La comunicación es esencial para el trabajo en equipo, para poder comunicarse es necesario aprender a escuchar a los demás desde la posición de ellos y no desde la nuestra. Para ello requerimos desarrollar el pensamiento crítico que se convertirá en el soporte para poder comprender el mensaje que desean compartir los demás, teniendo en consideración el poder analizar y evaluar lo dicho con una perspectiva más amplia. Comunicarse es la acción de conversar con los otros con el fin de intercambiar ideas que produzcan beneficios de diversa personalidad, esta implica discusión, porque a través de la presentacion de ideas se argumenta de manera sólida el porqué de las mismas. La comunicación es además, un instrumento de cambio, ya que el pensamiento estratégico lleva implícito un mensaje de cambio, la necesidad de adaptación al entorno cambiante en el que vive la organización.

 En este contexto, la comunicación permite la introducción, difusión, aceptación e interiorización de los valores y pautas que acompañan el desarrollo organizacional, la comunicación se convierte en un factor de 

El trabajo en equipo tiende a potenciar las capacidades del ser humano. Para trabajar en equipo es necesario asumir un compromiso en el cual debe haber creatividad, armonía y responsabilidad. Es fundamental que en el equipo haya una figura de liderazgo que se encarga de coordinar las actividades y se asegura de que todos los de su equipo vayan en la misma dirección.