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      <title>Territorio de Ventas 2019 by Edwin Pinzon Rojas</title>
      <link>https://padlet.com/edwinpinzon/tdtwx21mapnm</link>
      <description>Personas con EXITO en Un mundo Ganador </description>
      <language>en-us</language>
      <pubDate>2019-01-31 15:25:27 UTC</pubDate>
      <lastBuildDate>2025-03-17 00:31:58 UTC</lastBuildDate>
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         <title>Nuestra Compañía</title>
         <author>edwinpinzon</author>
         <link>https://padlet.com/edwinpinzon/tdtwx21mapnm/wish/326332141</link>
         <description><![CDATA[<div>Somos una Empresa Líder en el mercado de Electrodomésticos  en el 2018, y que ha llegado a los hogares Colombianos con nuestros productos, nuestra Calidad y nuestro Excelente Servicio de Venta y Post Venta.</div>]]></description>
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         <pubDate>2019-01-31 16:04:05 UTC</pubDate>
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      </item>
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         <title>A GANARRRR...</title>
         <author>edwinpinzon</author>
         <link>https://padlet.com/edwinpinzon/tdtwx21mapnm/wish/326346892</link>
         <description><![CDATA[<div>Vamos todos a cumplir nuestras metas !!! </div>]]></description>
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         <pubDate>2019-01-31 16:29:38 UTC</pubDate>
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      </item>
      <item>
         <title>1. ¿Qué tipo de liderazgo y comunicación debería emplearse para mejorar el porcentaje de participación de la compañía?</title>
         <author>edwinpinzon</author>
         <link>https://padlet.com/edwinpinzon/tdtwx21mapnm/wish/326351042</link>
         <description><![CDATA[<div><br>El tipo de liderazgo a implementar para mejorar la participación de la Cía es una combinación de los estilos de Liderazgo <strong><em><mark> Transformacional </mark></em></strong>el cual inspira y motiva a cada colaborador  y ayuda a dirigir su tarea especifica para alcanzar el MS, <strong><em><mark>Transaccional, </mark></em></strong>en el cual el colaborador se centra en cumplir gracias a la compensación monetaria y  crea roles definidos, el panorama actual y el deseado, y explica la función de cada uno en este nuevo reto comercial.<br>La comunicación a usar es Comunicación Asertiva, la cual por su madurez permite expresar al equipo de colaboradores los requerimientos de la Cía, negociar cuotas, establecer parámetros y disipar toda duda o inquietud.<br><br><br></div>]]></description>
         <enclosure url="https://youtu.be/tFvq_VX8BEA" />
         <pubDate>2019-01-31 16:36:04 UTC</pubDate>
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      </item>
      <item>
         <title>Territorios de Ventas</title>
         <author>edwinpinzon</author>
         <link>https://padlet.com/edwinpinzon/tdtwx21mapnm/wish/326499016</link>
         <description><![CDATA[]]></description>
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         <pubDate>2019-01-31 21:50:19 UTC</pubDate>
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      </item>
      <item>
         <title>2. ¿Qué tipo de organización emplearía para mantener o mejorar la participación de la compañía en el mercado teniendo presente que se espera un incremento en la participación del 10% para el próximo año?</title>
         <author>edwinpinzon</author>
         <link>https://padlet.com/edwinpinzon/tdtwx21mapnm/wish/326548176</link>
         <description><![CDATA[<div>La organización que se emplea para este caso es la <em><mark>Organización Horizontal o Plana</mark></em>, ya que esta puede ser utilizada en empresas tanto grandes como pequeñas y nos permitirá tener relaciones de asociación de larga duración con nuestros clientes, además su estructura ayuda a que los diferentes equipos de trabajo de la compañía interactúen buscando siempre soluciones y creando oportunidades para crecer, lo cual apoya la meta de crecimiento esperado de la compañía.</div>]]></description>
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         <pubDate>2019-02-01 02:15:03 UTC</pubDate>
         <guid>https://padlet.com/edwinpinzon/tdtwx21mapnm/wish/326548176</guid>
      </item>
      <item>
         <title>3. ¿Qué papel juega el Plan Estratégico de Negocio, el Plan Estratégico de Mercado y el Plan Estratégico de Ventas en el mejoramiento de la participación de la compañía y en el aumento en el porcentaje de clientes?</title>
         <author>edwinpinzon</author>
         <link>https://padlet.com/edwinpinzon/tdtwx21mapnm/wish/326961481</link>
