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      <title>Capítulo 6 &quot;Planificar es adelantarse al futuro&quot; by SEG</title>
      <link>https://padlet.com/sher_viri13/vyb9guiuj9y2</link>
      <description>Seminario de tendencias disciplinarias</description>
      <language>en-us</language>
      <pubDate>2017-10-26 18:49:10 UTC</pubDate>
      <lastBuildDate>2023-03-04 23:09:00 UTC</lastBuildDate>
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      <item>
         <title>Planificar (1)</title>
         <author>sher_viri13</author>
         <link>https://padlet.com/sher_viri13/vyb9guiuj9y2/wish/201004340</link>
         <description><![CDATA[<div>La primera actividad del director es la planificación. <br>El management sigue un proceso donde unas actividades preceden de otras.<br>Planificar es como dibujar un camino que lleve a la empresa de un punto a otro. Por eso es que la planificación es de las primeras cosas que una empresa debe tener muy bien establecidas.<br>Suelen decir que planificar es realizar una toma anticipada de decisiones, ya que implica  un conjunto complejo de cuestiones que se deben resolver antes de emprender alguna actividad.</div>]]></description>
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         <pubDate>2017-10-26 19:27:29 UTC</pubDate>
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      </item>
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         <title>¿Por qué es necesario planificar? (2)</title>
         <author>sher_viri13</author>
         <link>https://padlet.com/sher_viri13/vyb9guiuj9y2/wish/201006732</link>
         <description><![CDATA[<div>Básicamente porque el entorno en el que una empresa se desarrolla es cada vez mas VUCA (Volátil, Incierto, Complejo y Ambiguo) ya que con los cambios más bruscos y profundos, incrementa la necesidad de estar preparados para afrontarlos.</div>]]></description>
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         <pubDate>2017-10-26 19:33:47 UTC</pubDate>
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      </item>
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         <title>¿Éxito asegurado? (3)</title>
         <author>sher_viri13</author>
         <link>https://padlet.com/sher_viri13/vyb9guiuj9y2/wish/201011471</link>
         <description><![CDATA[<div>Con la planificación <strong>no es seguro </strong>el éxito, sin planificación la probabilidad de que la empresa logre sus objetivos&nbsp; y llegue a la meta es nula.<br>Planificar no solo es anticiparse al futuro y estras preparados para afrontarlo, cino que ademas es un ejercicio de proactividad.<br>Al planificar, supone que la empresa toma las riendas de su destino y lo orienta hacia donde esta interesado.</div>]]></description>
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         <pubDate>2017-10-26 19:48:00 UTC</pubDate>
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      </item>
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         <title>(4)</title>
         <author>sher_viri13</author>
         <link>https://padlet.com/sher_viri13/vyb9guiuj9y2/wish/201012390</link>
         <description><![CDATA[<div>Si no se planifica, lo más probable será que la empresa se encuentre ante la necesidad de hacer <strong>frecuentes cambios</strong> de rumbo, reaccionando como pueda, de forma errática, ante situaciones que amenazan con escaparse al control.<br>La clase de gestión reactiva, obliga a la organizacion a dejarse llevar por la corriente, a ir a la deriva y esperar que el futuro caiga encima.<br>En cambio, mediante una gestión pro-activa, la empresa proyecta el futuro deseado.</div>]]></description>
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         <pubDate>2017-10-26 19:50:49 UTC</pubDate>
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      </item>
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         <title>Trazando caminos (5)</title>
         <author>sher_viri13</author>
         <link>https://padlet.com/sher_viri13/vyb9guiuj9y2/wish/201013428</link>
         <description><![CDATA[<div>Al planificar, se <strong>dibuja </strong>y traza el camino deseado. Se elige el rumbo, pero también se establecen los medios a utilizar.<br><br>La planificación comprende varias tareas que se entrelazan y requieren muchos ajustes:</div><ul><li>Objetivos.</li><li>Formular estrategias para lograrlos.</li><li>Confeccionar planes para coordinar e integrar actividades.</li><li>Establecer como se desplegará la estrategia.</li></ul><div>Suelen decir que la planificación es un proceso, una secuencia de actividades y  su resultado son los planes cumplidos.</div>]]></description>
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         <pubDate>2017-10-26 19:53:59 UTC</pubDate>
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      </item>
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         <title>Plan (6)</title>
         <author>sher_viri13</author>
         <link>https://padlet.com/sher_viri13/vyb9guiuj9y2/wish/201015016</link>
         <description><![CDATA[<div>Es la descripción concreta de las acciones previstas por las decisiones tomadas de antemano en la planificación y construye una guía para actuar, un marco que aporta racionalidad y método para el desempeño futuro de la organización.<br><br><strong>Debe reflejar</strong>: </div><ul><li>¿Qué se quiere lograr? </li><li>¿Como puede conseguirse?  </li><li>¿En que momento? ¿Quienes lo realizaran? </li><li>¿Con qué recursos se logrará? </li><li>¿Cómo se evaluaran los resultados? </li><li>¿Que consecuencias acarreará esa revisión?</li></ul><div> </div>]]></description>
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         <pubDate>2017-10-26 19:58:35 UTC</pubDate>
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      </item>
