Apoyo a nuestros participantes y su seguimiento.

Coordinación constante con todos los agentes implicados.

Escucha activa y empatía hacia nuestros participantes.

Cercanía y confianza.

Actuaciones desde el conocimiento real de las personas con las que trabajamos

Educación importante.

Actualización y búsqueda de recursos y materiales muy sistematizado.

Coordinación entre todas las figuras de empleo y educación.

Indagar sobre los intereses formativos de nuestros participantes.

Actualización de portales de empleo y páginas web.

Empatía y buen trato con los participantes.

"Ser camaleón" y adaptarnos a las dificultades y barreras.

Buscar empresas según los perfiles laborales de los participantes.

Acompañamiento a empresas.

Trabajamos con mucha gente poco motivada.

Mucha burocracia(necesaria) pero que dificulta nuestra labor diaria.

Muchas herramientas para el trabajo diario.

Dificultades digitales, al menos un móvil para cada programa.

Demasiada orientación a los objetivos en lugar de a los participantes.

Ofertas con demasiada cualificación para nuestros participantes.