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      <title>Muro de Luis E. Grateron by Luis Grateron</title>
      <link>https://padlet.com/luisegrateron/wo1cu38438pwvlun</link>
      <description>Diplomado Gerencia de Ventas. Universidad de la Sabana</description>
      <language>en-us</language>
      <pubDate>2021-02-15 03:03:58 UTC</pubDate>
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         <title>1. ¿Qué tipo de liderazgo y comunicación debería emplearse para mejorar el porcentaje de participación de la compañía?</title>
         <author>luisegrateron</author>
         <link>https://padlet.com/luisegrateron/wo1cu38438pwvlun/wish/1202214202</link>
         <description><![CDATA[<div>Analizando las cifras, podemos observar que la mayor cantidad de ventas se logran entre los niveles Intermedio, Senior y Master, por lo que se recomienda aplicar el trabajo en equipo o Team Work.</div>]]></description>
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         <pubDate>2021-02-15 03:12:36 UTC</pubDate>
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         <title>2. ¿Qué tipo de organización emplearía para mantener o mejorar la participación de la compañía en el mercado teniendo presente que se espera un incremento en la participación del 10% para el próximo año?</title>
         <author>luisegrateron</author>
         <link>https://padlet.com/luisegrateron/wo1cu38438pwvlun/wish/1202226611</link>
         <description><![CDATA[<div>Tomando en cuenta las características del mercado sería una buena opción adoptar un tipo de organización Lineal y Funcional.</div>]]></description>
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         <pubDate>2021-02-15 03:24:30 UTC</pubDate>
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         <title>3. ¿Qué papel juega el Plan Estratégico de Negocio, el Plan Estratégico de Mercado y el Plan Estratégico de Ventas en el mejoramiento de la participación de la compañía y en el aumento en el porcentaje de clientes?</title>
         <author>luisegrateron</author>
         <link>https://padlet.com/luisegrateron/wo1cu38438pwvlun/wish/1202230964</link>
         <description><![CDATA[<div>Son fundamentales ya que al lograr elaborar un correcto pronostico se pueden invertir mejor los recursos donde realmente pueden generar mayor aumento en la participación del mercado.</div>]]></description>
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         <pubDate>2021-02-15 03:29:00 UTC</pubDate>
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         <title>4. Determine el número de ventas actuales de la compañía, por territorio en valores y valor de cada territorio.</title>
         <author>luisegrateron</author>
         <link>https://padlet.com/luisegrateron/wo1cu38438pwvlun/wish/1202235859</link>
         <description><![CDATA[]]></description>
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         <pubDate>2021-02-15 03:33:39 UTC</pubDate>
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         <title>5. ¿Cómo sería la reorganización de territorios teniendo en cuenta las zonas geográficas, potencial y número de clientes y MS (MarketShare)?</title>
         <author>luisegrateron</author>
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         <description><![CDATA[<div>La reorganización estaría enfocada en aquellos territorios que tienen vendedores Junior y que se deben anexar a otros territorios con vendedores más expertos. En resumen uniría los territorios:<br>- 7 y 8<br>- 5 y 6<br>- 3 y 4</div>]]></description>
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         <pubDate>2021-02-15 03:40:26 UTC</pubDate>
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         <title>6. Redistribuya a los vendedores por territorio teniendo en cuenta: 1vendedor master, 2 vendedores senior, 2 vendedores intermedios y 3 vendedores junior. </title>
         <author>luisegrateron</author>
         <link>https://padlet.com/luisegrateron/wo1cu38438pwvlun/wish/1202249840</link>
         <description><![CDATA[]]></description>
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         <pubDate>2021-02-15 03:45:46 UTC</pubDate>
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         <title>7. Si compara el territorio seleccionado con los demás, ¿considera pertinente realizar una redistribución de los mismos a fin de aumentar el porcentaje de participación y el porcentaje de clientes?,¿cómo lo redistribuiría?</title>
         <author>luisegrateron</author>
         <link>https://padlet.com/luisegrateron/wo1cu38438pwvlun/wish/1202256251</link>
         <description><![CDATA[<div>Serían pocos los cambios a tomar. Sin embargo el territorio 4 puede ser fácilmente integrable al territorio 2 y así optimizar los recursos utilizados.</div>]]></description>
