https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v Tableau interactif classe C1A en-us 2022-09-29 05:19:48 UTC 2025-10-02 11:00:53 UTC hello@padlet.com sabrinalosada https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/1756371940 2021-09-21 07:32:07 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/1756371940 sabrinalosada https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/1756399433 2021-09-21 07:45:24 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/1756399433 sabrinalosada https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/1756405370 - l'apprenti ne signe pas son contrat. 
- Il est plus jeune (12-14 ans).  
- La durée de l'apprentissage n'est pas tjs la même. 
- L'apprenti est nourri et logé par le patron. 
- L'apprenti a moins de libertés et il n'est pas payé, c'est même souvent son père qui rétribue le formateur: avoir une place d'apprentissage est une chance! 
- L'apprenti a moins de congés et pas de vacances. 
- On peut empêcher l'apprenti d'aller travailler à la concurrence après sa formation. ]]> 2021-09-21 07:48:41 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/1756405370 sabrinalosada https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2318771700 pages 20 à 24 et 28-29]]> 2022-09-29 05:37:10 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2318771700 sabrinalosada https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2318774363 Je défends mes droits]]> 2022-09-29 05:39:49 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2318774363 sabrinalosada https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2318775062 2022-09-29 05:40:32 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2318775062 sabrinalosada https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323584834 pages 41 à 42]]> 2022-10-03 11:50:28 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323584834 https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323587354 - Le maître d'apprentissage doit former son apprenti     conformément aux règles du métier
- Il doit être sur que son apprenti acquiert un maximum de compétences
- Le paiement du salaire par l'employeur 
- il doit laisser l'apprenti aller aux cours sans lui réduire son salaire

]]> 2022-10-03 11:52:36 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323587354 https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323588771 AIDE AVEC LES DIFFICULTES SCOLAIRES  
Difficultés à apprendre 
Dyslexie, dysphasie, dyscalculie
Concentration
Voie CFC trop difficile ]]> 2022-10-03 11:53:47 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323588771 https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323592930 Selon la loi fédérale (CO), jusqu'à 20 ans l'apprenti a le droit d'avoir 5 semaines de vacances, elle sont même obligatoires. Passés les 20 ans, le maitre d'apprentissage peut réduire les vacances de son apprenti jusqu'à 4 semaines. Souvent, des conventions collectives prévoient 5, voire même 6 semaines de vacances.


]]> 2022-10-03 11:56:42 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323592930 https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323595354 - les consignes
- les horaires (ponctualité)
- le règlement interne]]> 2022-10-03 11:58:03 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323595354 https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323595379
il s'occupe des problème de l'ecole
- problème avec d'autre élevés ou enseignât
- motivation ou annui 
- harcèlement par des camarades  ou 

]]> 2022-10-03 11:58:04 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323595379 https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323595385 Problème de sante
-Stress
-Déprime
-Sommeil
-Poids
-Concentration
-Maladie]]> 2022-10-03 11:58:04 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323595385 https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323595670 AIDE AVEC LES DIFFICULTES PERSONNELLES
Difficultés financières 
Difficultés familiales 
Violence ( couple, maison)
Maladies]]> 2022-10-03 11:58:17 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323595670 https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323598769 L'apprenti a le devoir d'inscrire ses heures effectuées ainsi que ses heures de repos dans un carnet de contrôle qui est signé une fois par semaine par le supérieure et une fois par mois par le formateur.

Ce carnet peut être utilise comme preuve en cas de dispute envers les  responsables avec l'apprentie au sujet des horaires ... Dans ce cas de figure le carnet de contrôle fait foi ]]> 2022-10-03 12:00:38 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323598769 https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323599604 faire un bon service et de qualité

]]> 2022-10-03 12:01:15 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323599604 https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323603075 AIDE AVEC LES PROBLENES PROFESSIONNEL
Déroulement de la formation 
Harcèlement moral ou sexuel 
Manque de motivation, stimulation
Rupture du contrat ]]> 2022-10-03 12:03:46 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323603075 https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323605415 bonne présentation physique, tenue propre et complète et validée par le patron et le chef]]> 2022-10-03 12:05:32 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323605415 https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323605958 L'entreprise qui souhaite former un apprenti doit avoir une autorisation de former par la Direction générale de l'enseignement postobligatoire (DGEP)

- disposer d'un formateur
- conditions de formation dans le respect de la législation sur le travail
- respecter l'ordonnance fédérale ( il doit avoir un certificat fédéral dans la formation qu'il pratique )
- L'autorisation de former est délivré pour une durée de 6 ans ]]> 2022-10-03 12:05:59 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323605958 https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323611495 Dyslexie, dysphasie, dyscalculie
vois cfc trop facil]]> 2022-10-03 12:09:55 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323611495 https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323616201
- Le contrat peut être résilié uniquement pendant la période d'essai (1 à 3 mois)
- Pas besoin de motif pour mettre fin au contrat pendant la période d'essai
- Délai de congé de 7 jours

