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      <title>Retos del diseñador instruccional by </title>
      <link>https://padlet.com/fadiajr/oxrxjubdpts9x6z</link>
      <description>Grupo 8001</description>
      <language>en-us</language>
      <pubDate>2021-09-27 14:27:24 UTC</pubDate>
      <lastBuildDate>2024-06-10 04:29:39 UTC</lastBuildDate>
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         <title>Reto 2: No ser un experto </title>
         <author>amiymcr</author>
         <link>https://padlet.com/fadiajr/oxrxjubdpts9x6z/wish/1771373283</link>
         <description><![CDATA[<div>No ser experto en el área de en que se va a desarrollar un diseño instruccional.&nbsp;<br><br></div><ul><li>Cuando sucede esto se debe de buscar&nbsp; a alguien que nos apoye y oriente en los objetivos y aprendizajes que se pretende desarrollar en esas áreas.&nbsp;</li><li>&nbsp;Trabajo en equipo: Al no ser expertos en todos los temas en el que podríamos desarrollar un diseño instruccional buscamos un experto en el área para hacer equipo y así resolver las problemáticas que se podrían presentar en&nbsp; cuestión de aprendizajes técnicos.</li></ul><div><br></div><div><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2021-09-27 14:37:34 UTC</pubDate>
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         <title>Reto 1: Cambios que evolucionan rápidamente en la industria</title>
         <author>claudiareyesservin</author>
         <link>https://padlet.com/fadiajr/oxrxjubdpts9x6z/wish/1771386422</link>
         <description><![CDATA[<div>La tecnología educativa a estado evolucionando de una manera muy rápida.<br>Es por eso que como diseñador institucional debe de tener una capacitación constante para poder aprender y estar al día con los cambios constantes que se tienen.<br>-Investigar las nuevas tecnologías.<br>-Estar en constante capacitación.<br><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2021-09-27 14:41:05 UTC</pubDate>
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         <title>Asumir demasiados roles </title>
         <author>katyampg03</author>
         <link>https://padlet.com/fadiajr/oxrxjubdpts9x6z/wish/1771407459</link>
         <description><![CDATA[<div>-El rol del diseñador instruccional tiene muchas responsabilidades<br>-El análisis requiereiré una investigación aparte para poder identificar las brechas de los conocimientos del estudiante<br>-Se requiere mucha investigación en gestión para que los proyectos sean finalizados a tiempo<br>-Conocer las teorías de aprendizaje par generar una estructura general y un método de implementación de el curso.<br>-En el proceso de desarrollo del curso se necesita tener habilidades de diseño grafico, producción de video y conocimientos en programación.<br>-La mejor forma de enfrentarse a retos es conociendo sus fortalezas y debilidades y pensar bien en que rea se quiere especializarse.</div>]]></description>
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         <pubDate>2021-09-27 14:46:53 UTC</pubDate>
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         <title>Adaptación al contexto</title>
         <author>karlamiranda230117</author>
         <link>https://padlet.com/fadiajr/oxrxjubdpts9x6z/wish/1771459478</link>
         <description><![CDATA[<div>Cuente con las herramientas necesarias para poder llevar a cabo su metodología dependiendo de las circunstancias.<br>El docente se adapta a las clases completamente presencial, combinado y completamente en lineal, poniendo diferentes didácticas y metodologías en diferentes contextos.<br>Se adapta a los horarios de cada contexto.<br>Adaptación de herramientas de evaluación dependiendo de donde sea llevado acabo el curso.<br>Introducir materiales en los cursos conforme a los requerimientos necesarios y tomado en cuenta la modalidad.<br><br><br><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2021-09-27 15:00:53 UTC</pubDate>
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         <title>Crear experiencias centradas en el estudiante.</title>
         <author>14708910</author>
         <link>https://padlet.com/fadiajr/oxrxjubdpts9x6z/wish/1771459789</link>
         <description><![CDATA[<div>Se va a enfocar en el estilo de aprendizaje del estudiante y sus experiencias personales para poder Maximizar su aprendizaje, basándose en sus propias experiencias y compartiéndolas con los demás estudiantes y así superar el reto de su aprendizaje.</div>]]></description>
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         <pubDate>2021-09-27 15:00:58 UTC</pubDate>
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         <title>Reto 2- Innovación en el diseño del contenido </title>
         <author></author>
         <link>https://padlet.com/fadiajr/oxrxjubdpts9x6z/wish/1784382584</link>
         <description><![CDATA[<div>Alejandra-Jacqueline <br>Transferencia del aprendizaje: La transferencia del aprendizaje no es otra cosa que llevar a mi lugar de trabajo lo que he aprendido en una capacitación. Si el contenido de los cursos no está relacionado a lo que hago en mi trabajo muy poco provecho puede sacarse de ir a una de esas capacitaciones. Tantas veces se dice que los costos de una capacitación en buena medida se van en el alojamiento; por eso la educación virtual es tan atractiva porque reduce los costos significativamente; sin embargo no podemos crear materiales basados únicamente en texto que pueden hallar en cualquier otra página; los materiales deben estar alineados a las necesidades de la empresa y debe proponer la aplicación directa de las técnicas que enseñamos de manera que se facilite el uso del nuevo conocimiento.</div>]]></description>
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         <pubDate>2021-10-01 14:41:33 UTC</pubDate>
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