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         <pubDate>2021-02-15 03:51:33 UTC</pubDate>
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         <title>8. Especifique cuántas visitas debe realizar cada representante y cuál debe ser su promedio de acuerdo a la distribución realizada en el punto anterior.</title>
         <author>luisegrateron</author>
         <link>https://padlet.com/luisegrateron/wo1cu38438pwvlun/wish/1202261818</link>
         <description><![CDATA[<div>Se estima que se deben realizar visitas quincenales a cada uno de los clientes.</div>]]></description>
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         <pubDate>2021-02-15 03:56:10 UTC</pubDate>
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      </item>
      <item>
         <title>9. Para poder cumplir con un incremento del 10% en el Market Share necesitará contratar más personal, para ello, realice una breve descripción del cargo y las aptitudes que deberá tener el futuro colaborador teniendo como referencia el reclutamiento de procesos. </title>
         <author>luisegrateron</author>
         <link>https://padlet.com/luisegrateron/wo1cu38438pwvlun/wish/1202262494</link>
         <description><![CDATA[<div>Tomando en cuenta que se espera un crecimiento de las ventas de una año para el otro, se debe tomar en cuenta que los vendedores a contratar deben ser vendedores con experiencia en el área de electrodomésticos y preferiblemente habitantes de los territorios donde se van a desempeñar.</div>]]></description>
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         <pubDate>2021-02-15 03:56:42 UTC</pubDate>
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         <title>10.En relación con el punto anterior, ¿Cuántos vendedores debería tener el equipo de ventas?</title>
         <author>luisegrateron</author>
         <link>https://padlet.com/luisegrateron/wo1cu38438pwvlun/wish/1202263254</link>
         <description><![CDATA[<div>Ya que se espera el crecimiento de un 42% aproximadamente, se deberán contratar al menos 3 vendedores adicionales para lograr cubrir el aumento de las ventas.</div>]]></description>
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         <pubDate>2021-02-15 03:57:25 UTC</pubDate>
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         <title>11.¿Qué elementos tendría en cuenta para contratar a un nuevo vendedor sabiendo que debe aumentar el porcentaje del MarketShare? Tenga presente lo mencionado en las pautas para planificar una entrevista. </title>
         <author>luisegrateron</author>
         <link>https://padlet.com/luisegrateron/wo1cu38438pwvlun/wish/1202263995</link>
         <description><![CDATA[<div>Principalmente tendría que haber manejado en su experiencia situaciones donde la participación del mercado sea baja y haya logrado implementar estrategias para mejorarla.</div>]]></description>
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         <pubDate>2021-02-15 03:57:59 UTC</pubDate>
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         <title>12.Elabore el pronóstico de ventas para el próximo año, para toda la compañía y para cada territorio.</title>
         <author>luisegrateron</author>
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         <description><![CDATA[]]></description>
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         <pubDate>2021-02-15 03:58:25 UTC</pubDate>
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         <title>13.¿Qué tipo de remuneración emplearía para cumplir con la meta propuesta y así motivar a sus empleados a cumplir con los objetivos propuestos por la compañía?</title>
         <author>luisegrateron</author>
         <link>https://padlet.com/luisegrateron/wo1cu38438pwvlun/wish/1202265025</link>
         <description><![CDATA[<div>Definitivamente se debe emplear un salario mixto donde cada vendedor tenga un básico más una comisión sobre ventas. Esto con el objetivo de mejorar la motivación del equipo de trabajo.</div>]]></description>
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         <pubDate>2021-02-15 03:58:46 UTC</pubDate>
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         <title>14.¿Cuál es el pronóstico de ventas para el próximo año, total compañía o por territorios?</title>
         <author>luisegrateron</author>
         <link>https://padlet.com/luisegrateron/wo1cu38438pwvlun/wish/1202265484</link>
         <description><![CDATA[<div>Para el próximo año se espera un pronostico de ventas de $2.299.</div>]]></description>
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         <pubDate>2021-02-15 03:59:08 UTC</pubDate>
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