jurídico y moral , en el jurídico podemos encontrar justicia retributiva y distributiva , en la moral abarca respecto a los derechos del individuo el trato considerado con los demás , justicia social o asignación equitativa de beneficios y cargos por otra parte en liberal podemos encontrar, económica ( trabajar y comerciar ), cultural ( expresión de aprender y de culto ) y política ( participación en asuntos públicos ) es importante porque influyen en nuestras acciones, reflejan nuestras creencias , nos alientan a la participación cívica y promueven el debate y el diálogo en la sociedad , reflejan la aspiraciones principios y preocupaciones de las personas , son una parte esencial de la participación ciudadana y el ejercicio de la democracia como dijo Abrams en el libro lactase social y los valores políticos , en la vida personal como ejemplo relaciones personales digamos yo puedo elegir a mi pareja porque tiene los mismos valores y creencias , en la vida profesional como ejemplo elección de campo digamos alguien con valores políticos centrados en la justicia social podría optar por una carrera en trabajo social , cómo ejemplo tomaremos a Katherine Graham, la editora y propietaria del periódico The Washington Post, enfrentó una situación crucial en la década de

1970. Durante el escándalo de

Watergate, su periódico se encontró en posesión de información confidencial que implicaba al presidente de los Estados Unidos, Richard Nixon , en actividades ilegales.

¿En qué consisten los valores subjetivos? ¿por qué son importantes? ¿Cómo influyen en nuestra vida personal y profesional? Explique al menos un ejemplo tomado de los medios informativos.

2024-04-13 00:02:36 UTC

Los valores subjetivos son aquellos que varían de una persona a otra y están influenciados por sus creencias, experiencias y emociones individuales. Son importantes porque guían nuestras acciones y decisiones, dando forma a nuestra identidad y sentido de propósito. En nuestra vida personal, afectan nuestras relaciones, estilo de vida y satisfacción personal, mientras que en el ámbito profesional, influyen en nuestras decisiones laborales y ética de trabajo.

EJEMPLO:

Colaborar con un refugio de animales: los valores subjetivos explican por qué algunos se implican tanto en este tema y a otros les resulta indiferente.

AUTOR EQUIPO EDITORIAL,ETECÉ

¿En qué consisten los valores biosociales? ¿por qué son importantes? ¿Cómo influyen en nuestra vida personal y profesional? Explique un ejemplo tomado de los medios informativos.

100165025 — 2024-04-13 02:35:05 UTC

Los valores biosociales consisten en valores que combinan tanto el respeto al medio ambiente como aspectos sociales dentro de lo empresarial. Por ejemplo, la sostenibilidad, que se relaciona con la responsabilidad ambiental y social; la inclusión social o igualdad, la cual promueve la diversidad y fomentan la participación activa de personas de diferentes; Ética empresarial, la cual guía el comportamiento de la empresa y empleados; Calidad de vida laboral, esta se centra en el bienestar de los empleados en aspectos como equilibrio entre trabajo y vida personal, salud mental y física otorgando un entorno laboral positivo. Estos valores son importantes ya que dentro de lo laboral, proporcionan un marco ético para evaluar opciones y tomar decisiones, como empleado te sientes más libre para expresar ideas, reduce el riesgo de implementar estrategias que no se ajusten a la cultura organizacional y contribuye al buen rendimiento y éxito de la empresa. Por otro lado, en la parte de vida personal, muchas de las experiencias laborales influyen en cómo uno se percibe a sí mismo, es decir, si una empresa te elogia por creatividad o por ser alguien eficaz es probable que nos encontremos a nosotros mismos identificándose como personas creativas y eficaces. Así mismo, esto está intrínsecamente relacionado con la autoestima y el autoconcepto, uno al sentirse valorado y respetado se verá en la imagen que tenemos de nosotros mismos y por lo contrario si tenemos problemas dentro de la empresa, nos sentimos poco apreciados o irrespetados entonces nos podemos llegar a sentirnos mal con nosotros mismos. De igual manera, muchos de los valores que se terminan adoptando de nuestros centros de trabajo podemos aplicarlos en nuestras relaciones familiares, de amistad, etc. Por lo que, cuando una empresa valora el bienestar de los empleados promueve el estilo de vida saludable y equilibrado. Para finalizar, como ejemplo de medios informativos se tiene el de Laura Alexander, con experiencia en Amazon, Google y Adobe como gerente de productos, fundó Brightly, una empresa centrada en la sostenibilidad y la ética. Su experiencia en estas grandes corporaciones influyó en su enfoque para crear una cultura moderna y abierta en Brightly, por lo que los valores bio-sociables le cambiaron la vida.

¿En qué consiste el sistema ético-humanista? ¿por qué es importante? ¿Cómo influye en nuestra vida personal y profesional? Mencione y explique al menos un ejemplo tomado de los medios informativos.

100165025 — 2024-04-13 02:54:14 UTC

El sistema ético-humanista pone como énfasis los intereses, valores y dignidad del ser humano basándose en la capacidad que estos tienen para resolver sus problemas usando el método científico y la razón. Esta filosofía es importante ya que impulsa la libertad de elección y pensamiento, así como la responsabilidad individual hacia los demás y el entorno, es una actitud optimista ante la vida que promueve el florecimiento del ser humano y la autodeterminación. Por otro lado, influencia a gran escala el desarrollo personal y la confianza, impulsando el asumir el control de la vida de uno y el intentar se mejor, algo que se puede ver tanto en la vida personal de una persona como en lo laboral. Así mismo, la empatía, compasión y solidaridad son valores que conforman esta filosofía y que también mejoran las relaciones intra personales. A su vez, los líderes que tienen estos valores pueden llegar a inspirar a sus equipos fomentando un ambiente de trabajo colaborativo respetuoso, mejorando la moral y satisfacción laboral, y alienta el aprendizaje centrado en el individuo y el reconocimiento de su potencial único. Un ejemplo claro de como puede llegar a influir el sistema ético-humanista es el caso de Carl Rogers el cual fue un psicologo y terapeuta, conocido por desarrollar terapia y consejería basandose en este sistema, el mismo a visto como esta filosofia permite a los individuos a crecer y alcanzar su potencial pleno. Como el mismo menciono “La curiosa paradoja es que cuando me acepto tal como soy, entonces puedo cambiar” (Rogers, 1961).