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      <title>Como motivar os colaboradores da empresa a engajem nos projetos de inovação? by </title>
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      <description>&quot;A inovação é a ferramenta mais forte para o sucesso de uma organização.&quot; Jardel Melo.</description>
      <language>en-us</language>
      <pubDate>2022-09-13 01:56:54 UTC</pubDate>
      <lastBuildDate>2022-09-13 02:28:26 UTC</lastBuildDate>
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         <title>Encoraje a autonomia</title>
         <author>camilaamaral27</author>
         <link>https://padlet.com/camilaamaral27/uvadtcamila2022/wish/2293406816</link>
         <description><![CDATA[<div>Por meio da autonomia, você e sua equipe conseguem criar novas soluções. Assim, criatividade e inovação deixam de ser meros conceitos e tomam conta do ambiente de trabalho, surgindo cada vez mais ideias.</div>]]></description>
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         <pubDate>2022-09-13 02:01:36 UTC</pubDate>
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         <title>Forneça feedbacks</title>
         <author>camilaamaral27</author>
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         <description><![CDATA[<div>Para evitar que os erros desmotivam sua equipe é essencial realizar feedbacks com frequência. Por meio do monitoramento da empresa, você conseguirá encontrar os erros e buscar soluções para eles.</div><div>Apesar da sua equipe precisar de autonomia, você é quem faz a gestão. Por isso, é seu papel atuar buscando soluções inovadoras ao lado do time.</div>]]></description>
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         <pubDate>2022-09-13 02:02:59 UTC</pubDate>
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         <title>Promova novas abordagens</title>
         <author>camilaamaral27</author>
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         <description><![CDATA[<div>Iniciativas como essa podem ser uma forma de estimular a equipe a pensar “fora da caixa”. Além disso, promover abordagens diferenciadas incentiva os colaboradores a sugerirem ideias que sempre tiveram, mas não encontravam o momento certo para compartilhá-las com a equipe.</div>]]></description>
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         <pubDate>2022-09-13 02:03:41 UTC</pubDate>
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         <title>Proponha desafios</title>
         <author>camilaamaral27</author>
         <link>https://padlet.com/camilaamaral27/uvadtcamila2022/wish/2293410667</link>
         <description><![CDATA[<div>A criatividade e a inovação só vão de fato tomar conta da empresa se você e sua equipe saírem da zona de conforto. Uma boa forma de estimular isso é propondo desafios. Como gestor, você pode definir desafios para sua equipe se sentir encorajada em fazer novas escolhas. Também é importante reconhecer os esforços. Prêmios e bonificações são uma ótima forma dos colaboradores saberem que suas ideias estão sendo valorizadas.</div>]]></description>
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         <pubDate>2022-09-13 02:04:47 UTC</pubDate>
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         <title>Integre as equipes</title>
         <author>camilaamaral27</author>
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         <description><![CDATA[<div>Ninguém consegue promover criatividade e inovação sozinho. Por isso, é necessário que os times trabalhem juntos. Sua empresa pode ter diversas áreas distintas, mas nada impede que você e os seus colaboradores inovem juntos. Isso é, na verdade, a chave para a inovação.</div><div><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2022-09-13 02:07:26 UTC</pubDate>
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         <title>É SUCESSO!</title>
         <author>camilaamaral27</author>
         <link>https://padlet.com/camilaamaral27/uvadtcamila2022/wish/2293433646</link>
         <description><![CDATA[<div>Estimular seus colaborares vai além de espremer ideias criativas deles, é uma troca entre a organização e seus funcionários, troca essa que é benéfica para ambos os lados. Sua empresa inova em projetos incrementais e/ou disruptivos e seus funcionários se sentem cada vez mais capacitados e reconhecidos dentro da organização!</div>]]></description>
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         <pubDate>2022-09-13 02:22:08 UTC</pubDate>
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         <title>Referências:</title>
         <author>camilaamaral27</author>
         <link>https://padlet.com/camilaamaral27/uvadtcamila2022/wish/2293436395</link>
         <description><![CDATA[<div>https://www.ideianoar.com.br/criatividade-e-inovacao/ Por Carol Kuviatkolski em 29 de dezembro de 2021<br>Gif série Brooklyn 99</div>]]></description>
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         <pubDate>2022-09-13 02:24:14 UTC</pubDate>
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