MURO COLBORTIVO MOTIVACIÓN by Lizette Sofia Rodriguez Medina

Motivación

abrilespinosa6 — 2025-03-19 20:03:03 UTC

La motivación es el impulso que dirige el comportamiento hacia la consecución de objetivos.

Teoria de Chiavenato

isamimontero — 2025-03-19 20:05:53 UTC

Esta teoría nos dice que la motivación es el resultado de la interacción entre el individuo y la situación que lo rodea. Dependiendo de la situación que viva el individuo habrá una interacción que motivará o no al individuo.

Teoría de Víctor Vroom

sofiarodriguez121 — 2025-03-19 20:06:14 UTC

Según Vroom, la motivación de un individuo para realizar una tarea depende de tres factores principales, que son: la expectativa (creencia de un individuo en que su esfuerzo dará como resultado el rendimiento deseado), instrumentalidad (creencia de un individuo en que el rendimiento se traducirá en recompensas)y valencia(valor que un individuo asigna a las recompensas que se pueden obtener).

Teoria de Herzberg

isamimontero — 2025-03-19 20:07:26 UTC

Define la motivación como el resultado influenciado por dos factores: factores de motivación y factores de higiene.

Los factores de motivación motivan al trabajador y la higiene si fallan causan insatisfacción en el trabajador.

Dinámica: "El Motor de mi Motivación"

abrilespinosa6 — 2025-03-19 20:08:40 UTC

Objetivo: Identificar los factores que impulsan la motivación personal y grupal.

Materiales:

Hojas y plumas
Pizarrón o cartulina

Instrucciones:

Reflexión individual (5 min): Cada participante responde en una hoja:
- ¿Qué me motiva a esforzarme en mis estudios/trabajo?
- ¿Qué factores desmotivan mi desempeño?
- ¿Cómo puedo mantenerme motivado en momentos difíciles?
- Qué parte del trabajo es la que más me gusta?
Discusión en grupos (10 min): En equipos de 3-5 personas, comparten sus respuestas y encuentran patrones en común.
Mapa de motivación (10 min): Cada grupo dibuja un "motor" donde escriben en el centro su principal fuente de motivación y alrededor factores que la impulsan o la frenan.
Conclusión (5 min): Cada equipo presenta su motor y el grupo en general identifica estrategias para fortalecer la motivación.

isamimontero — 2025-03-20 00:26:26 UTC

La motivación es un motor esencial en la vida, pero no es un concepto único ni universal. Cada persona encuentra su impulso en distintas fuentes: algunos en el reconocimiento, otros en el aprendizaje, en la estabilidad económica o en el crecimiento personal. No se trata solo de recompensas materiales, sino de entender qué mueve a cada individuo.

Un líder debe ir más allá de incentivos superficiales y conectar con las verdaderas aspiraciones de quienes lo rodean. La motivación surge cuando vemos significado en lo que hacemos y sentimos que nuestro esfuerzo vale la pena. Por eso, más que imponer objetivos, debemos aprender a comprender qué es lo que realmente inspira a cada persona y con ello, que lo motiva a seguir adelante.