Falta de experiencia laboral: Muchos empleadores prefieren contratar a trabajadores con experiencia previa, lo que deja a los jóvenes recién graduados o sin experiencia en desventaja, ya que no tenemos ni la mínima oportunidad de ir adquiriendo esta experiencia .

Tecnología y automatización: La transformación digital y la automatización reducen la demanda de ciertos trabajos manuales y de baja cualificación, afectando de manera desproporcionada a los jóvenes sin formación técnica avanzada.

Falta de oportunidades de empleo formal: el empleo formal con garantías y seguridad social es limitado, lo que empuja a los jóvenes hacia empleos informales o precarios.

• Consecuencias del desempleo juvenil:

  
  

  Impacto económico: La falta de empleo en los jóvenes reduce el crecimiento económico, ya que se desperdicia una parte importante del capital humano.

  Desigualdad social: El desempleo juvenil perpetúa ciclos de pobreza y desigualdad. Los jóvenes sin trabajo pueden tener dificultades para acceder a una educación superior o para mejorar su calidad de vida.

  Problemas psicológicos y emocionales: El desempleo prolongado genera frustración, baja autoestima, ansiedad y desmotivación entre los jóvenes, lo que puede conducir a problemas de salud mental.