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      <title>As mulheres no mercado de trabalho by ISABELLA DE MACEDO DE SOUZA LIMA</title>
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      <language>en-us</language>
      <pubDate>2018-11-03 17:37:30 UTC</pubDate>
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         <title>As controvérsias que a mulher passa ao chegar na Arábia Saudita e na Ruanda</title>
         <author>isabella_lima2</author>
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         <description><![CDATA[<div>A visão que se tem da mulher representada na charge, mostra que ela deve estar compromissada a suas tarefas domésticas e não, com o trabalho. Muitas vezes essa imagem é imposta pela sociedade culturalmente.Como a Arábia Saudita e que se contradiz quando falamos da Ruanda que é um país subdesenvolvido e tem em comparação a Arábia Saudita um maior nível de participação da mulher.</div>]]></description>
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         <pubDate>2019-02-19 22:56:39 UTC</pubDate>
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         <title>O papel das mulheres na sociedade egípcia</title>
         <author>isabella_clemente</author>
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         <description><![CDATA[<div>Tal charge pode ser relacionada com a situação da mulher no Egito, onde o objetivo feminino é formar uma família. As jovens possuem uma educação como qualquer outra, acabam até trabalhando, mas ao se casarem devem abandonar tudo e cuidar de sua casa e de sua família.</div>]]></description>
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         <pubDate>2019-02-20 00:27:55 UTC</pubDate>
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         <title>A triste realidade da mulher no Iêmen</title>
         <author>isabella_clemente</author>
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         <description><![CDATA[<div>A charge pode ser relacionada com a vida das mulheres no Iêmen, onde mulheres cuidam da casa e os homens ocupam cargos públicos. Isso começa já na infância, onde, segundo um relatório divulgado pela Unicef em 2013, a chance de meninas entrarem na escola é 50% menor do que a de meninos.</div>]]></description>
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         <pubDate>2019-02-20 00:50:16 UTC</pubDate>
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         <title>A valorização do trabalho das mulheres na Islândia </title>
         <author>isabella_lima2</author>
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         <description><![CDATA[<div>A Islândia possui medidas radicais para se combater a desigualdade de gênero entre homens e mulheres. Criando assim políticas de fiscalização de empresas e agências governamentais. Caso perceba-se a desvalorização da mulher a empresa recebe uma multa. A Islândia tem uma melhor indicador mundial da igualdade de gênero. (O 1° país do mundo a impor igualdade salarial)</div>]]></description>
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         <pubDate>2019-02-20 01:17:37 UTC</pubDate>
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