https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o en-us 2023-01-24 17:31:05 UTC 2025-12-22 05:52:13 UTC hello@padlet.com https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457596273 TENER CONTROL COMO PROYECTO EN LA OPERACION]]> 2023-01-26 13:34:50 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457596273 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457597430 Generar el plan de proyecto en conjunto con la Regional y cada área que está incluida en el proyecto, de esta manera asegurar la salida en vivo con el 100% de lo planteado realizado. ]]> 2023-01-26 13:35:43 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457597430 yulis242 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457598423 Comprometer mas a lideres de procesos que son impactados]]> 2023-01-26 13:36:28 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457598423 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457599982 Formar en liderazgo y cambio a los jefes de los procesos impactados por WMS antes de llegar a la formación técnica de sus equipos. ]]> 2023-01-26 13:37:42 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457599982 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457600086 Generar sesiones por turno entre los diferentes jefes para planear la operación del día (recibo + picking + despacho)]]> 2023-01-26 13:37:45 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457600086 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457600285 SE DEBE GARANTIZAR EL CONOCIMIENTO EN EL APLICATIVO Y EN OFIMATICA DEL PERSONAL ADMINISTRATIVO]]> 2023-01-26 13:37:55 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457600285 yulis242 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457600636 Sensibilización a lideres de areas impactadas ]]> 2023-01-26 13:38:13 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457600636 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457601707 contar con más Key User por proceso y por turno, de acuerdo con la operación del cedi. 


]]> 2023-01-26 13:38:57 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457601707 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457602046 Plan de sucesión en recursos operativos criticos]]> 2023-01-26 13:39:11 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457602046 yulis242 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457602408 Las reuniones de avances del proyecto por parte de todas las partes

]]> 2023-01-26 13:39:26 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457602408 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457604092 UN ANALISIS INDEPENDIENTE Y PROFUNDO DE CADA CEDI A INTERVENIR]]> 2023-01-26 13:40:35 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457604092 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457604171 Hacer sesión de presentación del equipo de proyecto a líderes y sensibilización previa para ellos del proyecto.]]> 2023-01-26 13:40:39 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457604171 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457604284 Montaje de Cedi escuela en un espacio adecuado, con el fin de realizar el laboratorio de trabajo ]]> 2023-01-26 13:40:43 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457604284 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457604567 Sesiones de seguimiento enfocados a los diferentes perfiles de la operación]]> 2023-01-26 13:40:56 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457604567 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457604837 Tener una cabeza operativa y una estratégica del proyecto.]]> 2023-01-26 13:41:10 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457604837 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457605625 EVALUACION DE COMPETENCIAS Y PRUEBAS DE CONOCIMIENTO PREVIAS AL ARRANQUE

]]> 2023-01-26 13:41:42 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457605625 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457605997 Acompañamiento como equipo, debemos aplicarlo en el 100% que estemos en Cedi]]> 2023-01-26 13:42:00 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457605997 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457606122 mantener clara las responsabilidades de cada integrante del equipo y cedi]]> 2023-01-26 13:42:05 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457606122 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457607231 Salidas en vivo con poco tiempo para completar las fases que se plantean ]]> 2023-01-26 13:42:47 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457607231 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457608211 Responder desde proyecto a las necesidades operativas de los procesos de cada líder que no necesariamente se originan por la implementación.]]> 2023-01-26 13:43:28 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457608211 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457608352 Asumir responsabilidades funcionales después de las primeras dos semanas de la salida]]> 2023-01-26 13:43:33 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457608352 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457608911 Generar dependencia de los líderes del CEDI con el equipo implementador de WMS]]> 2023-01-26 13:43:55 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457608911 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457609603 AJUSTAR EL PROYECTO A CADA PARTICULARIDAD DEL CEDI, CUANDO ES EL CEDI QUIEN DEBE HACER PARTE DE UN ESTANDAR CORPORATIVO]]> 2023-01-26 13:44:27 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457609603 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457609816 Dejar de poner fechas de salidas en vivo, sin contemplar cada fase del proceso y sus tiempos. no recortar en tareas que serán funcionales de cara a la salida en vivo. ]]> 2023-01-26 13:44:34 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457609816 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457609836 Aceptar que líderes de proyecto o CEDI congelen el contacto del equipo de gestión humana y gestión del cambio con la gente impactada en los momentos más álgidos de la implementación.]]