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      <title>2024 DIPLO GOTS-2024 M3-S3 | CONCLUSIONES POR EQUIPOS by Kontenidos Digitales</title>
      <link>https://padlet.com/institutokd/rh8drnrzjl7amxwo</link>
      <description>Escriban sus reflexiones por equipos del trabajo realizado en salas. </description>
      <language>en-us</language>
      <pubDate>2024-08-15 21:45:12 UTC</pubDate>
      <lastBuildDate>2024-08-16 00:52:51 UTC</lastBuildDate>
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         <title>FACTORES DE RIESGO</title>
         <author></author>
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         <description><![CDATA[<ul><li><p>Estrés: se implementó un programa de ejercicio (gympass) y pausas activas.  Genera mucho estrés no contar con un horario de trabajo establecido y/o utilizar el teléfono personal como herramienta de trabajo (trabajas 24/7) </p></li><li><p>Cargas excesivas de trabajo: contar con -descripciones de puestos- que detalle y precise las funciones de cada puesto y/o cargo, a fin de que aminore la carga de trabajo entre los colaboradores.</p></li></ul><p><br/></p><p><br/></p>]]></description>
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         <pubDate>2024-08-15 23:28:20 UTC</pubDate>
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         <title></title>
         <author></author>
         <link>https://padlet.com/institutokd/rh8drnrzjl7amxwo/wish/3077115614</link>
         <description><![CDATA[<p>Factores de riesgo:</p><ul><li><p>Salidas continuas a comunidad. </p></li><li><p>Amor por la causa, se da mucho más contra la remuneración.</p></li><li><p>Apropiación de la realidad de nuestros beneficiarios a nuestro sentir personal.</p></li><li><p>Abandono de lideres de la organización en el acompañamiento de actividades.</p></li><li><p>Sobre carga de trabajo que limita los círculos personales de los integrantes.</p></li></ul><p><br/></p><p>Factores protectores:</p><ul><li><p>Política de comunicación y protección de gastos para salidas a comunidad.</p></li><li><p>Apoyo psicológico para sobrellevar la carga personal que nos deja el acercamiento con beneficiarios. Quiza con asociaciones aliadas.</p></li><li><p>Formación en comunicación acertiva no violenta.</p></li><li><p>Formalización e institucionalidad.</p></li><li><p>Jornadas de trabajo justas y eficientes que permitan la vida personal.</p></li></ul><p> </p>]]></description>
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         <pubDate>2024-08-15 23:29:17 UTC</pubDate>
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         <author></author>
         <link>https://padlet.com/institutokd/rh8drnrzjl7amxwo/wish/3077119310</link>
         <description><![CDATA[<p>Factores de riesgo:</p><p>-Delincuencia e inseguridad en los caminos, calles, traslados</p><p>-Robo de información por la falta de un equipo que se haga cargo de lo tecnológico</p><p>-Pérdida de información por la rotación de personal</p><p>-Agresiones directas en  las comunidades o colonias aledañas</p><p>-Horarios que afectan a las familias</p><p>-Bajas expectativas en los jóvenes por lo que prefieren buscar fuentes de ingreso no legales</p><p>-Alcoholismo y drogadicción </p><p>Factores protectores:</p><p>-Cambio del modelo de atención, las comunidades acuden por el apoyo, ya no se les lleva</p><p><br/></p>]]></description>
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         <pubDate>2024-08-15 23:35:31 UTC</pubDate>
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