         <description><![CDATA[<div>El rol de cada uno de estos planes se determina así:<br><em><mark>1.PEN: </mark></em>Esta herramienta nos indica cómo está la empresa, y a través de un análisis de mercado diagnosticar la situación actual de la compañía, segmentar el mercado, definir o redefinir territorios de ventas, establecer ventajas competitivas y así concretar cuánto y en donde crecer, como vamos a llegar a esa cifra y apoyado en estrategias con el Plan Operativo para lograr los objetivos propuestos.<br><em><mark>2. PEM: </mark></em>Este plan nos permite crear un sistema de información del mercado actual, realizar un diagnóstico de la situación de marketing de la empresa y establecer e implementar estrategias de competitividad, de producto, de comunicación y de gestión.<br><em><mark>3. PEV:</mark></em> Este plan es el de mayor importancia en este caso, a través de este plan vamos a concretar en que debemos estar alineados, los escenarios del negocio (segmentos, mercado objetivos, clientes potenciales, competencia, entre otros), como lograr llegar a la meta propuesta, como llegar a los clientes actuales y nuevos y soportado en eque herramientas y el estilo de liderazgo para manejar el equipo comercial y así lograr los objetivos.</div><div><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2019-02-02 15:25:47 UTC</pubDate>
         <guid>https://padlet.com/edwinpinzon/tdtwx21mapnm/wish/326961481</guid>
      </item>
      <item>
         <title>4. Determine el número de ventas actuales de la compañía, por territorio en valores y valor de cada territorio.</title>
         <author>edwinpinzon</author>
         <link>https://padlet.com/edwinpinzon/tdtwx21mapnm/wish/327067660</link>
         <description><![CDATA[<div>La imagen adjunta muestra la respuesta de cada uno de los item resaltados en <strong><em><mark>"color verde"</mark></em></strong> </div><div><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2019-02-03 15:55:32 UTC</pubDate>
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      </item>
      <item>
         <title>5. ¿Cómo sería la reorganización de territorios teniendo en cuenta las zonas geográficas, potencial y número de clientes y MS (Market Share)?</title>
         <author>edwinpinzon</author>
         <link>https://padlet.com/edwinpinzon/tdtwx21mapnm/wish/327078584</link>
         <description><![CDATA[<div>En el Siguiente cuadro se muestra la propuesta de reorganización de sectores de la compañía.<br><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2019-02-03 17:21:19 UTC</pubDate>
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      </item>
      <item>
         <title>6. Redistribuya a los vendedores por territorio teniendo en cuenta: 1 vendedor master, 2 vendedores senior, 2 vendedores intermedios y 3 vendedores junior.</title>
         <author>edwinpinzon</author>
         <link>https://padlet.com/edwinpinzon/tdtwx21mapnm/wish/327089391</link>
         <description><![CDATA[<div>Para este caso se realiza una re asignación de clientes buscando que los sectores a manejar sean más homogéneos y así tener una mejor cobertura en las visitas.</div>]]></description>
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         <pubDate>2019-02-03 18:39:52 UTC</pubDate>
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      </item>
      <item>
         <title>7. Si compara el territorio seleccionado con los demás, ¿considera pertinente realizar una redistribución de los mismos a fin de aumentar el porcentaje de participación y el porcentaje de clientes?, ¿cómo lo redistribuiría?</title>
         <author>edwinpinzon</author>
         <link>https://padlet.com/edwinpinzon/tdtwx21mapnm/wish/327092296</link>
         <description><![CDATA[<div>Si se deben redistribuir los sectores, ya que es necesario equilibrar el número de clientes en cada sector, y así generar un mayor impacto en las visitas y por ende un mayor impacto en el MS de cada sector.</div>]]></description>
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         <pubDate>2019-02-03 19:00:24 UTC</pubDate>
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      </item>
      <item>
         <title>8. Especifique cuántas visitas debe realizar cada representante y cuál debe ser su promedio de acuerdo a la distribución realizada en el punto anterior.</title>
         <author>edwinpinzon</author>
         <link>https://padlet.com/edwinpinzon/tdtwx21mapnm/wish/327094658</link>
         <description><![CDATA[<div>El siguiente es el panorama de visitas por día y semana, en el cual se promedian los tiempo por cada una de las visitas y el porcentaje de MP de cada territorio.</div>]]></description>
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         <pubDate>2019-02-03 19:18:31 UTC</pubDate>
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      </item>
      <item>
         <title>9. Para poder cumplir con un incremento del 10% en el Market Share necesitará contratar más personal, para ello, realice una breve descripción del cargo y las aptitudes que deberá tener el futuro colaborador, teniendo como referencia el reclutamiento de procesos.</title>
         <author>edwinpinzon</author>
         <link>https://padlet.com/edwinpinzon/tdtwx21mapnm/wish/327095088</link>
