GR_MBA Piura 23 (sesiones 15 y 16) "Un lider responsable es alquien que..." by ANNA KATARZYNA FLOREK-PASZKOWSKA https://padlet.com/aflorekpaszkowska/q3f8vezysd7nu7mh en-us 2021-03-25 11:40:11 UTC 2021-03-28 17:23:44 UTC hello@padlet.com G5: Asume los resultados de su equipo y se hace cargo de ello. Sean favorables o desfavorables. Hace que las cosas sucedan y acompaña a su equipo en el logro de los objetivos. https://padlet.com/aflorekpaszkowska/q3f8vezysd7nu7mh/wish/1361666374 2021-03-28 17:13:31 UTC https://padlet.com/aflorekpaszkowska/q3f8vezysd7nu7mh/wish/1361666374 G5: https://padlet.com/aflorekpaszkowska/q3f8vezysd7nu7mh/wish/1361667127 - Empodera a su equipo de trabajo.
- Le brinda confianza
- Delega eficientemente tareas
- Toma decisiones importantes para la organización.]]> 2021-03-28 17:13:59 UTC https://padlet.com/aflorekpaszkowska/q3f8vezysd7nu7mh/wish/1361667127 G6: Giovani Rosas. https://padlet.com/aflorekpaszkowska/q3f8vezysd7nu7mh/wish/1361667535 Miriam Tineo
Gladys Romero.

- El presente curso ha contribuido a afianzar nuestro liderazgo, porque ha podido clarificar las habilidades blandas que todo gerente moderno debe tener, tales como:
- Comunicación efectiva.
- Liderazgo colaborativo.
-Asertividad
- Trabajo en equipo.
- Feeback
-Empatia.
-Adaptabilidad a diferentes tipos de entornos laborales: Privados y públicos.]]> 2021-03-28 17:14:14 UTC https://padlet.com/aflorekpaszkowska/q3f8vezysd7nu7mh/wish/1361667535 G2 https://padlet.com/aflorekpaszkowska/q3f8vezysd7nu7mh/wish/1361667612 2021-03-28 17:14:17 UTC https://padlet.com/aflorekpaszkowska/q3f8vezysd7nu7mh/wish/1361667612 G2 : https://padlet.com/aflorekpaszkowska/q3f8vezysd7nu7mh/wish/1361667830 EL QUE PLANIFICA, ORGANIZA Y DELEGA DE MANERA EFICIENTE, PROMUEVE MEJORAS Y TIENE UNA COMUNICACION ASERTIVA ; ADEMAS ES EMPÁTICO CON LOS COLABORADORES. ]]> 2021-03-28 17:14:25 UTC https://padlet.com/aflorekpaszkowska/q3f8vezysd7nu7mh/wish/1361667830 G3. https://padlet.com/aflorekpaszkowska/q3f8vezysd7nu7mh/wish/1361668066 -        El liderazgo es aquel que persigue sus resultados con perseverancia.
- Se compromete con el impacto social.
- Un líder estructura el trabajo, guía se preocupa por su equipo, logrando el éxito de cumplimiento de metas del equipo de trabajo.
- los conflictos los ve como oportunidad de mejora.


]]> 2021-03-28 17:14:35 UTC https://padlet.com/aflorekpaszkowska/q3f8vezysd7nu7mh/wish/1361668066