No primeiro dia, nós nos conhecemos e de certa forma fizemos novas amizades, conhecemos uma professora excelente que conduz aulas muito bem, ela se chama Karina e é uma ótima professora. Esse dia foi mais para conhecer todos e logar no Teams e fala como iria ser as aulas tanto remotas como presenciais e nos auxiliar em dizer em como ia ser tanto na empresa quanto no curso. Tudo foi muito muito bem explicado e fomos bem informados de tudo que é necessário.

Esse foi o dia que conhecemos um outro professor, o nome dele é André e ele é um professor diferentes dos outros, um pouco fora do padrão mas muito divertido kkkk.

Aprendemos coisas... como posso dizer... mais fora da caixa, mas foram diferenciados e interessantes. Também vimos uma palestra de uma turma que estava saindo do Senac, eles apresentaram muito bem e foi uma excelente apresentação, logo após, fizemos um passeio no Senac e vimos cada canto interessante de lá e todos os cursos que dá pra fazer no Senac, salas de aula, áreas de aula tanto práticas quanto teóricas e vimos como o Senac é grande e muito bonito.

A aula de hoje (aula 3) foi a primeira aula online e foi excelente, tudo muito bem explicado e objetivo. Essa aula foi falando como vai ser na empresa o que pode fazer ou não fazer, sobre o que é ser aprendiz e focar no conteúdo.

Falamos sobre atestado médico, como vai funcionar as aulas, como é a " avaliação" do Senac e tom falamos de pontos importantes para nós aprendizes.

Hoje foi dia de falar sobre as leis e direitos trabalhistas, essa aula abordou muitos topicos interessante sobre as leis do Brasil que algumas eu não sabia. E então, nessa aula fizemos um trabalho falando sobre as leis do Brasil e de leis de outros países, eu e minha dupla falamos sobre a Africa do Sul e do Brasil, sobre às leis dos dois países e em como é vida de CLT.

Outros grupos falaram de outros países e foi muito bem explicado e com bastante informação.

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Falamos bastante sobre trajes a serem usados no nosso ambiente de trabalho, em qual é o melhor para ser usado e o que não é tão ideal para se usar na empresa e no Senac também.

E também fizemos um trabalho de fazer um avatar de acordo com as profissões que a professora sugeriu, eu e meu grupo fizemos um avatar de engenheiro civil, abordando como um engenheiro tem que se vestir e equipamentos de proteção, como óculos de proteção,

Os direitos trabalhistas na África do Sul e no Brasil apresentam tanto semelhanças quanto diferenças significativas.

Ambos os países possuem legislações que garantem direitos fundamentais aos trabalhadores, como o direito a um salário mínimo, férias, licença maternidade e um ambiente de trabalho seguro.

Na África do Sul, a Constituição de 1996 estabelece direitos trabalhistas robustos, promovendo a igualdade e a não discriminação no ambiente de trabalho. A Lei do Trabalho de 1995 também assegura a proteção dos direitos dos trabalhadores, incluindo o direito à negociação coletiva.

Conviver com os companheiros de curso e docentes, visando sempre a evolução de todos.

Visão: Alcançar o domínio Técnico e Científico, Visão crítica, Atitude sustentável,

Colaboração, Comunicação, Criatividade, Atitude empreendedora e Autonomia digital. Tudo incorporado dentro do ambiente educacional e profissional, para assim obter o melhor aproveitamento e oportunidades proporcionadas.

valores"

Meu objetivo é falar sobre minhas missões, visões e valores. Minha missão é adquirir conhecimento e experiências o suficiente para eu alcançar meus objetivos futuros, mas também sempre visando e planejando meu futuro de uma forma mais ampla, sempre aproveitando a vida da melhor forma possível, pois não sabemos o dia de amanhã. Uma de minhas visões é ser bem de vida, me manter saudável e ser feliz do jeito que a vida me proporcionar e ser diferente dos iguais.

Meus valores são simples e direto, quero provar meu valor tanto na empresa quanto em minha vida pessoal.

Ouvimos um pouco sobre assertividade e um pouco de conversa passiva, e a professora disse uma frase interessante, ela falou assim:

-o mundo sempre foi agressivo, as pessoas que eram passivas e aceitavam.