> 2023-01-26 13:44:35 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457609836 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457611562 Dejar de pactar y avalar fechas ambiciosas pero poco realistas.]]> 2023-01-26 13:45:48 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457611562 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457611586 No contar con el personal para las actividades que se plantean en las fases del proyecto ]]> 2023-01-26 13:45:49 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457611586 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457612241 DEJAR DE IMPROVISAR SOBRE LA MARCHA POR DAR TODO EL GUSTO AL CEDI A INTERVENIR]]> 2023-01-26 13:46:15 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457612241 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457614995 evangelizar, ser repetitivos sobre las responsabilidades de cada uno de los diferentes lideres del cedi con el nuevo modelo operativo para que asuman la responsabilidad de las decisiones tomadas]]> 2023-01-26 13:47:52 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457614995 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457615870 Contar con un coordinador de Key User]]> 2023-01-26 13:48:34 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457615870 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457618862 Cedi Escuela ]]> 2023-01-26 13:50:50 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457618862 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457619009 Mejorar la arquitectura de datos, para facilitar la analítica de proyecto y que esta sea mas visual]]> 2023-01-26 13:50:56 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457619009 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457619149 GARANTIZAR UN MEJOR MAPA DE CALOR EN LOS CEDI]]> 2023-01-26 13:51:02 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457619149 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457620009 continuar con la estrategia de nube oracle para todas las implementaciones]]> 2023-01-26 13:51:40 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457620009 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457620046 Pruebas técnicas y acompañamiento en la estandarización.]]> 2023-01-26 13:51:42 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457620046 yulis242 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457620266 Manteniendo los espacios de laboratorios de practica]]> 2023-01-26 13:51:52 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457620266 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457620342 CONTROLAR QUIEN MANIPULA LOS AMBIENTES DE TRABAJO (PRODUCTIVO - QA)]]> 2023-01-26 13:51:56 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457620342 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457621757 Pactar y socializar roles, responsabilidades y relaciones funcionales dentro del equipo de proyecto.]]> 2023-01-26 13:52:57 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457621757 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457621833 EL PERSONAL ADMINISTRATIVO Y LOS KEY USER DEBE CONTAR CON EQUIPOS IDONEOS QUE LES PERMITAN DESEMPEÑAR SUS FUNCIONES (PORTATILES Y TABLETS)]]> 2023-01-26 13:53:00 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457621833 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457621914 mejorar las capacitaciones y control de los recursos de apoyo técnico en cedi ]]> 2023-01-26 13:53:03 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457621914 yulis242 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457622125 Dotar a los cedis con equipos de computo para que los colaboradores impactados puedan realizar mas rápidamente el curso en las instalaciones de la compañía]]> 2023-01-26 13:53:11 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457622125 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457623429 Ampliar los tiempos de practica en laboratorio, contemplar con los lideres del Cedi la participación de las personas en la práctica de laboratorio y garantizar la asistencia. ]]> 2023-01-26 13:54:07 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457623429 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457623549 Ser transparentes en la evolución del proyecto, fechas, tiempos, etc.]]> 2023-01-26 13:54:12 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457623549 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457623648 MANEJAR LAS SOLICITUDES HACIA INLOG DE MANERA DISPERSA, TODO DEBERIA SER CENTRALIZADO PARA TENER MEJOR CONTROL DE LOS REQUERIMIENTOS.]]> 2023-01-26 13:54:15 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457623648 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457625022 Tomar decisiones basadas en datos y no en percepciones y apreciaciones.]]> 2023-01-26 13:55:16 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457625022 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457625375 evolucionar la analítica de proyecto teniendo en cuenta 1. planeación de la operación 2. bitácora de atención/ soporte en piso 3. evolucionar seguimiento del día a día]]> 2023-01-26 13:55:27 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457625375 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457626581 Definir cuáles son victorias en un proyecto de implementación y qué significa éxito para cada uno de los roles del equipo.]]