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         <title>Dónde y cuando hay que planificar (7)</title>
         <author>fersitah1304</author>
         <link>https://padlet.com/sher_viri13/vyb9guiuj9y2/wish/201020774</link>
         <description><![CDATA[<div>Se debe planificar en todos los niveles de la empresa (estratégico, táctico y operativo) y en todas las áreas funcionales del negocio (producción, distribución, ventas, finanzas, inversiones, recursos humanos, etc.) </div>]]></description>
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         <pubDate>2017-10-26 20:18:32 UTC</pubDate>
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      </item>
      <item>
         <title>Paso a paso se llega lejos (8)</title>
         <author>fersitah1304</author>
         <link>https://padlet.com/sher_viri13/vyb9guiuj9y2/wish/201027369</link>
         <description><![CDATA[<div>Planificar es una función compleja, y se debe seguir unos pasos para forma sistemática...</div><ul><li><strong><em>Plan maestro<br></em></strong>El nivel superior de la planificación es la planificación estratégica, donde se encuentran 4 etapas en el diseño de la estrategia de una organización.</li></ul>]]></description>
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         <pubDate>2017-10-26 20:44:22 UTC</pubDate>
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      </item>
      <item>
         <title>Fases de la decisión (9)</title>
         <author>fersitah1304</author>
         <link>https://padlet.com/sher_viri13/vyb9guiuj9y2/wish/201030470</link>
         <description><![CDATA[<ol><li>I<strong>nteligencia </strong>(comprensión del problema)</li><li><strong>Diseño</strong> (Formulación de la estrategia)</li><li><strong>Ejecución</strong> (Puesta en practica)</li><li><strong>Revisión </strong>(Control)</li></ol><div><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2017-10-26 20:56:37 UTC</pubDate>
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      </item>
      <item>
         <title>1. Fase de análisis estratégico   (10)</title>
         <author>fersitah1304</author>
         <link>https://padlet.com/sher_viri13/vyb9guiuj9y2/wish/201032598</link>
         <description><![CDATA[<div><strong>(INTELIGENCIA):</strong></div><ul><li>Expresar los valores, la visión y misión de la empresa.</li><li>Establecer los objetivos estratégicos.</li><li>Análisis estratégico externo e interno.</li><li>Elaborar expectativas.</li></ul>]]></description>
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         <pubDate>2017-10-26 21:07:25 UTC</pubDate>
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      </item>
      <item>
         <title>2. Fase de formulación de la estrategia (11)</title>
         <author>fersitah1304</author>
         <link>https://padlet.com/sher_viri13/vyb9guiuj9y2/wish/201034035</link>
         <description><![CDATA[<div><strong>(DISEÑO):</strong></div><ul><li>Identificar los cambios estratégicos necesarios.</li><li>Formular alternativas estratégicas.</li><li>Evaluar la opiniones estratégicas.</li><li>Seleccionar la estrategia.</li><li>Formalizar el plan estratégico.</li></ul><div><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2017-10-26 21:13:56 UTC</pubDate>
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      </item>
      <item>
         <title>3. Fase de puesta  en practica de la estrategia (12)</title>
         <author>fersitah1304</author>
         <link>https://padlet.com/sher_viri13/vyb9guiuj9y2/wish/201036267</link>
         <description><![CDATA[<div><strong>(EJECUCIÓN):</strong></div><ul><li>Comunicar la estrategia.</li><li>ejecutar los planes.</li></ul>]]></description>
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         <pubDate>2017-10-26 21:25:44 UTC</pubDate>
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      </item>
      <item>
         <title>4. Fase del control estratégico (13)</title>
         <author>fersitah1304</author>
         <link>https://padlet.com/sher_viri13/vyb9guiuj9y2/wish/201037250</link>
         <description><![CDATA[<div><strong>(REVISIÓN):</strong></div><ul><li>Definir el cuadro de mando.</li><li>Medida y control del progreso.</li><li>Prever acciones correctoras</li><li>Retroalimentaciòn.</li><li><br></li></ul><div><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2017-10-26 21:30:51 UTC</pubDate>
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      </item>
      <item>
         <title>Planes hacia abajo </title>
         <author>FridaHdz</author>
         <link>https://padlet.com/sher_viri13/vyb9guiuj9y2/wish/204165736</link>
         <description><![CDATA[<div>recursosA partir del plan estratégico, la planificación debe ocuparse de escalarlo en forma de planes de menor alcance hasta llegar al nivel operativo.<br>Dicha planificación comprende una serie de pasos:<br><br>1.- Planes funcionales y departamentales: el pan estratégico define como la empresa creará valor de forma integrada.<br>&nbsp;•Plan de marketing y ventas: establece que se ofrecerá al mercado.<br>&nbsp;•Plan de producción y aprovisionamiento: como se fabricarán los productos.<br>&nbsp;•Plan de recursos humanos: planificar las plantillas, selección y contratación de personal.<br>&nbsp;•Plan de inversión y afinación: se estipulan los recursos para implementar la estrategia.<br><br>2.- Planes complementarios: Algunas veces para ejecutar el plan general es necesario acometer otras adecuaciones destinadas a proveer de los necesarios.<br><br>3.- Programación: Se detallan en qué momento se llevarán a cabo las actividades del plan.<br><br>4.- Presupuestacion: Los presupuestos se hacen para todos los tipos de planes.</div>]]></description>
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         <pubDate>2017-11-07 00:16:10 UTC</pubDate>
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