L'Université Paris-Saclay a mis en place un dispositif de veille, d'écoute et d'accompagnement auprès de sa population étudiante, doctorante et de ses personnels.

Le lundi 1er septembre, c'est la rentrée sur l'ensemble des campus ! Toutes les informations sur les dates de rentrée et événements de rentrée sont disponibles sur notre site internet.

Chères collègues, chers collègues,

Alors que nous ouvrons ensemble cette nouvelle année universitaire, je tiens à vous adresser mes vœux les plus chaleureux de bonne rentrée.

Votre engagement quotidien dans l’enseignement, la recherche, l’accompagnement administratif, technique et dans la vie universitaire est le socle de notre université qui continue à progresser, rayonner et à affirmer ses ambitions au niveau national et international.

L’année qui s’ouvre sera riche en projets et en actualités pour notre communauté :

• La mise en œuvre de nos stratégies Formation, Recherche, Innovation, International,

• La poursuite de nos travaux sur la sortie de l’Établissement public expérimental (EPE), une étape importante qui mobilise nos équipes et façonne l’avenir de notre université,

• Le déploiement d’initiatives renforçant la réussite étudiante et la vie de campus,

• Le développement de services destinés à améliorer nos conditions de travail et à faciliter notre quotidien professionnel,

• Des événements scientifiques et culturels qui marqueront notre université,

• Des rendez-vous de convivialité et de partage qui nous rassemblent.

Je vous remercie chaleureusement pour votre investissement au service de notre communauté et vous souhaite une année 2025-2026 enthousiasmante, pleine de réussites et de projets communs.

Bien cordialement,

Camille Galap

Président de l’Université Paris-Saclay

Classée 13ème mondiale, première en France et première en Europe continentale, l’Université Paris-Saclay confirme d’année en année sa position d’université de recherche intensive de rang mondial.

Lire l'article sur le site web de l'université

Elle s’adresse à toutes les personnes en situation de handicap, quel que soit le handicap, moteur, sensoriel, maladies invalidantes (cancer, diabète, maladie chronique...), les handicaps invisibles tels que la dépression, le mal de dos, le syndrome de fatigue chronique ou encore certaines déficiences sensorielles non apparentes.

En savoir plus => https://www.universite-paris-saclay.fr/vie-de-campus/handicap/personnel-en-situation-de-handicap

https://cirrus.universite-paris-saclay.fr

Pour :

• Gérer votre mot de passe https://adonis.universite-paris-saclay.fr/annuaire/compte/profil/set_password.php ou pour le récupérer le en cas de perte sans vous connecter : https://adonis.universite-paris-saclay.fr/annuaire/compte/perte_mdp/

• Accéder à votre identifiant (code) de scan et d’impression : https://adonis.universite-paris-saclay.fr/annuaire/compte/profil/identifiant_impression.php

• Consulter  l’annuaire de l’université https://adonis.universite-paris-saclay.fr/annuaire/index.php

https://saclay-omekas.biblibre.com/s/referents-recherche/page/welcome

• Pour les agents connectés en filaire au réseau informatique de l'université :

  • Se connecter sur le site https://www.rsst.universite-paris-saclay.fr/ en utilisant ses identifiants institutionnels (adresse électronique en @universite-paris-saclay.fr)

    
    

• Pour les agents non connectés au réseau filaire de l'université (Wi-Fi, au sein des bâtiments gérés par les organismes nationaux de recherche, à domicile,...)

  • Se connecter au VPN sans client [avec ses identifiants institutionnels (adresse électronique en @universite-paris-saclay.fr)] sur le lien suivant : https://vpnweb.universite-paris-saclay.fr ;

  • Cliquer sur l’icône RSST et s'identifier à nouveau avec les mêmes identifiants.

Un nouveau service de covoiturage, sans réservation, est désormais ouvert sur notre territoire ! 🚗✨ Île-de-France Mobilités, avec le soutien des départements des Yvelines et de l'Essonne, propose une nouvelle offre de mobilité sur le territoire.

La ligne de covoiturage est un nouveau service qui facilitera les déplacements du quotidien, en complément de l'offre de transport existante. Elle permet aux habitants et salariés de se déplacer sans contrainte d'organisation grâce à des arrêts dédiés et une application mettant en relation les conducteurs et les passagers.

En quelques mots : vous êtes les nouveaux héros du quotidien.

Les lignes L2, L3a et L3b sont désormais ouverte et permettent de compléter la ligne L1, première ligne du réseau ayant ouvert en mai dernier.

L’objectif ? Renforcer le maillage du bassin de mobilité du plateau de Saclay.

Ces nouvelles lignes L2, L3a et L3b desservent les communes de Gif-sur-Yvette, Saint-Aubin, Saclay,  Palaiseau, les Ulis, Orsay, Villebon-sur-Yvette, Vélizy-Villacoublay, Meudon, Sèvre, Boulogne-Billancourt. En plus des communes de Cernay-la-Ville, Chevreuse, Saint-Rémy-lès-Chevreuse, Magny-les-Hameaux, Gif-sur-Yvette et Guyancourt, desservies par la ligne L1.

En savoir plus ?

https://www.facebook.com/groups/564719329369436/

Le contrat santé prendra effet le 1er mai 2026, comme prévu initialement. L'université prend bien à sa charge la part employeur.

Les personnels employés par l’Université Paris-Saclay et concernés par l'affiliation au contrat santé collectif obligatoire sont invités à procéder à cette affiliation dans les meilleurs délais.

Les personnes n’ayant pas procédé à leur affiliation avant le 20/11 sont aujourd’hui réputées être bénéficiaires du contrat de santé (garantie socle sans option) mais ont encore la possibilité de modifier (ajout d'ayant droit, choix d'option, etc.) ou de demander une dispense jusqu'à la date d'entrée en vigueur du contrat intervenant au 30/04/2026.

Les agents n'ayant pas reçu le message de la MGEN contenant le lien doivent contacter la ligne dédiée mise en place par la MGEN 09 72 72 16 17 (appel gratuit, du lundi au vendredi de 8h30 à 20h ; et le samedi de 9h à 17h).

