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      <title>Semana 11 - Autonomía, autoeficacia y resiliencia by Mao Rios Mita</title>
      <link>https://padlet.com/maoriosmita/rqf7g2ebdwjbqogy</link>
      <description>Logros esperados

Demuestra autonomía, autoeficacia y capacidad resiliente, planteando alternativas de solución frente a situaciones adversas.
Reconoce sus potencialidades personales y su autoconcepto, a partir de un proceso de introspección personal.</description>
      <language>en-us</language>
      <pubDate>2023-06-06 02:54:40 UTC</pubDate>
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         <title>Autonomía</title>
         <author>maoriosmita</author>
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         <description><![CDATA[<div>La autonomía es la capacidad de gobernarse y tomar decisiones independientes, sin depender de otros. Puede aplicarse a nivel personal, político y tecnológico. En el ámbito personal, implica actuar de acuerdo con los propios valores y objetivos. A nivel político, se refiere a la capacidad de una región para autogobernarse. En tecnología, implica la capacidad de sistemas y dispositivos para operar sin intervención humana.</div>]]></description>
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         <pubDate>2023-06-06 03:00:59 UTC</pubDate>
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         <title>Persona autónoma</title>
         <author>maoriosmita</author>
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         <description><![CDATA[<ol><li>Una persona autónoma tiene la capacidad de tomar decisiones por sí misma.</li><li>Busca y desarrolla su propio camino en la vida.</li><li>Se responsabiliza de sus acciones y asume las consecuencias de sus decisiones.</li><li>Tiene una confianza saludable en sus habilidades y capacidades.</li><li>Es capaz de gestionar y regular sus propias emociones.</li></ol>]]></description>
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         <pubDate>2023-06-06 03:02:39 UTC</pubDate>
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         <title>Persona heterónoma</title>
         <author>maoriosmita</author>
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         <description><![CDATA[<ol><li>Una persona heterónoma tiende a depender más de la influencia y dirección de otros en su toma de decisiones y acciones.</li><li>Suele tener poca confianza en sus propias habilidades y capacidades.</li><li>Tiende a culpar a otros o depender de ellos para solucionar los problemas que enfrenta.</li><li>Es más propensa a ser influenciada por las opiniones y decisiones de otros.</li></ol><div><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2023-06-06 03:11:31 UTC</pubDate>
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         <title>Desarrollo de la autonomía personal, académica y social</title>
         <author>maoriosmita</author>
         <link>https://padlet.com/maoriosmita/rqf7g2ebdwjbqogy/wish/2615414718</link>
         <description><![CDATA[<ol><li><strong>Autonomía personal:</strong><ul><li>Fomentar la toma de decisiones.</li><li>Promover la autorreflexión.</li><li>Establecer límites y responsabilidades.</li></ul></li><li><strong>Autonomía académica</strong><ul><li>Promover la autorregulación.</li><li>Fomentar la toma de decisiones educativas.</li><li>Estimular el pensamiento crítico.</li></ul></li><li><strong>Autonomía social</strong><ul><li>Promover la comunicación asertiva.</li><li>Fomentar la toma de decisiones colaborativas.</li><li>Incentivar la participación en sociedad.</li></ul></li></ol>]]></description>
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         <pubDate>2023-06-06 03:28:01 UTC</pubDate>
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         <title>Elementos de la resiliencia</title>
         <author>maoriosmita</author>
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         <description><![CDATA[<div>La resiliencia se refiere a la capacidad de una persona para hacer frente, adaptarse y recuperarse de adversidades, desafíos o situaciones estresantes. A continuación, se presentan algunos elementos clave asociados con la resiliencia:<br><br></div><ol><li>Fortaleza mental y emocional.</li><li>Autoeficacia y confianza en sí mismo.</li><li>Apoyo social.</li><li>Flexibilidad y adaptabilidad.</li><li>Pensamiento positivo y reestructuración cognitiva.</li><li>Buena gestión del estrés.</li></ol><div><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2023-06-06 03:34:31 UTC</pubDate>
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         <title>La autoeficacia</title>
         <author>maoriosmita</author>
         <link>https://padlet.com/maoriosmita/rqf7g2ebdwjbqogy/wish/2615420413</link>
