PuCo Wesentlichkeitsanalyse by Sarah https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1 Berufliche Integration von Langzeitarbeitslosen en-us 2018-09-26 11:42:33 UTC 2025-05-02 23:08:38 UTC hello@padlet.com https://padlet-assets.s3.amazonaws.com/icons/Growing.png Forschungsfrage sarah_teuber https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/285952526 Inwieweit ist das Instrument der Wesentlichkeitsanalyse für die Beratung der einer Führungsebene von Seiten des Controllers geeignet, um die Erwartungen und Problemlagen bei der Integration von Langzeitarbeitslosen zu analysieren und Handlungsoptionen herzuleiten? 
Welche möglichen Interventionspunkte in der Prozessstruktur ergeben sich, um das Feld der Wesentlichkeitsanalyse?]]> 2018-09-26 11:47:09 UTC https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/285952526 Wesentlichkeitsanalyse Beispiel 1 sarah_teuber https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/285964693 2018-09-26 12:16:08 UTC https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/285964693 Methoden und Datengrundlage sarah_teuber https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/285965238
Kunden-Erwartungen durch eigene Erfahrung?]]> 2018-09-26 12:17:19 UTC https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/285965238 Weiteres Vorgehen sarah_teuber https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/285965470 Controller/in kontaktieren, wenn wir wissen welche Daten wir nicht freiverfügbar bekommen]]> 2018-09-26 12:17:52 UTC https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/285965470 Brainstorming sarah_teuber https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/285971081 Für die Stakeholderanalyse (Jobcentermitarbeiter und Externe]]> 2018-09-26 12:29:23 UTC https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/285971081 Datengrundlage sarah_teuber https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/285973070
BA-Statistik
FIS? durch Controller?
Brainstorming und Befragung von Stakeholdern
https://statistik.arbeitsagentur.de/Statistikdaten/Detail/201808/langzeitarbeitslosigkeit/langzeitarbeitslosigkeit/langzeitarbeitslosigkeit-dlk-0-201808-xlsm.xlsm


]]> 2018-09-26 12:33:35 UTC https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/285973070 Wesentlichkeitsanalyse sarah_teuber https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/285984406 Sie dient dazu, die für ein Unternehmen und seine Anspruchsgruppen (Stakeholder) bedeutenden Nachhaltigkeitsthemen zu ermitteln (Controlling Wiki 2018)

Umfeldanalyse (externe Analyse --> Gesellschaftliche, wirtschaftliche, politische Perspektive)
Unternehmensanalyse (interne Analyse --> Jobcenter)
Stakeholderanalyse (inkl. Kundenerwartungen, Träger, Kooperationen des Jobcenters)

--> Weitgefasst das komplette steuerzahlende Volk
??? Für die Machbarkeit --> Fokus auf einzelne Gruppen]]> 2018-09-26 12:55:02 UTC https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/285984406 Beispiel 2 sarah_teuber https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/285984792 2018-09-26 12:55:44 UTC https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/285984792 Nutzen und Beitrag sarah_teuber https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/285992272 Verbindung der Internen und Externen Perspektiven zum Thema Integration von LZA --> Was soll langfristig umgesetzt werden?]]> 2018-09-26 13:09:52 UTC https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/285992272 Interventionspunkte sarah_teuber https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/285996154
1. Abweichungsanalyse: Maßnahmenableitung/- Bewertung ]]> 2018-09-26 13:15:42 UTC https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/285996154 Handlungsempfehlungen sarah_teuber https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/285997426
z.B. neue Maßnahme mit anderen Schwerpunkten; Kriterien für die Bewertung (keine Zielgrößen) ]]> 2018-09-26 13:17:26 UTC https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/285997426 Prozesslandkarte mit Interventionspunkten sarah_teuber https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/286005765 2018-09-26 13:29:19 UTC https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/286005765 Überlegung zum Problem sarah_teuber https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/286388690 2018-09-27 08:27:19 UTC https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/286388690 Führungsebenen Jobcenter sarah_teuber https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/286389135 Teamleitung 
Bereichsleiter - Geschäftsstellenleiter
Geschäftsführung des Jobcenters]]> 2018-09-27 08:28:56 UTC https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/286389135 Controller/in sarah_teuber https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/286390883
-Zugang zu einer großen Bandbreite an Infomationen 
-Filtern und zielgerichtete Zusammenstellung 
-Aufbereitung für Beratung 

]]> 2018-09-27 08:34:03 UTC https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/286390883 sarah_teuber https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/286408195 2018-09-27 09:29:17 UTC https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/286408195 sarah_teuber https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/286408547 2018-09-27 09:30:40 UTC https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/286408547 Checkiste Finalisierung sarah_teuber https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/305660890 Finalisierung
 
Lernziel und Forschungsfrage --> Haben wir stetig im Blick.
 
Gliederungsstruktur --> Passen wir noch an je nach dem wer wie viele Folien braucht.
 
Inhalt Bericht/ Präsentation --> Qualitätssicherung durch Korrekturlesen von Kommilitonen
 
Wortwahl/ Ausdrucksweise --> Korrekturlesen von Kommilitonen
 
Interventionspunkte --> Besprechung noch einmal im Plenum?
]]> 2018-11-18 15:02:16 UTC https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/305660890 Interventionspunkt sarah_teuber https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/306238869
Prozess: Planung

Gesprächspartner: Führungskraft --> Geschäftsleitung/Bereichsleitung

Setting --> Besprechungsraum. Zusammen mit der Führungskraft und Controller. Wesentlichkeitsanalyse bereits durchgeführt und über ein Printmedien präsentiert mit Diskussion über die Ergebnisse und gemeinsame Interpretation 

Störfaktoren: Komplexe Darstellung mit offenem Ergebnis. Führungskraft war nicht an der Erstellung beteiligt und muss die WE zunächst verstehen

Handlungsalternativen: Führungskraft beteiligen --> Inhaltliche und strategische Handlungsempfehlung

Ableitung des zweiten Interventionspunkt]]> 2018-11-20 08:51:02 UTC https://padlet.com/sarah_teuber/ytzvqc0xcap1/wish/306238869