> 2023-01-26 13:56:22 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457626581 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457627608 Garantizar antes de la salida en vivo, que el personal como parte de su capacitación realice la UD1 - Curso WMS ]]> 2023-01-26 13:57:05 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457627608 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457632413 Tomar artefactos de metodologías ágiles como un tablero de actividades en el que sea transparente para todos en qué estamos, qué hace falta y qué ya quedó listo.]]> 2023-01-26 14:00:46 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457632413 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457633496 Generar un sólo cronograma en el cual se contemple la parte técnica, la formación, las comunicaciones y la movilización de los equipos.]]> 2023-01-26 14:01:31 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457633496 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457633786 Asegurar la disponibilidad de tiempos de gerente logístico.. apoyar la estructuración de información en la maestra de artículos.]]> 2023-01-26 14:01:43 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457633786 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457634346 EXIGIR LA TOTAL DEDICACION DEL PERSONAL ADMINISTRATIVO EN LAS CAPACITACIONES, CUYOS RESULTADOS DEBERAN SER EVALUADOS Y PERMITIR INCLUSO TOMA DE DECISIONES ESTRATEGICAS]]> 2023-01-26 14:02:08 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457634346 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457634611 Un cronograma en conjunto con todas las áreas, desarrollar uno genérico y generar reunión con los lideres de la Regional para socializar y que contemos con las opiniones. ]]> 2023-01-26 14:02:20 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457634611 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457635503 MANEJO DEL RECURSO IN SITU EN MOMENTOS CLAVES DEL PROYECTO EN CADA CEDI]]> 2023-01-26 14:02:57 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457635503 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457635850 actas de definiciones operativas]]> 2023-01-26 14:03:13 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457635850 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457636553 Reuniones periódicas de ajuste en equipo del tiempos y calibración de expectativas con base en los imprevistos y las realidades de cada implementación.]]> 2023-01-26 14:03:44 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457636553 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457636739 SACAR EL PERSONAL EN ETAPA DE APRENDIZAJE DEL DIA A DIA QUE LOS CONSUME EN LAS CAPACITACIONES]]> 2023-01-26 14:03:53 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457636739 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457637020 Respetar las fechas que se propongan en cada área, asi garantizamos la salida en vivo exitosa]]> 2023-01-26 14:04:06 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457637020 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457637378 No sobrecargar los equipos de trabajo (key user)]]> 2023-01-26 14:04:22 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457637378 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457638736 Recortar los tiempos y apresurar la salida en vivo. ]]> 2023-01-26 14:05:11 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457638736 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457638943 minutagrama de la salida de picking y despacho]]> 2023-01-26 14:05:21 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457638943 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457639187 Trabajar en horarios demasiado largos, extensivos y sin las suficientes horas de reposición y descanso.]]> 2023-01-26 14:05:32 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457639187 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457639595 SER PERMISIVOS EN LOS PROCESOS CLAVES DEL PROYECTO, LOS CUALES REQUIEREN TOTAL PARTICIPACION DEL CEDI (CAPACITACION, MAPA DE ALMACEN, MASTER DATA, ETC.)]]> 2023-01-26 14:05:48 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457639595 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457640589 Salir en vivo por la necesidad de cumplir y entregar resultados así no esté listo el equipo o no tengamos los requisitos mínimos para hacer viable la salida.]]> 2023-01-26 14:06:32 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457640589 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457640825 Contextualizar el por qué una definición funcional puede ser de alto impacto negativo en la operación bajo el contexto de un wms ]]> 2023-01-26 14:06:42 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457640825 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457641119 No contemplar los tiempos correctos de cara a la fecha que se estipula de salida, no se completa el 100% del plan. ]]> 2023-01-26 14:06:51 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457641119 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457642100 Tener en cuenta las políticas de SSTA]]> 2023-01-26 14:07:30 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457642100 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457642429 Pactar una sesión con lideres sindicales para presentarles los proyectos y buscar su retroalimentación y apoyo en ellos.]]> 2023-01-26 14:07:43 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457642429 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457644192 Una sesión de team building con todo el equipo de implementación antes de comenzar el proyecto para que el trabajo sea más sinérgico entre todos.]]> 2023-01-26 14:08:57 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457644192 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457644218 NO MOVER ESTANTERÍA antes de dos meses de la salida]]> 2023-01-26 14:08:58 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457644218 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457646740 Pactar y respetar la malla curricular generada por el área encargada.]]> 2023-01-26 14:10:42 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457646740 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457647326 GARANTIZAR EL PERSONAL IDONEO PRINCIPALMENTE EN LOS CARGOS CON PERSONAL BAJO SU DIRECCION.]]> 2023-01-26 14:11:09 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457647326 yulis242 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457647841 Tener mucho antes de la salida en vivo los módulos del curso en la UD1

