如果 mentees 一直没有联系您，我们鼓励 mentor 主动联系一下 mentee! 有一些 mentee 可能比较羞涩被动，所以您可以主动提醒她～（我们也建议您在和 mentee 第一次交流的时候，和她商议计划好交流的频率和约 meeting 的模式）

另外，关于每一次 mentorship 交流，我们有给出一个参考的时间范围（周为单位）～ 如果超过这个范围 mentee 一直没有联系您，我们鼓励 mentor 主动联系一下 mentee！

如果 mentee 出现了长时间联系不上的情况，或者一直 delay meeting 的情况，您可以跟志愿者反馈沟通～ 我们也会尽最大的努力和 mentee 沟通

“1 v 1 交流”主要是和“导师组交流”分开～ 并没有规定限制 mentor 一定要和每一个 mentee 都进行单独交流

内部的交流形式可以 mentor 和 mentee 协商决定---- 1 v 1/2/3 都可以～

形式：group metting, 1v1 meeting, 问答，轮流分析，共读...

她行不会对交流方式有任何的强制要求，并且鼓励大家选择自己喜欢的方式，具体看大家的意愿

如果您选择和 mentee 进行邮件沟通，那么可以同时提醒她要经常查看邮件

指的是目前所处的时区，而不是工作经验所在的时区。

设置「时区」作为区分不同导师组的标准，主要是为了方便导师组成员在时区一致的情况下找到共同的答疑时间，从而更高效地沟通交流。

如果你觉得当前的分组不方便，或者时区与实际情况不符，可以选择调整到其他小组，这完全可以灵活处理。

mentor和mentee匹配环节，mentor是否有选择的权利，比如拒绝某位mentee

和mentee交流相处过程中如感到不适/不匹配，mentor是否可以提出更换mentee或者终止mentorship