]]> 2022-10-03 12:13:13 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323616201 https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323618030 venir à l'école régulièrement, dans de bonnes conditions physiques et psychiques et essayer des faire les meilleures résultats possibles]]> 2022-10-03 12:14:27 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323618030 https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323619073  
- Atteindre le but de l'apprentissage
- Suivre l'enseignement

]]> 2022-10-03 12:15:08 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323619073 https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323619933
Apprenti mineur et représentant légal
- Le représentant légal doit être présent lors de la signature du contrat



]]> 2022-10-03 12:15:40 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323619933 https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323646384
- Former son apprenti
- Verser le salaire à l'apprenti

]]> 2022-10-03 12:32:35 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323646384 https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323647342 - Après le temps d'essai, il faut avertir immédiatement le service de la formation professionnelle en cas de résiliation
- Le contrat peut être résilié unilatéralement uniquement pour un juste motif
- Le contrat doit être résilié d'un commun-accord

]]> 2022-10-03 12:33:03 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323647342 https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323648149 le travaille de nuit est interdit entre 22h et 6 h du matin pour un jeune de 16ans jusqu'à 18ans

]]> 2022-10-03 12:33:33 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323648149 https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323648708 être actif dans les tâches à effectuer, s'investir pour décrocher le CFC]]> 2022-10-03 12:33:55 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323648708 https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323653835 - En cas de conflit une médiation peut être mise en place
- L'entreprise se doit d'informer l'apprenti avant de résilié le contrat
- Toujours chercher une solution commune 
- Le conseiller au apprenti informe l'apprenti sur ses droits et les solutions qui s'offrent à lui 
- Si l'entreprise licencie sans juste motif, une compensation financière peut être demandée]]> 2022-10-03 12:36:52 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323653835 https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323678104 L'employeur est obligé de faire des horaire au moins deux semaines à l'avance, et pour deux semaines à l'avance 

les apprentis doivent noté ses heures dans un carnet et le faire signer par son supérieurs une fois par semaines et une fois par mois par son formateur 

en cas de soucis d'horaire et que le patron n'a pas fais son propre carnet concernant vos horaire vous pourrez vous justifié car votre carnets verra fois 

Horaire 
 la durée moyenne par semaine et de 42heures 
cependant il y a des spécialité avec les entreprise saisonnière la durée sera de 43,5heures et pour les petites entreprise la durée sera de 45heures 

le temps de repas n'est pas pris en compte dans l'horaire 
la pause minimum est de 30 min 
si je dois rester a dispo pour mon patron ma pause est prise dans mon temps de travail 

Si mon patron veux me faire faire des heures sup. il faut au moins me faire travailler 4h maximum 
un jour de cours est considérer un jour de travail 
une demi journée de cours est égale a une demi journée de travail. ]]> 2022-10-03 12:49:41 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2323678104 sabrinalosada https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2333103498 2022-10-10 06:59:37 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2333103498 sabrinalosada https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2333103738 2022-10-10 06:59:49 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2333103738 sabrinalosada https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2333114212 Tout contrat d'apprentissage commence par un temps d'essai.

La durée de ce temps d'essai ne peut être inférieure à un mois et ne pas être supérieure à trois mois

Durant le temps d'essai une résiliation de contrat d'apprentissage est possible dans un délai de 7 jours ou immédiatement si les motifs sont valables.  

Aucun motif n'est exigé pour résilier le contrat pendant le temps d'essai]]> 2022-10-10 07:10:28 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2333114212 sabrinalosada https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2333115858 le temps d'essai est une période qui permet d'installer un climat de confiance, de prendre ses repères, de confirmer son choix. Il est valable pour toutes les parties au contrat. ]]> 2022-10-10 07:12:05 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2333115858 sabrinalosada https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2333117217 Le formateur doit respecter la santé et la moralité de l'apprenti. Il ne doit pas lui faire exécuter des tâches qui mettent sa santé en danger et il doit également veiller à ce qu'il ne soit pas surmené ou exposé à de mauvaises influences. ]]> 2022-10-10 07:13:24 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2333117217 sabrinalosada https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2333119526 le patron ne doit pas faire faire de tâches étrangères au métier. L'apprenti est là pour se former et non pour dépanner le patron dans des tâches qu'il n'aurait pas la possibilité d'assumer seul (livraisons, vente pour un cuisinier, baby-sitting, déménagement ...)]]> 2022-10-10 07:15:32 UTC https://padlet.com/sabrinalosada/vu5jpnr6nzw0j25v/wish/2333119526