]]> 2023-01-26 14:11:29 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457647841 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457647917 Capacitar previo a contacto en CEDI a los Key Users en una inducción a ese rol.]]> 2023-01-26 14:11:32 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457647917 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457648198 CAPACITANDO DE MANERA PRESENCIAL Y CON EJERCICIOS PRACTICOS EN LABORATORIO]]> 2023-01-26 14:11:43 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457648198 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457648221 Generar Manuales por cada proceso y colgar en la UD1]]> 2023-01-26 14:11:45 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457648221 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457648694 Realizar un formador de formadores con el equipo que capacitará a las audiencias en el CEDI entregando herramientas de andragogía valiosas.]]> 2023-01-26 14:12:05 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457648694 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457649270 Gamificar y ludificar las experiencias de aprendizaje asociadas al proyecto.]]> 2023-01-26 14:12:28 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457649270 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457649277 incluir planeación de operaciones en la capacitación de jefes y alineación de capacidades de los diferentes procesos de cedi]]> 2023-01-26 14:12:28 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457649277 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457649819 DESARROLLAR UNA ESTRATEGIA DE CAPACITACION ADMINISTRATIVA QUE EXIJA AL PERSONAL EN PROCESO DE APRENDIZAJE A LLEVAR SITUACIONES DEL DIA A DIA AL NUEVO MODELO OPERATIVO EN WMS]]> 2023-01-26 14:12:51 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457649819 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457650023 Laboratorio]]> 2023-01-26 14:13:01 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457650023 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457650311 debemos seguir haciendo Formador de Formadores, importante que terminen su plan de formación para key user]]> 2023-01-26 14:13:12 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457650311 yulis242 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457650549 Sensibilizar a los lideres de cada area en la importancia de la asistencia a todas las capacitaciones de todos los colaboradores]]> 2023-01-26 14:13:21 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457650549 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457650801 Capacitar a los líderes del CEDI en todo nivel en liderazgo en entornos cambiantes. (Hacerlo ANTES de empezar proceso de implementación)]]> 2023-01-26 14:13:33 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457650801 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457650994 REALIZAR LAS CAPACITACIONES SIN EL QUORUM ADECUADO]]> 2023-01-26 14:13:41 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457650994 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457651710 Capacitaciones a los lideres del cedi, en temas de liderezgo y autogestión ]]> 2023-01-26 14:14:10 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457651710 yulis242 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457651729 Establecer las mallas curriculares de cada proyecto]]> 2023-01-26 14:14:11 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457651729 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457652451 adaptar la estrategia de capacitación teniendo en cuenta el alto número de rotación de personal y la estrategia de salida por fases]]> 2023-01-26 14:14:39 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457652451 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457652791 Menos capacitaciones, sin contar con las personas citadas para las sesiones ]]> 2023-01-26 14:14:52 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457652791 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457652807 INICIAR UNA FASE SIN GARANTIZAR UN EQUIPO EN PLENA CAPACIDAD DE OPERAR APOYADO EN EL PROYECTO EN LA FASE DE NIVELACION Y SOLO DESPUES DE LA FASE DE APRENDIZAJE]]> 2023-01-26 14:14:52 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457652807 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457652850 Medición de indicadores de cobertura, conocimiento y satisfacción en tiempo real.]]> 2023-01-26 14:14:54 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457652850 yulis242 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457652978 Capacitar a lideres en habilidades blandas]]> 2023-01-26 14:14:59 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457652978 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457653601 Salidas sin contar con el personal 100% capacitado. ]]> 2023-01-26 14:15:23 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457653601 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457654242 Hacer corresponsables a los líderes de la asistencia a capacitaciones de sus equipos, sensibilizarlos frente al impacto posterior.]]> 2023-01-26 14:15:49 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457654242 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457654483 FORMAR UN KEY USER LOCAL QUE ACOMPAÑE EL PROCESO EN EL CEDI DESDE EL DIA UNO, QUE REPORTE DIRECTAMENTE AL PROYECTO Y NO TENGA FUNCIONES ESPECIFICAS DE LA OPERACION.]]