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      <title>My remarkable padlet by Luciana Farias</title>
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      <description>Made with an aura of mystery</description>
      <language>en-us</language>
      <pubDate>2021-09-10 05:34:40 UTC</pubDate>
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         <title>La mediación </title>
         <author>lucianafarias10</author>
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         <description><![CDATA[<div>es un proceso o método de resolución de conflictos, en el que las partes principales y/o sus representantes, con la asistencia de un tercero imparcial, el mediador, consiguen por sí mismas, a través de la discusión y la negociación, adoptar acuerdos mutuamente satisfactorios<br><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2021-09-10 05:36:28 UTC</pubDate>
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         <title>La negociación </title>
         <author>lucianafarias10</author>
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         <description><![CDATA[<div>En tanto la negociación es un proceso de solución de un conflicto entre dos o más partes. En la negociación la idea es que las partes involucradas lleguen a un acuerdo y se sientan satisfechas con el resultado</div>]]></description>
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         <pubDate>2021-09-10 05:37:19 UTC</pubDate>
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         <title>La conciliación </title>
         <author>lucianafarias10</author>
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         <description><![CDATA[<div><strong>es un medio alternativo al proceso judicial para resolver un conflicto de manera rápida y económica, a través del diálogo, mediante un conciliador que facilita la comunicación entre las partes, lo que permite superar las diferencias y llegar a acuerdos para satisfacer a todas las partes</strong></div>]]></description>
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         <pubDate>2021-09-10 05:38:12 UTC</pubDate>
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         <title>¿Por qué es importante resolver un conflicto? ¿qué estrategias empleas cuando enfrentas a esta situación?</title>
         <author>lucianafarias10</author>
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         <description><![CDATA[<div>principal beneficio del manejo de conflictos consiste en que los individuos logren vincularse, reflexionar, entender el quehacer del otro, mejoran su rendimiento, aumenta la productividad, genera lealtad y de esta manera no eliminariamos la diversidad que ya existe y la estrategias que yo empleo son la mediación y negociación con claridad y respeto&nbsp;</div>]]></description>
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         <pubDate>2021-09-10 05:40:52 UTC</pubDate>
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         <title>Conflictos y sus causas </title>
         <author>lucianafarias10</author>
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         <description><![CDATA[<div>1. Causa: la falta de empata de los trabajadores de un restaurante<br>&nbsp; &nbsp; &nbsp;Consecuencia: Mal trato a mi primo de habilidades especiales<br>2. Causa: Enojo de mis amigos<br>&nbsp; &nbsp; &nbsp;Consecuencia: nuestros papás no nos dejaron salir&nbsp;</div>]]></description>
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         <pubDate>2021-09-10 05:45:38 UTC</pubDate>
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