Тезисы ИПР by https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792 en-us 2023-08-03 10:30:20 UTC 2026-01-07 01:00:37 UTC hello@padlet.com Платформа развития mertseva_on https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2655426126 2023-08-03 11:11:39 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2655426126 Пространство развития mertseva_on https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2655426172 Пространство развития]]> 2023-08-03 11:11:49 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2655426172 Цифровой ИПР - платформа планирования и фиксации комплексного развития персонала mertseva_on https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2655426829 2023-08-03 11:13:42 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2655426829 Мое пространство развития mertseva_on https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2655482415 2023-08-03 13:11:03 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2655482415 Трекер развития mertseva_on https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2655482751 2023-08-03 13:11:49 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2655482751 Среда развития mertseva_on https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2655485665 2023-08-03 13:17:44 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2655485665 Гид по развитию mertseva_on https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2655486289 2023-08-03 13:18:18 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2655486289 РОСТ mertseva_on https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2655487465 Р - результативный
О - открытый
С - структурированный
Т - твой]]> 2023-08-03 13:20:38 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2655487465 СИЛА mertseva_on https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2655488967 С - структурированный
И - индивидуальный/интуитивный
Л - логичный
А - активный]]> 2023-08-03 13:23:07 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2655488967 СРЕДА mertseva_on https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2655490272 С - системный/структурированный
Р - результативный
Е - единый 
Д - доступный
А - активный]]> 2023-08-03 13:25:22 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2655490272 сколько из запланированных к этой дате мероприятий было выполнено? https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658554931 2023-08-09 07:07:08 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658554931 краткое описание выполненных действий по развитию https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658555433 2023-08-09 07:08:17 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658555433 сколько и на какие курсы записалось сотрдуников? https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658555617 Сколько действительно пошло, сколько высоко оценили предложенное обучение]]> 2023-08-09 07:08:32 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658555617 статус ИПР - в процессе разработки, на согласовании у рук-ля и т.д. https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658555849 2023-08-09 07:09:03 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658555849 какая средняя нагрузка по учебным часам на одного сотрудника https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658555907 2023-08-09 07:09:10 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658555907 https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658556164 Какую выбрал компетенцию, и указал действия по ее развитию со сроками выполнения действий]]> 2023-08-09 07:09:29 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658556164 сколько запланировали проекты - сколько действительно приняли участие https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658556265 2023-08-09 07:09:42 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658556265 сколько человек остались без ИПР? https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658556487 2023-08-09 07:10:08 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658556487 какая нагрузка на наставника, оббщий список наставников по СП? https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658556727 2023-08-09 07:10:41 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658556727 все содержание всех ИПР в эксель, чтобы можно было их фильтровать по любому полю https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658556810 2023-08-09 07:10:49 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658556810 причина не выполнения мероприятий, прохождения курсов, назначенного обучения https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658556823 2023-08-09 07:10:50 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658556823 https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658556944 Статус выполнения запланированных в ИПР действий - выполнено / не выполнено. Желательно с оценкой прогресса в развитии в виде комментария (насколько выполненные действия способствовали развитию, нужна ли дальнейшая работа)

]]> 2023-08-09 07:11:04 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658556944 Фио, данные ШР, список рекомендаций, назначенные рекомендации по сотрудникам, результаты выполнения + %, причины невыполнения, кол-во сотрудников с выполненными, невыполненными, частично выполненными ИПР. Рекомендации, которые никто не взял в план. https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658557327 2023-08-09 07:11:49 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658557327 HR-БП и T&D: ежеквартальное ревью с подсветкой просроченных мероприятий https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658560997 2023-08-09 07:19:18 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658560997 ежеквартально направлять отчет руководителю https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658561143 2023-08-09 07:19:30 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658561143 https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658561272 Руководителю по его сотрудникам раз в квартал. Но учитывая опыт общения с руководителями на производстве, есть большая вероятность, что рассылку от системы они не посмотрят. ]]> 2023-08-09 07:19:48 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658561272 предоставить доступ для HR и T&D для возможности выгрузки отчетов в любое время https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658562096 2023-08-09 07:21:19 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658562096 Статья на портал о старте отчетов по ИПР на рук mertseva_on https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658566360 Перед тем как направлять отчет, опубликовать на портале статью, о необходимости обратить внимание на отчет по ИПР по команде.]]> 2023-08-09 07:30:27 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658566360 у руководителя должен быть дашборд, доступный в любое время, преднастроенный по осн параметрам, но с возможностью настроить его под себя https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658566432 2023-08-09 07:30:36 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658566432 После отчета, в рассылке побудить руководителя к действию mertseva_on https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658567335 2023-08-09 07:32:39 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658567335 После отчета ИПР - рекомендовать рук, провести диалог с сотрудником. mertseva_on https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658567652 2023-08-09 07:33:15 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658567652 После отчета ИПР , предложить рук - пройти по чек листу - работы с сотрудником mertseva_on https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658568064 2023-08-09 07:34:12 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658568064 Прикрепить чек лист действий к системе ИПР mertseva_on https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658570661 Для рук. на его странице - составить чек лист действий

]]> 2023-08-09 07:39:33 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658570661 Сменить наставника mertseva_on https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658571010 Руководитель, может поменять/рекомендовать нового наставника.]]> 2023-08-09 07:40:24 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658571010 Рекомендации от рук mertseva_on https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658571574 После анализа отчета, рук. рекомендует, предлагает варианты: сменить наставника, выбрать другой курс. ]]> 2023-08-09 07:41:27 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658571574 реальные примеры связки выполнение ИПР - повышение эффективности сотрудника https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658577769 2023-08-09 07:55:25 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658577769 https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658578768 Сейчас есть проблема - сотрудники знают, что такое ИПР, но не хотят его составлять, т.к. не верят, что он работает. Мотивирующий ролик с приглашенным актером / спикером скорее всего ситуацию не улучшат. Нужны ролики с сотрудниками компании, в которых они будут говорить о том, как им помог ИПР и почему он работает. Как нужно разработать ИПР, чтобы он работал, а не существовал для галочки. ]]> 2023-08-09 07:58:02 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658578768 карта развития https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658579022 2023-08-09 07:58:14 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658579022 конкурс на имя взамен ИПР, по примеру ДП "Россиянка" https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658579447 2023-08-09 07:59:13 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658579447 Блиц - опрос. mertseva_on https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658580392 2023-08-09 08:00:56 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658580392 блиц-опрос на портале: что можно сделать в ИПР, возможн шуточные ответы https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658580505 2023-08-09 08:01:06 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658580505 https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658581507 Многие сотрудники не понимают, как заполнять раздел 70% в ИПР. Например, для развития компетенции "партнерское взаимодействие" указывают действие "участвовать в таком-то проекте, достигнуть такого-то результата", без акцента на взаимодействие с командой этого проекта. Нужен ролик / статья / памятка, которые будут объяснять, какие действия под какую компетенцию подходят, а какие нет, с поясняющими комментариями. Например, для партнерского взаимодействия может быть комментарий, что достигать результата в проекте можно разными способами, в том числе через конфликты и отрицание чужого мнения. И это - не про сотрудничество. ]]> 2023-08-09 08:03:08 UTC https://padlet.com/mertseva_on/sgdcce1d12ls5792/wish/2658581507