Les agents souhaitant se faire accompagner dans cette démarche peuvent se rendre dans l'agence MGEN la plus proche (avec ou sans RDV).

Tous les personnels éligibles doivent procéder à leur affiliation. Les agents ne souhaitant pas bénéficier du contrat santé collectif obligatoire (notamment si elles sont déjà couverte par la mutuelle d’un.e conjoint.e) doivent initier le parcours d'affiliation et  pourront solliciter à cette occasion une dispense selon les cas prévus.

A toutes fins utiles, vous trouverez les réponses à vos questions sur les sites du ministère et de la MGEN :

FAQ - Protection sociale complémentaire (PSC) | enseignementsup-recherche.gouv.fr

Protection Sociale Complémentaire Fonction Publique | MGEN

La DRH vous tiendra informé.e des prochaines actualités transmises par le ministère et par la MGEN.

Madame, Monsieur,

Comme annoncé dans les précédentes communications de la MGEN, la période d’affiliation au contrat de santé collectif obligatoire est close depuis le 20/11/2025.

• Si vous n’avez pas reçu votre lien d’affiliation, nous vous invitons à contacter le service dédié de la MGEN au 09 72 72 16 17 (appel gratuit, du lundi au vendredi de 8h30 à 20h ; et le samedi de 9h à 17h).

• Les agents ayant finalisé leur affiliation ont reçu un courriel de confirmation de la part de MGEN.

• Les agents dont la demande de dispense a été acceptée ont également reçu une validation par courriel.

• Si vous n'avez pas procédé à votre affiliation avant le 20/11/2025, vous êtes affilié.e d'office par la MGEN : vous êtes à ce titre réputé.e bénéficiaire du contrat de santé (garantie socle sans option) mais gardez la possibilité de modifier votre contrat MGEN ou de demander une dispense jusqu'à la date d'entrée en vigueur dudit contrat - le 30/04/2026 au plus tard.

  
  

  Sans modification de votre part ou demande de dispense, l'affiliation d’office signifie que vous serez prélevé.e de la cotisation MGEN directement sur votre fiche de paie à partir du 1er mai 2026.

Il conviendra alors de :

• fournir à la MGEN vos coordonnées bancaires pour que vos remboursements soient bien effectifs à partir de l'entrée en vigueur du contrat ;

• préciser vos éventuels ayants droit (conjoint et/ou enfants) de manière à ce qu'ils bénéficient le cas échéant de la couverture du contrat collectif santé.

  
  

En tout état de cause, jusqu’au 1er mai 2026, vous gardez la possibilité de mettre à jour vos informations personnelles, compléter et finaliser en toute autonomie votre démarche d’affiliation, en vous connectant à votre espace personnel sécurisé.

Information importante :

Si vous étiez déjà adhérent MGEN pour une offre santé, vous allez recevoir une carte de Tiers payant courant décembre 2025 au titre de votre contrat individuel actuel. Une seconde carte vous sera adressée à partir d’avril 2026 dans le cadre de votre contrat santé collectif obligatoire. Cette dernière remplacera la première à partir du 1er mai 2026.

Depuis le 13 janvier 2026, Notilus est désormais accessible à l’ensemble des personnels.

Entièrement dématérialisé, l’outil centralise l’ensemble des étapes liées aux déplacements professionnels : création et validation des ordres de mission, réservation des transports et de l’hébergement, saisie des dépenses, suivi des prises en charge et des remboursements. Les utilisateurs sont informés par e-mail à chaque étape de validation ou de refus.

L’identifiant de connexion correspond à l’adresse électronique Université Paris-Saclay et le mot de passe est celui de l’authentification centralisée.

Des guides utilisateurs et supports d’accompagnement sont disponibles sur Cirrus afin de faciliter la prise en main de l’outil : https://cirrus.universite-paris-saclay.fr/apps/files/files/90778176?dir=/_Les%20essentiels/02_Procedures/03_Finances/Missions_Notilus

Pour toute question complémentaire : pole.mission@universite-paris-saclay.fr.

Vous avez entre 18 et 70 ans ? Vous pesez au moins 50kg ? Vous pouvez a priori donner, après vérification sur place d'un médecin sur votre état de santé. Pour tester en ligne votre éligibilité, cliquez sur le lien suivant.

Vous pouvez réserver un créneau en avance ou vous rendre directement sur place.

CASA est pilotée par la Direction de la vie étudiante et de l'égalité des chances (DVEEC). Contact : contact.casa@universite-paris-saclay.fr 

Qui est concerné ?

• Les personnels et doctorant·es contractuel·les ayant déjà réalisé leur affiliation et souhaitant la modifier ;

• Les personnels et doctorant·es contractuel·les affilié·es d’office devant compléter leur affiliation ou, le cas échéant, demander une dispense.

Comment effectuer les modifications ?

• Se connecter à l’espace personnel sécurisé MGEN : https://monespaceadherent.mgen.fr/ (l’activation du compte s’effectue à l’aide de l’adresse de messagerie professionnelle.)

• Accéder à la page confirmant l’affiliation et la date d’effet du contrat.

• Cliquer sur « Modifier mes informations », puis sur « Faire évoluer mon offre ».

Les modifications ne sont prises en compte qu’une seule fois par jour. Il convient donc d’attendre le lendemain pour toute modification complémentaire.

En cas de difficulté, vous pouvez contacter la MGEN au 09 72 72 16 17(appel gratuit), du lundi au vendredi de 8h30 à 20h, et le samedi de 9h à 17h.

Pour en savoir plus : https://www.universite-paris-saclay.fr/evenements/reinventer-demain-des-aujourdhui-une-journee-pour-comprendre-et-oser-linnovation

Ce rendez-vous sera l’occasion de soutenir l’ensemble de l’équipe du Paris FC, engagée dans une campagne européenne remarquable, ainsi que Clara Matéo, capitaine du club, internationale française, élue meilleure joueuse française de l’année France Football et ancienne étudiante de l'Université Paris-Saclay. Une chance de mettre en avant un collectif qui contribue au rayonnement du football féminin.

