•Recursos: persona con alto nivel de confianza y dispuesto a involucrar a otros y tener un buen control de movilizar recursos.

•Pasar a la acción: colaborar eficazmente con otros, gestionando la incertidumbre y aprendiendo continuamente de la experiencia. Tomar decisiones ágiles ante situaciones cambiantes y adaptarse rápidamente, aprovechando los aprendizajes de cada paso para mejorar y avanzar con mayor precisión.

Pasar a la acción: No creo que definir un plan de acción sea una de mis virtudes, pero tampoco una de mis carencias. Por otro lado, sí que he aprendido a trabajar en equipo, tener iniciativa a la hora de proponer soluciones y posibilidades, saber cuándo me he equivocado y aprender de ello y localizar en qué puedo arriesgarme o no hacerlo.

Recursos: Nunca he obtenido una educación financiera más allá de lo básico, aun así, en otros ámbitos como la autoconfianza e involucrar a otros siempre he pensado que destaco, confío en mis habilidades y soy capaz de expresarle esa confianza a otros.