2. 每位工委都可以在小组or环节下添加你的回馈

3. 回馈方式，把回馈写在details那边，名字写在task name一栏

4. 若有重复的回馈，不需要添加，只需要在like其他人的回馈或添加回馈

5. 给回馈时，除了提出问题，也可以提出解决方案

6. 每位工委都可以在各个小组或环节给出回馈，不局限于小组组员或环节负责人

7. 最后，除了给予可以进步的回馈，也不妨回馈做的好，可以继续的部分🤩

• 场地组没有set up到报到处

• 要放在门口，在人进来之前的当下需要询问他们是否报名之类的（因为这个活动有walk in报名）

• 招待应该要多主动去询问大众是否也没有报名

Michelle

• 没有粘报到处

• 如果有请外人来表演（华乐）需要协调，知道准确的人数

• 有类似这样的活动，需要准备多的椅子给大众就坐，这样就不会乱

• 工委人数安排不妥当导组有些组别忙不过来

• 没办法身兼多职（报到的时候才需要找人顶替）

• 破冰游戏（50仙1块），小学生和参与者都乐在其中

• 矮人矿工：大部分参与者都享受在游戏中，只是低年级的小学生有一点搞不懂

• 两个游戏都有分享善法

• 矮人矿工有超时大约10分钟，因为要等到参与者结束游戏

建议：只需要通知参与者倒数多少分钟，时间到就需要强制结束（看紧急程度）

• 为什么膳食组那么少人

Michelle

• 膳食有点太迟开始导致活动延迟

MH

• 缺乏经验，无法准确预测需要多少时间来煮东西

智炜

如果跟安娣订餐的活动，需要提早跟安娣讲，个人认为最少3礼拜前，好让安娣可以准备找人和买食物

畴

• 以后可以现在如果要办camp fire需要符合以下因素

  • Camp fire后会有后续的活动（比如围着唱歌）

  • 在不影响活动筹备，工委人数充足的情况下

• 布置太空

• 或许没有达到主席的标准

• 不够人手

• 如果凯文没来，那就没有人负责摄影

• 这次活动比之前的还迟筹备，到最后了很多东西都还不确定

• 领导人需要主动推进活动进度及筹备，关心及update给所有工委进度到哪里

• 负责人亲手在场handle活动会比较好，否则会有很多东西需要hand over

智炜

建议如果有找师父的活动，提前在工委团form时先指定一个人负责载 ，好让人手足够

静玉

以后不要让工委身兼多职，说好了什么岗位就不要再添加其他的职位了，后期不够人手建议招义工，而不是加重原有工委的岗位

智炜

- 建议活动不要在星期日做，因为星期一是工作上课天

• 师父在开示时候，工委们应该参与，以示尊重

（除非通过主席，需要紧急去执行）