Important : merci de ne réserver des places que si vous êtes certain(e) de pouvoir venir.

Inscription (places offertes) : https://forms.office.com/e/xyVbgLc806

Elle a accompagné les équipes à une période charnière pour notre établissement, avec énergie, conviction et intelligence. Aux côtés des gouvernances successives, elle a contribué à rassembler les collectifs et à structurer une réflexion partagée sur le devenir de l’université. Son engagement, son exigence bienveillante et son sens profond de l’humain ont durablement marqué celles et ceux qui ont travaillé à ses côtés.

Les obsèques auront lieu à Guingamp, le vendredi 6 février. Une cérémonie religieuse sera célébrée à 14h30 en la basilique Notre-Dame-de-Bon-Secours.

Conformément aux souhaits de la famille, les fleurs sont réservées à ses proches. Le faire-part mentionne que Gwenaëlle Verscheure aurait apprécié des dons à PSP France.

L’université présente ses sincères condoléances à sa famille, à ses proches et à l’ensemble des collègues qui ont travaillé avec elle.

Le samedi 14 février, la Scène de recherche vous convie à une soirée immersive mêlant arts plastiques et théâtre, au cœur de l’ENS Paris-Saclay.

La soirée s’ouvrira par une visite guidée gratuite de l’ensemble sculptural Dans le jardin de Jean-Marie Appriou, installé depuis 2021 dans les bassins du jardin de l’ENS Paris-Saclay dans le cadre du 1 % artistique et se clôturera avec un verre offert à l'issue de celle-ci.

Cette visite sera commentée par :
    •    Patrice Godard, responsable de la préservation et de la valorisation du patrimoine culturel de l’Université Paris-Saclay
    •    Christian Bessy, directeur de recherche à l’IDHE.S (Institutions et dynamiques historiques de l’économie et de la société)

La visite sera suivie du spectacle L’Homme-Poisson de David Wahl, dont le costume a été imaginé par Jean-Marie Appriou.

Sur scène, David Wahl nous entraîne dans un voyage sensible et scientifique vers nos origines aquatiques. Entre récit intime, poésie et découvertes scientifiques, il donne corps à un rêve d’enfance : devenir amphibie. Installé dans une grande baignoire, son corps se transforme peu à peu en une créature marine, hybride et fascinante.

Infos pratiques
:
• 17h – Visite guidée gratuite autour des œuvres de Jean-Marie Appriou

Réservation par mail : reservation-sdr@ens-paris-saclay.fr
• 18h – Spectacle L’Homme-Poisson

Billetterie : https://scenederecherche.ens-paris-saclay.fr/agenda/lhomme-poisson

de vue ou de portée de voix d’autres personnes, et sans possibilité de secours.

C’est avec une immense fierté que je vous annonce aujourd’hui le lancement officiel du réseau alumni de l’Université Paris-Saclay.

Ce réseau est aujourd’hui le vôtre : par votre diplôme, vous appartenez à cette communauté exceptionnelle d’alumni qui fait la fierté de toute notre université. Comment ne pas être fières et fiers, en effet, de compter parmi vous, des prix Nobel (deux, pour la seule année 2025), des ingénieur·es, des chef·fes d’entreprises, des créateurs et créatrices de start-up, des médecins, des pharmacien·nes, des chercheurs et chercheuses, des avocat·es, et tant d’autres professions. Cette diversité est une force qui rend notre réseau vivant, éclectique, solidaire et engagé.

Et vous-aussi, chères et chers alumni, soyez fières et fiers, en retour, de votre université, et portez haut ses couleurs : dans le top 20 du prestigieux classement de Shanghai 2025, et l’Université Paris-Saclay se positionne donc comme la première université française et d’Europe continentale dans ce palmarès mondial. Ce positionnement absolument unique confère à tous les diplômés et toutes les diplômées, des plus anciennes aux générations aux plus récentes, une place unique dans le paysage français : vous êtes le seul réseau alumni solidement implanté dans le Top 20 mondial !

Nous vous invitons aujourd’hui à deux actions concrètes : 1/ Activer, dès maintenant, votre compte sur la plateforme alumni qui vous est dédiée : cela vous permettra de rester connectés au réseau et à votre université, et de voir toute l’offre de services qui vous est réservée.

2/ Vous inscrire, si vous le souhaitez, au premier événement exceptionnel qui rassemblera la communauté des alumni, le 27 mars prochain, à Paris, lors d’un

déjeuner autour de la deuxième femme française à avoir reçu le prix Nobel de physique après Marie Curie, Anne L’Huillier. Ce rendez-vous sera l’édition inaugurale des « Lumières de Saclay », qui, chaque année, permettront aux alumni d’aller à la rencontre des esprits les plus brillants de l’Université Paris-Saclay, et de célébrer, en famille, ces femmes et ces hommes qui viennent éclairer notre avenir.

À très bientôt, pour de belles retrouvailles,

Camille Galap

Président de l’Université Paris-Saclay

→ Une plateforme digitale dédiée ouvre ses portes

Activez votre compte dès maintenant 👉 www.alumni.universite-paris-saclay.fr

→ Un premier grand rendez-vous le 27 mars

Inscrivez-vous dès maintenant (dans la limite des places disponibles) 👉 https://luma.com/leslumieresdesaclay_reunionalumni_fondation

Cette édition est une opportunité pour les établissements d’enseignement supérieur de valoriser et renforcer les actions menées dans le domaine du sport, du bien-être et de l’inclusion à destination des étudiantes, étudiants et du personnel. L’accent est mis cette année sur le développement et le renforcement des partenariats entre : services, établissements, acteurs et actrices du mouvement sportif et collectivités territoriales pour monter un ou plusieurs événements aux couleurs de la SOP.

