Tanto directivos, supervisores y docentes, deberán obtener formación especializada con el propósito de mejorar los conocimientos y habilidades necesarios para desempeñarse en el trabajo diario.

El director y la supervisora desempeñan un papel protagonista debido a su carácter de liderazgo, participación.

Tanto directores y supervisores no deben de perder su enfoque y tener equilibrio en sus funciones, en la mejor coordinación con sus subordinados en la ejecución y ejecución de sus tareas, con el fin de alcanzar la buena y eficiente gestión escolar, enfocándose en un trabajo colaborativo. Teniendo un equilibrio tanto en el administración del personal, trabajo en equipo como en la ejecución de cada una de las tareas.