https://padlet.com/johan_dromberg/v4ghhg9sreyi en-us 2017-01-27 12:27:07 UTC 2017-02-10 08:50:40 UTC hello@padlet.com kari_masalin https://padlet.com/johan_dromberg/v4ghhg9sreyi/wish/152990761 Hyvä johtaja omaa hyvät sosiaaliset taidot. ]]> 2017-02-10 08:29:30 UTC https://padlet.com/johan_dromberg/v4ghhg9sreyi/wish/152990761 ekaterina_generson https://padlet.com/johan_dromberg/v4ghhg9sreyi/wish/152990830 2017-02-10 08:29:53 UTC https://padlet.com/johan_dromberg/v4ghhg9sreyi/wish/152990830 https://padlet.com/johan_dromberg/v4ghhg9sreyi/wish/152990832 Hyvä johtaja kuuntelee muiden mielipiteitä ]]> 2017-02-10 08:29:53 UTC https://padlet.com/johan_dromberg/v4ghhg9sreyi/wish/152990832 kari_masalin https://padlet.com/johan_dromberg/v4ghhg9sreyi/wish/152991051 Hyvä johtaja on tasapuolinen kaikkia kohtaan ja kantaa myös vastuun siitä että kaikki toimivat oikein ja tarkoituksen mukaisesti.]]> 2017-02-10 08:31:15 UTC https://padlet.com/johan_dromberg/v4ghhg9sreyi/wish/152991051 kari_masalin https://padlet.com/johan_dromberg/v4ghhg9sreyi/wish/152991252 Pidän sellaisesta johtajasta joka on tietoinen asiasta jota työstetään, jakaa tehtävät tasaisesti ja auttaa tarvittaessa. Tarkistaa vielä kaikkien työt antaa palautteen niistä ja luottaa omiin alaisiinsa.]]> 2017-02-10 08:32:33 UTC https://padlet.com/johan_dromberg/v4ghhg9sreyi/wish/152991252 https://padlet.com/johan_dromberg/v4ghhg9sreyi/wish/152991417 Huono johtaja tekee kaikki päätökset itsenäisesti]]> 2017-02-10 08:33:31 UTC https://padlet.com/johan_dromberg/v4ghhg9sreyi/wish/152991417 kari_masalin https://padlet.com/johan_dromberg/v4ghhg9sreyi/wish/152991630 Huono johtaja on kokoajan äänessä ja ei huomioi muiden mielipideitä. ]]> 2017-02-10 08:34:54 UTC https://padlet.com/johan_dromberg/v4ghhg9sreyi/wish/152991630 https://padlet.com/johan_dromberg/v4ghhg9sreyi/wish/152991670 2017-02-10 08:35:05 UTC https://padlet.com/johan_dromberg/v4ghhg9sreyi/wish/152991670 manninenriku https://padlet.com/johan_dromberg/v4ghhg9sreyi/wish/152992377 Antaa vapauksia, mutta myös vastuuta työntekijöille. Hän kehuu ja kohtelee kaikkia tasavertaisina.

Hän kantaa vastuun alaisten tekemisistä ja tiiminsä tekemistä tuloksista hyvässä ja huonossa. Tarvittaessa palkitsee onnistumisia.]]> 2017-02-10 08:38:51 UTC https://padlet.com/johan_dromberg/v4ghhg9sreyi/wish/152992377 https://padlet.com/johan_dromberg/v4ghhg9sreyi/wish/152992459 Kyky yhdistää osaamiset]]> 2017-02-10 08:39:17 UTC https://padlet.com/johan_dromberg/v4ghhg9sreyi/wish/152992459 kari_masalin https://padlet.com/johan_dromberg/v4ghhg9sreyi/wish/152992481 Huono johtaja ei arvosta alaistensa tekemiä töitä.]]> 2017-02-10 08:39:26 UTC https://padlet.com/johan_dromberg/v4ghhg9sreyi/wish/152992481 kari_masalin https://padlet.com/johan_dromberg/v4ghhg9sreyi/wish/152992665 Johtaminen tulee varmaankin muuttumaan enemmän siihen että yritysten johtajat ovat enemmän yhteistyössä alaistensa kanssa. Tai ainakin tulevaisuudessa johtajat haluat tietää tarkemmin mitä kaikissa yksiköissä tapahtuu jos kyseessä on suurempi yritys.]]> 2017-02-10 08:40:35 UTC https://padlet.com/johan_dromberg/v4ghhg9sreyi/wish/152992665 https://padlet.com/johan_dromberg/v4ghhg9sreyi/wish/152993794 Työntekijän ystävä]]> 2017-02-10 08:47:30 UTC https://padlet.com/johan_dromberg/v4ghhg9sreyi/wish/152993794 kari_masalin https://padlet.com/johan_dromberg/v4ghhg9sreyi/wish/152993813 Haasteena tulee olemaan todennäköisesti aika ja motivaatio.]]> 2017-02-10 08:47:38 UTC https://padlet.com/johan_dromberg/v4ghhg9sreyi/wish/152993813