Essa frase diz muito sobre a sociedade em que vivemos antigamente. Falamos sobre comportamento passivo, agressivo e assertividade.

A aula de hoje foi ótima!!

Voltamos a ver todos presencial e falamos como foi na empresa nessa semana. E essa aula foi mais falando sobre convivência, sobre regras de convivência e como devemos tolerar, mas nem sempre aceitar.

Também assistimos um vídeo que falava sobre os porcos espinhos e em como eles sobreviviam em tempos de frio, eles tinham problemas para se aquecer juntos por conta dos espinhos, e então ficaram mais afastados um do outro, porém, alguns iam morrendo de hipotermia, aí eles perceberam que não tinha mais jeito de viver afastados, então decidiram voltar a se unir e se protegeram do frio, mas sempre tomando cuidado pra n se machucar.

Fizemos um grupo de 4 pessoas e escolhemos uma música que fala sobre trabalho, o nome da música era "seu Jorge- trabalhador" e terminamos o trabalho para ser entregue na próxima semana.

Introdução

Conhecido como

Fordismo, é um sistema de produção em massa desenvolvido por Henry Ford, fundador da Ford Motor Company, no início do século XX. Método que revolucionou a indústria e influenciou profundamente a forma de produção ainda hoje.

Surgimento

O fordismo surgiu em 1913, quando Henry Ford implantou a primeira linha de montagem em movimento na fábrica de automóveis da Ford, em Michigan, nos EUA. Ford se inspirou em técnicas de padronização e produção em série já utilizadas (Taylorismo) mas foi ele quem conseguiu aplicá-las em eficientemente e em larga escala.

teorias administrativas:

tipos e características (científica, clássica, burocrática, relações humanas, entre outras); stakeholders e impactos sociais.

Logo após, vemos a apresentação de uma

UC, era mais voltada ao setembro amarelo, Santa Casa e CAPS, foi muito interessante e teve vários assuntos abordados de forma muito boa. Em seguida, a professora disse que cada membro era uma parte importante da empresa, como rh, administração e outras coisas.

Essa aula foi excelente e abordou temas importantes sobre o meio ambiente e sustentabilidade. Em seguida, falamos sobre lesões, adoecimento, morte e acidentes na área de trabalho, sobre o que fazer qnd acontecer conosco.

"carne e osso" , no

começo mostrou um rapaz cortando frango e usando alguns equipamentos de EPIs e mostrando como era um ambiente de trabalho que segue as normas, mas com o decorrer do vídeo, foi mostrando algumas empresas que não usam esquipamentos, não tratam os seus funcionários bem e mostrando o ambiente de trabalho que não era nada higiênico, não era adequado e qualquer um poderia se machucar.

"Elementos", e a partir desse filme, deveriamos responder as perguntas com base no vídeo, as perguntas eram objetivas e fazia a gente abordar tópicos interessante para o nosso projeto de vida e sobre como o filme pode ajudar ou influenciar em nossas vidas e nossos projetos.

Nesse dia, respondemos essas perguntas e falamos em como esse filme representa o trabalho e tals, depois, a gente participou de uma scaperun que nos trabalhamos em equipe para responder uma série de perguntas

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ALEX JOSÉ 6d

Dia 18 (UC 2) 24/10

Nessa aula, vimos um documentário chamado

"carne e osso", no começo mostrou um rapaz cortando frango e usando alguns equipamentos de EPIs e mostrando como era um ambiente de trabalho que segue as normas, mas com o decorrer do vídeo, foi mostrando algumas empresas que não usam esquipamentos, não tratam os seus funcionários bem e mostrando o ambiente de trabalho que não era nada higiênico, não era adequado e qualquer um

Nesse dia, participamos de uma palestra sobre educação financeira, tudo foi bem descrito e foi abordados vários tópicos muito interessante e foi bem informativo. O apresentador da palestra, Luis Gratão, falou sobre a história de vida dele e em como ele conseguiu ficar bem financeiramente. A professora Fabiana acompanhou nós esse dia, logo após a palestra nos vimos uma apresentação.