Le formulaire d’inscription est accessible via le lien suivant : Connectez-vous puis déposez votre projet

Voici également le : Kit de communication pour habiller votre événement aux couleurs de la SOP

Une carte interactive permet de visualiser les projets déposés dans les territoires, notamment dans une perspective de collaboration : Visualiser les projets déposés dans les territoires

• Restaurant CESFO au bâtiment 230 (campus vallée), selon une formule « plateau repas » à l’étage ou « salad bar » au CESFOOD du rez de chaussée : https://cesfo.fr/

• Restauration CROUS selon diverses formules (restaurant universitaire, cafétéria, brasserie, sandwicherie) : https://www.universite-paris-saclay.fr/campus-life/restauration

Il est rappelé que ces offres de restauration bénéficient d’une participation employeur qui varie selon l’indice de l’agent. Pour cela, une carte CESFO ou IZLY est nécessaire et les personnes n’en disposant pas peuvent effectuer les démarches auprès des restaurants concernés.

Dans le cadre de la réforme de la protection sociale complémentaire, le ministère de l’éducation nationale et le ministère de l'enseignement supérieur vous proposent un nouveau contrat collectif facultatif en prévoyance mis en œuvre par le groupement MGEN UITSEM/MAGE CNP Assurances à compter du 1er mai 2026.

La prévoyance est une protection complémentaire qui sécurise vos revenus lorsque votre situation de santé ou familiale vous empêche de travailler. Elle complète vos droits statutaires servis par votre employeur ou la sécurité sociale.

Elle intervient notamment dans les situations suivantes :

• lorsque vous ne pouvez plus travailler pendant une longue période à la suite d’une maladie ou d’un accident (incapacité de travail) ;

• lorsque vous êtes reconnu en invalidité ;

• en cas de décès, pour assurer un soutien financier à vos proches.

• vous couvre dans les situations de perte de rémunération en cas d’aléas de la vie ou lorsqu’un événement grave vous empêche de travailler ou touche votre famille.

L'adhésion au régime de prévoyance est facultative. Toutefois, en cas d'adhésion, le ministère finance une partie de la cotisation à hauteur de 7€ par mois.

Des communications interviendront régulièrement via votre messagerie professionnelle jusqu'à la période d'affiliation organisée les 26, 27, 30 et 31 mars 2026, nous vous invitons à rester attentives et attentifs aux informations transmises.

Plus d'informations disponibles sur les sites du ministère et de la MGEN dédiés : 
- La protection sociale complémentaire pour les personnels de l’éducation nationale, de l’enseignement supérieur, de la recherche, de la jeunesse et des sports | Ministère de l'Education nationale

- Protection Sociale Complémentaire Fonction Publique | MGEN

Claire Lartigue, vice-présidente Commission formation et vie universitaire (CFVU) de l’Université Paris-Saclay et Camille Galap, président de l’Université Paris-Saclay ont présenté le 11 février dernier la future offre de formation de l’université aux membres du Cneser qui l’ont largement validée (16 votes positifs et 9 abstentions).

L’Université Paris-Saclay est ainsi accréditée, pour six ans, à délivrer l’ensemble des diplômes de 1er cycle, les masters et le doctorat ainsi que toutes les formations en santé.

Quelles évolutions ?

La nouvelle offre de formation pour le 1er cycle est caractérisée par la reconduction de la grande majorité des mentions. Cette offre est enrichie par la création d’une Licence double-diplôme (LDD)  Sociologie - Science politique et d’une Licence professorat des écoles (LPE), en réponse à la réforme de formation des enseignants.

Le second cycle est essentiellement marqué par l’intégration de la quasi-totalité des mentions de master des universités de Versailles Saint Quentin-en-Yvelines et d’Évry, soit en tant que telle, soit sous forme de parcours dans les mentions existantes. Quelques restructurations, réorganisations de parcours et changements d’intitulés ont été apportés pour assurer une meilleure visibilité.

Au niveau doctoral, peu de changements ont été apportés en dehors de la scission d’une École doctorale (ED) en deux et de quelques changements d’intitulés.

Un travail intense de l’ensemble de la communauté universitaire

Cette offre est le fruit d’un intense travail collectif de l’ensemble de la communauté universitaire qui s’est largement investie pour proposer une offre de formation commune attractive, diversifiée lisible, cohérente et bien articulée sur les forces et les compétences des composantes, grandes écoles et universités membres associées.

Elle a été construite sur la base de marqueurs structurants répondant aux engagements fondamentaux de l’université:

·       Former aux savoirs disciplinaires (de scientifiques à experts en master),

·       Assurer l’employabilité des diplômés, à tous les niveaux de formation,

·       Contribuer à la formation par la recherche de citoyens, ouverts et responsables, conscients des enjeux sociaux, et des défis à venir dans un monde globalisé.

Même s’il est uniquement consultatif, ce vote largement positif marque une étape cruciale et vient clore un long processus démarré en octobre 2023 avec l’évaluation du HCERES.

Le projet incluant le cadrage de la nouvelle offre et ses éléments de soutenabilité a été déposé en mai 2025 et validé par la Direction générale de l'enseignement supérieur et de l'insertion professionnelle (DGESIP) du ministère de l'Enseignement supérieur, de la Recherche et de l’Espace à l’automne 2025.

Cette offre sera déployée dès la rentrée universitaire 2026 au service de la réussite de nos étudiants et étudiantes.

L’université tient à remercier très chaleureusement l’ensemble des équipes pédagogiques, administratives et techniques, ainsi que les responsables de formation et directions pour leur engagement constant, leur rigueur et leur mobilisation tout au long de ce processus exigeant. Leur travail collectif a permis d’aboutir à une offre ambitieuse, structurée et reconnue, au service de nos étudiantes et nos étudiants et du rayonnement de l’établissement.

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Le Cneser est un organe consultatif présidé par la ministre de l'Enseignement supérieur et de la Recherche et de l’Espace. C'est également une juridiction administrative spécialisée. Parmi ses fonctions consultatives, figurent le cadre national des formations, la liste des diplômes nationaux ainsi que les modalités et demandes d’accréditation, la carte des formations supérieures et de la recherche ou encore la création, la suppression ou le regroupement d’établissements ou de composantes. Le Cneser a également une fonction disciplinaire.