> 2023-01-26 14:15:58 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457654483 yulis242 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457654706 Capacitar y evaluar el dominio de herramientas ofimáticas a todos los colaboradores impactados]]> 2023-01-26 14:16:07 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457654706 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457654790 Implementar inducción de WMS didáctica y fácilmente replicable  para cuando el personal rota.]]> 2023-01-26 14:16:10 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457654790 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457655806 manejar una bitácora de atención de soporte.. para revisar cuales son las casuísticas de proceso de mas difícil entendimiento]]> 2023-01-26 14:16:46 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457655806 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457656915 Garantizar antes de la salida en vivo, todo el personal del cedi este con el curso al 100% en la ud1 en el curso WMS ]]> 2023-01-26 14:17:32 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457656915 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457657175 Salir en vivo sin tener al menos una cobertura de entrenamiento del 100% de los módulos en un 95%]]> 2023-01-26 14:17:43 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457657175 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457657789 versionar / actualizar las ayudas audiovisuales de la UD1]]> 2023-01-26 14:18:07 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457657789 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457658552 Contar con más Key User, por proceso en el cedi y por turno ]]> 2023-01-26 14:18:35 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457658552 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457659422 Capacitaciones monótonas, tradicionales o en espacios que no impulsan la curiosidad.]]> 2023-01-26 14:19:10 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457659422 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457659787 Garantizar que los lideres envíen al personal a las capacitaciones ]]> 2023-01-26 14:19:25 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457659787 yulis242 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457662704 Contar con pantallas al interior de los Cedis para desplegar las comunicaciones del proyecto

]]> 2023-01-26 14:21:20 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457662704 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457663082 Implementar un espacio de pre-turno como canal oficial de comunicaciones, 15 minutos previos al inicio de la jornada en el cual se divulgue información valiosa del proyecto.]]> 2023-01-26 14:21:34 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457663082 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457663215 Kick off presencial en Cedi.. con todo el equipo de trabajo]]> 2023-01-26 14:21:39 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457663215 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457664939 CONSTRUIR CONJUNTAMENTE EL CRONOGRAMA ESPECIFICO CON EL CEDI]]> 2023-01-26 14:22:25 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457664939 yulis242 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457665190 Establecer un cronograma de comunicaciones del proyecto y los contenidos ]]> 2023-01-26 14:22:34 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457665190 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457666742 Sesiones previas con los equipos, para contar el proyecto y la planificación. ]]> 2023-01-26 14:23:30 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457666742 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457667299 Acompañar la salida en vivo con campañas de expectativa y soporte a temas clave como FAQ, mesas de ayuda, etc.]]> 2023-01-26 14:23:51 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457667299 yulis242 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457667426 Bajar las comunicaciones a todo nivel en reuniones de preturno, carteleras, volantes, pantallas, garantizando que llegue al 100% de la población lo que queremos comunicar del proyecto.]]> 2023-01-26 14:23:55 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457667426 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457667789 Mas ayudas visuales dentro de la bodega - mas campaña de expectativa]]> 2023-01-26 14:24:01 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457667789 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457668642 Identificar esta área como uno de los equipo de soporte de proyecto]]> 2023-01-26 14:24:34 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457668642 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457668849 ESTABLECER, PUBLICAR Y HACER SEGUIMIENTO DE LAS RESPONSABILIDADES ESPECIFICAS ASIGNADAS A LAS PERSONAS ENCARGADAS DE LAS TAREAS DEL PROYECTO EN CADA CEDI]]> 2023-01-26 14:24:41 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457668849 yulis242 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457669009 No tener en cuenta los tiempos de elaboración de campañas de comunicación]]> 2023-01-26 14:24:47 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457669009 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457669335 Dejar que la comunicación fluya orgánicamente sin establecer canales oficiales de comunicación antes, durante después del proceso (dar luz verde al correo de brujas).]]> 2023-01-26 14:24:59 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457669335 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457670373 énfasis en los entregables clave de proyecto dependiente del CEDI ej: marcación]]> 2023-01-26 14:25:39 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457670373 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457670879 Dejar todo el proceso de comunicaciones para último momento o no otorgar oportunamente la información que se requiere para generar esos comunicados.]]