         <description><![CDATA[<div>Se contratara 1 representante de ventas adicional, el cual  debe ingresar a un nivel <em><mark>Intermedio</mark></em>, sus principales características deben ser:<br>1. Cargo Representante de Ventas: Persona encomendada de un sector específico y por el cual debe responder con el cumplimiento de los indicadores de Volumen, Cobertura de las marcas y la participación de la compañía en el sector asignado. Debe ser responsable, honesto, apasionado por las ventas y con aspiraciones tanto salariales como profesionales muy altas.<br>2. La persona a ocupar el cargo debe tener experiencia mínima de 2 años en áreas comerciales de empresas preferiblemente de consumo masivo y/o electrodomésticos. Debe ser una persona perseverante, que se adapte con facilidad al cambio con amplia capacidad de escucha y asertivo; Autodisciplinado y con conocimiento en el seguimiento de Kpis de ventas.<br><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2019-02-03 19:21:57 UTC</pubDate>
         <guid>https://padlet.com/edwinpinzon/tdtwx21mapnm/wish/327095088</guid>
      </item>
      <item>
         <title>10. En relación con el punto anterior, ¿cuántos vendedores debería tener el equipo de ventas?</title>
         <author>edwinpinzon</author>
         <link>https://padlet.com/edwinpinzon/tdtwx21mapnm/wish/327129262</link>
         <description><![CDATA[<div>El equipo de ventas debe contar con 9 personas en total definidos así:</div>]]></description>
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         <pubDate>2019-02-03 23:50:31 UTC</pubDate>
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      </item>
      <item>
         <title>11. ¿Qué elementos tendría en cuenta para contratar a un nuevo vendedor sabiendo que debe aumentar el porcentaje del Market Share? Tenga presente lo mencionado en las pautas para planificar una entrevista.</title>
         <author>edwinpinzon</author>
         <link>https://padlet.com/edwinpinzon/tdtwx21mapnm/wish/327129564</link>
         <description><![CDATA[<div>Los elementos para reclutar un nuevo representante de ventas son:<br>1. Conocimientos y Habilidades (Estudios culminados y/o en proceso).<br>3. Aptitud de ventas (Frente a problemas o situaciones del mercado).<br>4. Experiencia Laboral, anteriores cargos, desempeñó en otros cargos (funciones, objetivos y logros alcanzados).<br>5. Motivos de retiros y/o renuncia de cargos anteriores.<br>6. Expectativas profesionales y personales.</div>]]></description>
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         <pubDate>2019-02-03 23:53:26 UTC</pubDate>
         <guid>https://padlet.com/edwinpinzon/tdtwx21mapnm/wish/327129564</guid>
      </item>
      <item>
         <title>12. Elabore el pronóstico de ventas para el próximo año, para toda la compañía y para cada territorio.</title>
         <author>edwinpinzon</author>
         <link>https://padlet.com/edwinpinzon/tdtwx21mapnm/wish/327140486</link>
         <description><![CDATA[<div>En el archivo adjunto encontraremos el pronóstico por territorio y total compañía para el siguiente año.</div>]]></description>
         <enclosure url="https://padlet-uploads.storage.googleapis.com/352278491/3b9362d6a0941f52035ff8157a9710f6/PRONOSTICO_2020.xlsx" />
         <pubDate>2019-02-04 01:33:38 UTC</pubDate>
         <guid>https://padlet.com/edwinpinzon/tdtwx21mapnm/wish/327140486</guid>
      </item>
      <item>
         <title>13. ¿Qué tipo de remuneración emplearía para cumplir con la meta propuesta y así motivar a sus empleados a cumplir con los objetivos propuestos por la compañía?</title>
         <author>edwinpinzon</author>
         <link>https://padlet.com/edwinpinzon/tdtwx21mapnm/wish/327140685</link>
         <description><![CDATA[<div>Para alcanzar los objetivos propuestos para el año 2020 se fijarán los siguientes tipos de remuneración:<br>1.  Salario mixto: donde se fija un salario básico + comisión progresiva por ventas a partir del 80% de realización de la meta mes.<br>2. Reconocimientos mensuales al mejor Representante de ventas que llegue al porcentaje más alto de cumplimiento, se otorga un día de descanso adicional.<br>3. Incentivo Trimestral, en donde se premia con bonificado especial a los 2 mejores representantes de Ventas por el cumplimiento de la meta del trimestre.<br>4. Incentivo anual con reconocimiento público al mejor vendedor del año, que cumpla y supere las expectativas de la compañía, que promueva el mejoramiento continuo, que sea ejemplo de superación tanto personal como profesional y que se caracterice por ser el mejor compañero de trabajo.<br><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2019-02-04 01:35:27 UTC</pubDate>
         <guid>https://padlet.com/edwinpinzon/tdtwx21mapnm/wish/327140685</guid>
      </item>
      <item>
         <title>14. ¿Cuál es el pronóstico de ventas para el próximo año, total compañía o por territorios?</title>
         <author>edwinpinzon</author>
         <link>https://padlet.com/edwinpinzon/tdtwx21mapnm/wish/327142747</link>
         <description><![CDATA[<div>los 2 pronósticos son muy importantes y se manejaran como un todo, ya que al pronóstico Total compañía se le realizará seguimiento mes a mes y por cada indicador, a su vez la discriminación por cada colaborador del equipo comercial, el seguimiento a cada una de sus variables, y la sumatoria de cada sector y sus cumplimientos llevaran a la compañía al cumplimiento total año.</div>]]></description>
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         <pubDate>2019-02-04 01:54:08 UTC</pubDate>
         <guid>https://padlet.com/edwinpinzon/tdtwx21mapnm/wish/327142747</guid>
      </item>
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