         <description><![CDATA[<div>La autoeficacia puede ser aplicada en diferentes áreas de la vida, como el trabajo, los estudios, las relaciones interpersonales o las actividades deportivas. Una persona puede tener una alta autoeficacia en una área particular y baja en otra. Además, la autoeficacia se puede desarrollar y fortalecer a través de experiencias de éxito, modelos de referencia y retroalimentación positiva.</div>]]></description>
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         <pubDate>2023-06-06 03:38:46 UTC</pubDate>
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         <title>Autoconcepto</title>
         <author>maoriosmita</author>
         <link>https://padlet.com/maoriosmita/rqf7g2ebdwjbqogy/wish/2615420961</link>
         <description><![CDATA[<div>El autoconcepto es la imagen que uno tiene de sí mismo. Y para llegar a esto se unen varios factores: la influencia que tienen los individuos con los que una persona se relaciona habitualmente, y la manera en la que uno se percibe atendiendo a sus rasgos de personalidad, y características propias. Todo ello conforma el autoconcepto. Él autoconcepto nace con el ser humano, y de forma progresiva se va desarrollando en función de las vivencias, así como de las situaciones que se van dando de manera diaria.</div>]]></description>
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         <pubDate>2023-06-06 03:39:46 UTC</pubDate>
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         <title>¿Cómo se puede fomentar la empatía en un entorno grupal?</title>
         <author></author>
         <link>https://padlet.com/maoriosmita/rqf7g2ebdwjbqogy/wish/2615423819</link>
         <description><![CDATA[<div>Bueno para tener empatía entre nuestro grupo, tuvimos que entender nuestras emociones y pensamientos. Ponernos nosotros mismos en el lugar de cada uno, también tuvimos muchas ventajas ya que pudimos tener una mejor comunicación y nos relacionamos interpersonalmente&nbsp;de manera eficaz.</div>]]></description>
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         <pubDate>2023-06-06 03:45:19 UTC</pubDate>
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         <title>¿Cuáles son las desventajas de la toma de decisiones en grupo?</title>
         <author></author>
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         <description><![CDATA[<div>Las desventajas al tomar decisiones , de nuestro grupo fueron el consumo de tiempo&nbsp; ya que en la discusión y el tiempo transcurrido de la valoración de la respuesta puede tomar más tiempo de lo esperado.</div><div>El otro es la pérdida de enfoque, puede ser que los participantes se desenfoquen en la meta que tenemos como grupo porque nadie asume la responsabilidad total por la decisión.</div><div><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2023-06-06 03:57:35 UTC</pubDate>
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         <title>¿Cómo se puede fomentar  la resiliencia en un grupo?</title>
         <author></author>
         <link>https://padlet.com/maoriosmita/rqf7g2ebdwjbqogy/wish/2615435187</link>
         <description><![CDATA[<div>Para poder fomentar una buena resiliencia tenemos que sobreponernos a situaciones difíciles , algunas estrategias para fomentar la resiliencia en un grupo son:</div><div>*Fomentar la comunicación: La comunicación es esencial para desarrollar la resiliencia en un equipo.</div><div>*Ver los cambios como una oportunidad: En lugar de ver los cambios como un obstáculo, es importante que el equipo los vea como una oportunidad para aprender y crecer.</div>]]></description>
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         <pubDate>2023-06-06 04:07:16 UTC</pubDate>
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         <title>Niveles de autoconocimiento</title>
         <author>maoriosmita</author>
         <link>https://padlet.com/maoriosmita/rqf7g2ebdwjbqogy/wish/2616572661</link>
         <description><![CDATA[<div><strong>- Nivel 1 (Lo que quieres):</strong> Este nivel tiene que ver con aprender a ver qué cosas hacemos casi automáticamente, sin pensar. Se relaciona con dejar de lado lo que nos distrae o no aleja de nuestro ser para pasar tiempo con nosotros mismos y tomar registro de lo que hacemos. <br><strong>- Nivel 2 (Lo que sientes):</strong> Si no desarrollamos el registro de lo que hacemos y nos pasa con eso que hacemos, es muy probable que las emociones se vayan acumulando en nuestro interior hasta que un día explotemos,&nbsp;así&nbsp;sin&nbsp;más.<br><strong>- Nivel 3( Lo que te agrada): </strong>En este camino es muy probable encontrarse con cosas que no nos gustan de nosotros mismos, o con cuestiones que nos damos cuenta que "heredamos" o imitamos de otros a nuestro&nbsp;alrededor.</div>]]></description>
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         <pubDate>2023-06-07 03:03:03 UTC</pubDate>
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