> 2023-01-26 14:25:58 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457670879 yulis242 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457671022 Sensibilizar a lideres de la importancia de extender las comunicaciones del proyecto a todos los niveles]]> 2023-01-26 14:26:03 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457671022 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457672237 tener al tanto del proyecto al comité directivo]]> 2023-01-26 14:26:49 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457672237 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457672298 Plantillas institucionales con las cuales el equipo de proyecto pueda generar comunicados oficiales de último momento para líderes o equipos del CEDI. ]]> 2023-01-26 14:26:50 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457672298 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457673529 Controlar el lenguaje utilizado hacia los equipos para que sea fácil, práctico, sencillo y comprensible.]]> 2023-01-26 14:27:31 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457673529 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457675644 Regalar cosas caras]]> 2023-01-26 14:28:40 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457675644 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457675986 Recolectar videos de testimonios de los CEDIs ya implementados para llevarlos a los nuevos lugares en dónde comenzaremos implementación.]]> 2023-01-26 14:28:53 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457675986 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457680079 SEPARAR EL DIA A DIA DEL PROYECTO]]> 2023-01-26 14:31:14 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457680079 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457681589 Congelar el contacto con la gente en los momentos más álgidos de la implementación que es cuando más se necesita motivarlos y que quieran hacer parte del proceso.]]> 2023-01-26 14:32:12 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457681589 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457681664 Enfocarlas por procesos según la estrategia de salidas por fases]]> 2023-01-26 14:32:15 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457681664 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457682464 PROGRAMAR ALGUNA ACTIVIDAD DE ESPARCIMIENTO ANTES Y/O DESPUES DE UNA INTERVENCION PARA LOS KEY USER]]> 2023-01-26 14:32:48 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457682464 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457682896 Pensar en bienestar como cosas materiales o dinero y más como dinámicas que aboguen por la calidad de vida de todos los equipos.]]> 2023-01-26 14:33:06 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457682896 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457683843 MOTIVANDO EL CLIMA ORGANIZACIONAL DEL EQUIPO DE TRABAJO WMS]]> 2023-01-26 14:33:41 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457683843 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457684831 Generar reconocimientos especiales para los Key Users posterior a la salida (Premios WMS)]]> 2023-01-26 14:34:14 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457684831 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457685652 Red de movilizadores e influenciadores de cambio (Consolidarla, entrenarlos y usarlos a lo largo de la implementación)]]> 2023-01-26 14:34:45 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457685652 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457685701 PROFESIONALIZAR CADA INTEGRANTE DEL EQUIPO SEGUN SU MOTIVACION DE CARA AL PROYECTO]]> 2023-01-26 14:34:48 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457685701 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457686913 Pactar actividades de cuidado del equipo de implementación para que se mantengan motivados especialmente en los momentos más densos y estresantes.]]> 2023-01-26 14:35:39 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457686913 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457687497 Actividades por cumplimiento de objetivos, entrega de premios ]]> 2023-01-26 14:36:03 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457687497 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457687938 generar espacios de sensibilización con los recursos de piso]]> 2023-01-26 14:36:18 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457687938 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457689233 Actividad de sensibilización con los lideres del cedi ]]> 2023-01-26 14:37:07 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457689233 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457689555 Generar sensibilizaciones previas con todos las audiencias impactadas para que conozcan el proyecto, se empapen un poco de teorías de cambio y generemos un compromiso inicial. ]]> 2023-01-26 14:37:17 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457689555 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457691872 Generar espacios con líderes y red de promotores de cambio, para identificar necesidades de bienestar o ideas para acompañar la salida en vivo con el fin de hacerla menos dolorosa.]]> 2023-01-26 14:38:40 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457691872 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457692464 Respetar los espacios de formación a los promotores de cambio y darles su lugar en el proyecto.]]> 2023-01-26 14:39:05 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457692464 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457693431 Ofrecer mas contexto de los impactos de las labores de los diferentes funcionarios]]> 2023-01-26 14:39:39 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457693431 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457694858 Pactar como responsables de la gestión de impactos a los líderes del proyecto impactado.]]