La communauté étudiante et des personnels sont invité·es à participer au Grand Webinaire de la ligne 18 du Grand Paris Express, le vendredi 20 mars de 13h à 14h.

N’hésitez pas à relayer cette information en interne auprès de votre entité. 

Ce webinaire est exclusivement destiné aux acteurs et actrices du plateau de Saclay. Nous vous remercions de ne pas la relayer auprès des riverain·es ou des particuliers.

Plus d'information sur le site de l'établissement public d'aménagement Paris-Saclay

A partir du 16/03/2026, un nouveau plan de circulation est en place. Des déviations sont mises en place et certains arrêts de bus ont été déplacés. Cliquez sur ce lien pour voir les impacts sur les lignes de transport.

Ouverture de la campagne de préinscription

Votre campagne de préinscription va ouvrir pour les entrées en septembre 2026. Ce

partenariat donne accès à des places en crèches, valable en accueil régulier au sein du réseau Babilou et Partenaires en Île-De-France. Les crèches accueillent les enfants âgés de 10 semaines jusqu’à leur entrée en maternelle.

Chez Babilou, vous choisissez la crèche qui vous convient le mieux : proche de votre domicile ou de votre lieu de travail. Votre place en crèche vous sera attribuée jusqu’à l’entrée en maternelle de votre enfant.

Faire sa demande de place en crèche

Pour faire votre demande, rendez-vous sur :

htps://babilou.taforms.net/4744425

C’est l’unique lien pour faire votre demande et que votre dossier soit pris en compte.

Si vous vous êtes préinscrit lors de la campagne précédente et que vous étiez en liste d’attente, vous devez renouveler votre demande cette année.

Vous avez des questions ?

Si vous avez d’autres questions, contactez votre Conseiller Familles à l’adresse suivante :

inscription.univ_paris-saclay@babilou.com

Trouvez votre mode de garde : comment maximiser vos chances ?

En complément de votre demande de place en crèche auprès de l’Université Paris-Saclay, n’hésitez pas à réaliser des recherches complémentaires via d’autres solutions, pour maximiser vos chances de trouver un mode de garde pour votre enfant.

Au cours d'une réunion de travail mardi 31 mars entre la gouvernance de l'université et les membres du comité d'éthique et d'intégrité scientifique, il a été convenu de clarifier les statuts du comité et d'en rédiger un règlement intérieur dans les prochains mois, afin notamment d'assurer un meilleur cadrage juridique de son travail. 

L'université continuera de s'appuyer pleinement en confiance sur les travaux du comité, et ce dans un cadre juridique prochainement renouvelé et sécurisé, au bénéfice de l'ensemble des communautés. 

Ce prix, décerné par un jury international composé de 33 scientifiques de renom issus de 14 pays, lui a été remis lors de la 15ème édition du World Meeting on Pharmaceutics, Biopharmaceutics and Pharmaceutical Technology, qui s'est tenu à Prague du 23 au 26 mars 2026. À cette occasion, Elia Fattal a présenté ses travaux sur des stratégies de nanomédecine visant à améliorer l'efficacité des médicaments dans le traitement des maladies inflammatoires.

Professeur émérite de Pharmacotechnie à l'Université Paris-Saclay, Elias Fattal a dirigé l’Institut Galien Paris-Saclay (IGPS – Univ. Paris-Saclay/CNRS) de 2010 à 2019, et fait actuellement partie de l’équipe Ingénierie particulaire et cellulaire à visée thérapeutique (INPACT) de l’IGPS. Membre de l’Académie nationale de pharmacie, membre correspondant de l’Académie nationale de médecine, fellow de l’Académie européenne des sciences (EURASC) et de la Controlled Release Soci

Ce contact radio constituera le temps fort d’une demi-journée dédiée à l’astrophysique, l’exploration spatiale et plus généralement à la science inclusive. Le programme comprendra des mini-conférences, des quiz, et des démonstrations scientifiques à visée pédagogique, destinées à faire découvrir différents aspects de la démarche scientifique, du spatial et de ses métiers, en présence de quelques personnalités. Il sera animé par Gilles Dawidowicz, secrétaire général de la Société astronomique de France et Hervé Dole, vice-président arts, culture, sciences et société de l’Université Paris-Saclay et astrophysicien à l’Institut d’astrophysique spatiale (Université Paris-Saclay/CNRS).

Cet événement exceptionnel sera retransmis en direct sur la chaîne YouTube de l’Université Paris-Saclay, ainsi que sur plusieurs sites des campus, dès 10h50.

L’ensemble des lieux et horaires de retransmission sont disponibles sur la page web dédiée à l’évènement : https://universite-paris-saclay.fr/Sophie-Adenot

Introduite par Olivier Hubert, vice-président en charge de la formation de l’ENS Paris-Saclay et Camille Galap président de l’Université Paris-Saclay, la Journée Initiatives Pédagogiques (JIP) s’est déroulée dans le grand amphithéâtre de l’ENS Paris-Saclay et s’est adressée à la communauté concernée par la pédagogie : enseignant.es, enseignants-chercheurs et enseignantes-chercheuses de toutes disciplines, novices ou confirmé.es, ingénieur.es et conseillers et conseillères pédagogiques, responsables de formation, doctorant.es, étudiant.es …

Solveig Fernagu, directrice de recherche en sciences de l’éducation et de la formation, co-responsable du thème Apprendre et Innover, de l’école d’ingénieurs CESI, a été l’experte invitée sur le thème « De la ressource à la capacité : favoriser le pouvoir d'apprendre et le pouvoir d'agir ».

Cette journée a également été l’occasion de découvrir de nombreuses innovations des équipes pédagogiques du collectif universitaire de Paris-Saclay sous la forme de restitutions en 180 secondes, de séances posters et d’une dizaine d’ateliers.

À la suite de ce temps de découverte, de réflexion et de rencontres, les 300 collègues présents à la JIP 2026 ont nourri leur pratique et sont repartis avec de nouvelles idées.

