GLOSARIO by KARLA XIMENA CABRERA RAMIREZ

Glosario

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• Proceso: Conjunto de actividades o pasos secuenciales que se llevan a cabo para lograr un objetivo específico dentro de una organización o sistema.

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• Estrategia: Plan de acción diseñado para alcanzar metas específicas, optimizando recursos y aprovechando oportunidades para obtener ventajas competitivas.

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• Objetivos: Resultados específicos que una persona, equipo u organización pretende alcanzar en un período determinado. Los objetivos pueden ser estratégicos, tácticos u operacionales.

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• Estructura: Forma en la que se organizan y relacionan los elementos dentro de una empresa o sistema, incluyendo jerarquías, departamentos y funciones.

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• Sistema: Conjunto de elementos interconectados que funcionan de manera coordinada para cumplir un propósito dentro de una organización o entorno.

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• Motivación: Conjunto de factores internos y externos que impulsan a una persona a actuar de cierta manera para alcanzar metas personales o laborales.

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• Comunicación: Proceso de intercambio de información, ideas o mensajes entre personas o grupos, clave para el funcionamiento eficiente de una organización.

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• Liderazgo: Capacidad de una persona para influir, guiar y dirigir a un grupo hacia el logro de objetivos comunes, fomentando el compromiso y la cooperación.