> 2023-01-26 14:40:33 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457694858 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457695856 Hacer seguimiento semanal de al menos 30 minutos con los líderes de cada proceso impactado para que den un reporte de avance en el control de sus impactos.]]> 2023-01-26 14:41:08 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457695856 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457696723 Revisar los impactos según la nueva estrategia de salida por fases (picking / despacho)]]> 2023-01-26 14:41:33 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457696723 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457697123 Levantamiento de impactos con líderes de procesos impactados, Key Users y personas que a día de hoy desarrollan ese proceso en piso.]]> 2023-01-26 14:41:48 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457697123 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457697936 MEDIR LA CAPACIDAD OPERATIVA REAL ANTES DEL INICIO CON WMS PARA PODER MEDIR Y CONTROLAR LOS IMPACTOS GENERADOS POR EL INICIO EN PRODUCCION, LO CUAL PERMITIRA UNA VISUAL REAL DEL IMPACTO GENERADO POR EL PROYECTO Y PERMITIRA UNA EFICAZ TOMA DE DECISIONES]]> 2023-01-26 14:42:18 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457697936 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457698068 Revisar impactos en bodegas alternas (sistemas y operación)]]> 2023-01-26 14:42:23 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457698068 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457698655 Tener múltiples responsables en los diferentes procesos. ]]> 2023-01-26 14:42:45 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457698655 yulis242 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457699321 Generar estrategias que no requieran de presupuesto, reconocimientos públicos, menciones de honor etccc

]]> 2023-01-26 14:43:08 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457699321 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457699489 contemplar temas humanos como gente, rotación, formación, etc en los impactos de cada proceso.]]> 2023-01-26 14:43:14 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457699489 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457700039 Comunicación continua de los diferentes impactos en las áreas de la regional (ventas.. compras)]]> 2023-01-26 14:43:32 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457700039 yulis242 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457700720 Generar plan de acción para la rotación de personal]]> 2023-01-26 14:43:53 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457700720 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457701722 ASUMIR RESPONSABILIDADES POR TEMAS NETAMENTE A CARGO DEL CEDI, ES ESTE ULTIMO QUIEN DEBE ASUMIR SU ROL ANTES, DURANTE Y POSTERIOR AL ARRANQUE]]> 2023-01-26 14:44:33 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457701722 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457701736 Alineación de expectativas en sesión de impactos con los líderes de cada proceso.]]> 2023-01-26 14:44:33 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457701736 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457702808 DESGASTAR EL EQUIPO DE PROYECTOS EN TEMAS NETAMENTE OPERATIVOS]]> 2023-01-26 14:45:11 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457702808 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457703095 Sesiones de levantamiento de impactos modulares (una sesión por proceso) que permita mayor profundidad y compromiso del equipo del CEDI.]]> 2023-01-26 14:45:21 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457703095 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457704567 Asignar como responsables de algunos impactos operativos a Key Users. ]]> 2023-01-26 14:46:11 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457704567 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457705067 tener muy claro el plan de aprovisionamiento en tienda antes de salida de picking.. disminuir la compra de proveedores en la primera semana de operación]]> 2023-01-26 14:46:26 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457705067 https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457705221 MEDIR RESULTADOS POR PROCESO Y PERSONA A CARGO DURANTE LAS FASES DE INICIO DEL PROCESO, PARA REALIZAR LOS AJUSTES Y CAMBIOS A QUE HAYA LUGAR CON EL FIN DE RECUPERAR LA PRODUCTIVIDAD EN EL MENOR TIEMPO POSIBLE]]> 2023-01-26 14:46:31 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457705221 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457706866 Manejar nivel de avance en gestión de impactos como indicador clave de proyecto y evaluar a líderes semanalmente en reunión con director regional presente. ]]> 2023-01-26 14:47:25 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2457706866 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2458213996 Medir avances del proyecto a la luz de OKRs.]]> 2023-01-26 21:03:13 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2458213996 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2459489586 Cumplir y respetar los tiempos que se pactan para entregar resultados, reunirse con otros miembros del equipos, etc.]]> 2023-01-27 21:40:36 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2459489586 ldsilvestri https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2461717835 Pactar actividades que impulsen el sentido de pertenencia con la organización y el proyecto en las audiencias impactadas por el cambio.]]> 2023-01-30 16:40:43 UTC https://padlet.com/csc19/thdubg8089hzn4o/wish/2461717835