La journée s’est clôturée par un moment convivial avec un spectacle de magie proposé par Anatole Guérin, enseignant de mathématiques à l’ENS Paris-Saclay et magicien.

Rendez-vous pour une prochaine JIP en 2027 avec une nouvelle thématique de réflexion dans le champ des transformations pédagogiques.

L’adhésion à ce contrat pour les agents de notre établissement est désormais disponible !

• Nous vous invitons dès maintenant à prendre connaissance d’informations utiles sur votre contrat collectif PSC prévoyance et sur les modalités d’adhésion en vous rendant sur la page d’informations dédiée https://www.mgen.fr/psc-agents-en-esr-js/prevoyance/  mise en place par MGEN.

• Vous pouvez dès à présent être accompagné·e dans votre adhésion par un conseiller ou une conseillère MGEN spécialisé·e via la ligne dédiée mise à votre disposition 09 72 72 16 17, en sélectionnant le choix 1, puis le choix 2 « Votre appel concerne un contrat Collectif Prévoyance ». Pour préparer au mieux cet appel, pensez à vous munir de votre dernier bulletin de paie, d’une pièce d’identité et d’un RIB.

• Pour information, il n’y a pas de date limite pour adhérer à ce contrat : vous pouvez y adhérer à tout moment et même après le 1er mai 2026.

Vous êtes éligible au contrat collectif PSC en prévoyance à adhésion facultative si vous êtes actuellement employé·e et rémunéré·e par l’un des ministères respectivement chargés de de l’Enseignement supérieur et de la Recherche, et ce même si vous avez choisi de vous dispenser du contrat collectif santé obligatoire mis en place par votre employeur.

Vous n’êtes pas éligible au contrat collectif PSC en prévoyance à adhésion facultative si vous êtes en cessation temporaire d’activité.

Vous avez entre 18 et 70 ans ? Vous pesez au moins 50kg ? Vous pouvez a priori donner, après vérification sur place d'un médecin sur votre état de santé. Pour tester en ligne votre éligibilité, cliquez sur le lien suivant.

Vous pouvez réserver un créneau en avance ou vous rendre directement sur place.

Nous vous rappelons que si vous remplissez les conditions pour être électeur et électrice, la société Légavote* a adressé le 27 mars 2026, un email aux personnels afin de transmettre à chacun et chacune son identifiant et les informations pour procéder au vote électronique. Si vous n’avez pas reçu ce mail, nous vous invitons à vérifier votre inscription sur les listes électorales via le lien suivant : https://cirrus.universite-paris-saclay.fr/s/w9Gbo5gbtSAZrSP

Si vous ne figurez pas sur les listes électorales, vous pouvez faire la demande d’inscription en complétant le formulaire dédié sur la plateforme Legavote : https://universite-paris-saclay.legavote.fr/

Enfin, si vous êtes bien inscrit·e sur les listes, il s’agit probablement d’un problème technique. Dans ce cas, nous vous invitons à contacter directement la plateforme Legavote afin d’être accompagné·e : 04 28 29 19 09.

L’identifiant et la donnée personnelle de connexion associée vous permettent dès à présent de vous connecter au site de vote, de créer votre compte en tant qu’électeur et électrice. Vous pouvez également consulter les listes de candidatures et les professions de foi, et exprimer vos choix du lundi 13 avril au vendredi 17 avril 2026, 14h00.

Donnée personnelle de connexion : vous avez des difficultés pour trouver votre donnée personnelle de connexion ? Cliquez sur ce lien pour trouver de l’aide : https://cirrus.universite-paris-saclay.fr/s/Ddeq4pytoyLft77

Une fois connecté, vous pourrez utiliser le mot de passe qui vous sera nécessaire pour valider votre vote. Vous pouvez également consulter sur la plateforme Légavote, « le guide électeur » pour plus de détails sur la procédure de vote.

Plus d’informations concernant ces élections : https://www.universite-paris-saclay.fr/actualites/elections-2026-luniversite-paris-saclay

La Direction des affaires juridiques et institutionnelles répond à vos questions via cette adresse : elections.daji@universite-paris-saclay.fr (référente Céline Sellem - 07 65 59 00 27).

• Objectif principal : réaliser le plus de kilomètres possible à vélo durant ce mois. Géovélo comptabilisera tous les kilomètres parcourus ! 

• Objectif complémentaire : motiver le plus de personnes à se mettre au vélo ! 

Vous souhaitez participer (et faire participer vos collègues) ?

1. téléchargez l’application Géovélo : https://geovelo.app/fr

2. rejoignez la communauté de l’Université Paris-Saclay sur Géovélo : https://link.geovelo.fr/tgFmQCkkf6Bqtfqo8

3. Code : OZNBNT 

Contact pour participer à l'opération Mai à vélo : mai.velo@universite-paris-saclay.fr 

 
Plus d’infos sur l’événement Mai à Vélo : https://maiavelo.fr/ 

Les cyclistes et entités ayant parcouru le plus grand nombre de kilomètres lors de ce challenge se verront récompensé·es.  

Les composantes ayant le plus de nouveaux participants (sur la base du déclaratif) seront également mises à l'honneur ! 

Les lots seront remis lors d'une cérémonie de clôture du challenge qui permettra de partager un moment convivial autour du thème du vélo. Ce pique-nique devrait avoir lieu derrière l’atelier de réparation de vélo de CentraleSupélec Paris-Saclay - entre le bâtiment Bouygues et la forêt de la Guyonnerie (https://osm.org/go/0BOQnC9D?m=). La date sera précisée via le fil de discussion de la communauté Géovélo de l'Université Paris-Saclay. 

Déroulement : atelier réalisé en tables thématiques, autour de supports imprimés à annoter avec des post-its.

L'atelier de concertation aura lieu le 2 juin, de 10h à 12h, salle 036 du bâtiment 336. Si vous êtes intéressé-e, merci de vous inscrire via le lien suivant :
https://admin-sphinx.universite-paris-saclay.fr/v4/s/xfBkhQFBI2

L'évènement aura lieu le mercredi 6 mai 2026 à 14h, au bâtiment Eiffel de CentraleSupélec - Amphithéâtre VI.005.

Il s'adresse à tous les personnels de l'université au périmètre large.

L'accès est libre et sans inscription.

Afin de renforcer la rigueur et l’impartialité de la démarche, elle est conduite avec l’appui d‘Ekilibre, cabinet externe indépendant, garant de la neutralité et de la confidentialité des analyses.

À partir du mardi 12 mai, vous recevrez sur votre adresse mail de l’université un questionnaire en ligne envoyé par EKILIBRE (survey@ekilibre-conseil.com). Il vise à recueillir votre perception de vos conditions de travail et à mieux identifier les situations à risque comme les leviers d’amélioration.

Votre participation est essentielle. Elle permettra d’établir un diagnostic fidèle de la réalité des situations de travail et de construire des actions concrètes pour améliorer durablement les conditions de travail au sein de l’établissement.

Vos réponses sont strictement anonymes. Elles seront traitées uniquement par le cabinet Ekilibre, seul destinataire des données et propos individuels recueillis, et restituées de manière globale et anonymisée au comité de suivi². Une synthèse des principaux enseignements vous sera communiquée par le même canal.

Dans un second temps, en complément et selon les résultats de ce questionnaire, différentes équipes de l’université seront invitées à participer à des ateliers d’approfondissement.

Nous vous remercions par avance du temps que vous consacrerez à cette démarche, importante pour l’ensemble de notre communauté.

• Activités manuelles et de motricité fine pour développer l’habilité et la dextérité ;

• Activités sportives pour apprendre à maîtriser son corps : sports collectifs, jeux sportifs, piscine ;

• Activités artistiques et culturelles pour susciter des vocations, développer sa créativité : arts plastiques, théâtre d’improvisation, danse, écriture et illustration, ateliers numériques ;

• Sorties : cinéma, spectacles, bases de loisirs…

Pendant les vacances scolaires, les projets d’animation sont structurés autour de thèmes hebdomadaires (contes, grandes civilisations, voyages, sciences, nature…) qui servent de fil conducteur aux animations. Cette approche stimule l’implication des enfants tout en incitant les animateurs à renouveler leurs pratiques pour offrir un programme toujours novateur et attractif.

Pour en savoir plus sur les projets et les modalités d’accueil du Cesfo ou contacter le Cesfo :

• Le site internet : https://cesfo.fr/enfance/

• Mail : enfance-cesfo.asso@universite-paris-saclay.fr

• Tel. : 01 69 15 55 33.

Afin de vous informer sur les enjeux, le calendrier et les modalités de ce scrutin, la direction des ressources humaines de l’Université Paris-Saclay vous invite à prendre connaissance des éléments ci-dessous :

Date et scrutin des élections professionnelles 2026

Vote électronique par internet – sur une période de 8 jours dans la fonction publique d’Etat.

Du jeudi 3 au jeudi 10 décembre 2026

Renouvellement pour 4 ans des représentants du personnel dans les différentes instances au niveau national et local notamment :

• Le comité social d’administration (CSAE)

Parmi les compétences du CSAE, on peut citer :

-         le fonctionnement et l'organisation des services ;

-         l'accessibilité des services et la qualité des services rendus ;

-         l'égalité professionnelle ;

-         la protection de la santé, l'hygiène et la sécurité des agents ;

-         les orientations stratégiques sur les politiques de ressources humaines ;

-         les lignes directrices de gestion (LDG) en matière de mutation, de mobilité, de promotion interne et d'avancement de grade des agents.

Le décret 2020-1427 du 20 novembre 2020 relatif aux comités sociaux d’administration dans les établissements publics a fusionné les CT et les CHSCT et a autorisé la création au sein de chaque CSA d’une formation spécialisée (FS) dédiée aux questions de santé, sécurité au travail et de conditions de travail.

Ces dispositions ont été intégrées dans la partie règlementaire du Code général de la Fonction Publique (CGFP) notamment aux articles R.211-1 à R.211-157 pour l’élection des représentants auprès du CSA, et articles R.251-1 à R.254-93 pour la mise en place des CSA et CSAE.

• Les commissions administratives paritaires (CAP, CPE)

Les attributions des commissions paritaires d'établissement (CPE) ont trait à la préparation des commissions administratives paritaires (CAP) qui siègent au niveau national (Ministère, Rectorat) des corps et grades concernés.

A ce titre, son domaine d'activité concerne les dossiers individuels des fonctionnaires.

Parmi les compétences des CPE, on peut noter :

-         le renouvellement de stage, refus de titularisation et licenciement en cours de stage pour insuffisance professionnelle (fonctionnaires stagiaires, agents en contrat PACTE, agents en contrats BOE : Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi pour les personnes reconnues travailleur handicapé)

-         le Licenciement du fonctionnaire en disponibilité après 3 refus de postes proposés en vue de sa réintégration

-         le licenciement pour insuffisance professionnelle

-         le licenciement du fonctionnaire qui, à la fin d'un congé de maladie, de longue maladie ou de longue durée, refuse sans motif valable lié à son état de santé le poste proposé

-         le licenciement d'un enseignant après refus du poste proposé en vue de sa réintégration à la suite de son placement en position de non-activité pour suivre des études d'intérêt professionnel

-         la décision de refus d'un congé pour formation syndicale ou pour formation d'un représentant du personnel en matière d'hygiène, de sécurité et de conditions de travail

-         le refus d'une formation continue ou d'une formation de professionnalisation

-         la décision de dispense de l'engagement de servir après un congé de formation professionnelle

-         le refus de congé de formation professionnelle

• la commission consultative paritaire (CCP)

Les CCP sont compétentes pour les agents contractuels selon leur catégorie statutaire (A, B et C) pour émettre des avis sur les décisions individuelles.

La CCP est saisie obligatoirement par l'administration concernant :

-         les licenciements intervenant postérieurement aux périodes d'essai

-         les sanctions disciplinaires autres que l'avertissement et le blâme

-         le non renouvellement des contrats des personnes investies d'un mandat syndical

A la demande de l'agent pour les situations suivantes :

-         les demandes de révision du compte rendu de l'entretien professionnel

-         les conditions d'exercice des fonctions (refus de temps partiel, formation, télétravail…)

Elle peut également être consultée sur toute question d'ordre individuel relative à la situation professionnelle des agents contractuels.

Modalités d’organisation des élections professionnelles 2026

Adhésion au groupement de commande relative à la mise à disposition d’une solution de vote électronique infogérée (SVE) et expert indépendant par le MESRI.

Un seul et même portail électeurs pour les CSA de proximité et CSA ministériel, les CAP de l’ESR nationales et CAP d’établissement, les CCP de l’ESR et CPE des établissements de l’université

La composition des listes de candidats (CSAE et CPE) devra refléter la composition des effectifs de chaque entité. Ces informations ne donneront en revanche aucune indication sur l’ordre des noms sur les listes.

Pour plus d’informations et pour notamment accéder aux textes réglementaires, vous êtes invité.e à consulter le répertoire CIRRUS « Les essentiels » : https://cirrus.universite-paris-saclay.fr/apps/files/files/92257948?dir=/_Les%20essentiels/01_Organisation_G%C3%A9n%C3%A9rale/02_Instances/6.COMITE%20SOCIAL%20D%27ADMINISTRATION%20D%27ETABLISSEMENT/2.ELECTIONS%20PROFESSIONNELLES%202026

Au cœur d’un cluster technologique qui représente 13 % de la R&D française, l’Université Paris-Saclay, première université en France et dans le Top 20 mondial, a fait le choix de placer l’innovation au coeur de sa stratégie, sur le même plan que la recherche et la formation, et l’intègre pleinement à ses missions. Elle a donc été logiquement la 1re université française à y tenir un stand dès 2018 pour présenter les dernières technologies les plus en vue, sorties de ses laboratoires, et les start-up qui en sont les porteuses.

L’Université Paris-Saclay sera cette année accompagnée de l’Université d’Évry et de l’Université de Versailles Saint-Quentin-en-Yvelines (UVSQ), universités membres-associés, des quatre grandes écoles membres fondateurs de l’université que sont AgroParisTech, CentraleSupélec, l’École normale supérieure Paris-Saclay et l’Institut d’Optique Graduate School, de deux organismes nationaux de recherche partenaires, INRAE et Inria, ainsi que de l’incubateur Deeptech IncubAlliance Paris-Saclay et de la SATT Paris-Saclay. L’institut de recherche en intelligence artificielle de l’université, DataIA, sera en outre également présent.

Vingt start-up et un projet issus de la communauté universitaire et du territoire Paris-Saclay seront sur le stand au fil des quatre journées pour présenter au public leurs innovations et technologies de pointe. Tout au long de ces quatre jours, l’Université Paris-Saclay proposera sur son stand, avec ses partenaires, des temps forts en lien avec des thématiques majeures et des mises en valeur de projets.

Des start-up issues des laboratoires de l’université ou liées au pôle universitaire d’innovation (PUI) Innovation Alliance Université Paris-Saclay y seront également présentes.

En savoir

Le travail en cas de fortes chaleurs, notamment en extérieur, est à l’origine de risques pour la santé et d’accidents du travail. L’exposition à une forte chaleur rend les tâches physiques et la concentration plus difficiles. Elle peut entraîner oublis, erreurs et malaises.

Le coup de chaleur est le plus grave. Il peut survenir en cas d’exposition prolongée à des températures élevées, souvent associée à un effort physique même modéré à intense, y compris pour des individus jeunes et en bonne santé. Il s’agit d’une urgence vitale, relativement rare mais mortelle dans 15 à 25 % des cas. Les signes d’alerte sont :

• Des maux de tête ;

• Des crampes ;

• Des nausées, des vomissements ;

• Une peau sèche, rouge et chaude ;

• Un comportement étrange pouvant aller jusqu’au délire ;

• Une température corporelle supérieure à 39° C ;

• Un pouls et une respiration rapides ;

• Une perte de connaissance.

Il faut immédiatement appeler les secours (15, ou 112), suivre leurs consignes et si possible déplacer la personne dans un endroit frais, mettre des linges mouillés sur la peau (front, cou, cuisses, bras), lui parler en permanence, la surveiller et faire appeler un secouriste.

Voici les conseils de prévention pour les personnels travaillant à l’extérieur :

• En lien avec votre responsable hiérarchique, travaillez autant que possible aux heures les moins chaudes ;

• Réduisez votre rythme et vos efforts physiques, augmentez la fréquence des pauses, privilégiez les zones ombragées ;

• Le travail d’équipe doit être privilégié de façon à ce que vous puissiez détecter un éventuel coup de chaleur d’un ou d’une collègue ;

• Portez des vêtements légers [amples et clairs (équipements de protection individuelle / EPI et vêtements de travail adaptés aux fortes chaleurs)], protégez-vous la tête et les yeux du soleil ;

• Buvez régulièrement de l’eau, si possible fraîche, même si vous n’avez pas soif ;

• Dans la journée, évitez les boissons caféinées, l’alcool ou trop sucrées ;

• Évitez de manger trop ou trop gras ;

• Cessez toute activité en cas de trouble ou de malaise, signalez-le immédiatement ;

• Signalez dès à présent au médecin du travail des vulnérabilités spécifiques aux chaleurs intenses (certains médicaments, certaines maladies).

Voici les conseils de prévention pour toutes et tous :

• Le temps d’exposition au soleil doit être limité ;

• En lien avec votre responsable hiérarchique, travaillez autant que possible aux heures les plus fraîches, matinales ;

• Les mesures de prévention des risques liés à la chaleur doivent être rappelées régulièrement aux personnes, ainsi que les signes devant faire penser à un coup de chaleur ;

• Buvez régulièrement de l’eau, si possible fraîche, 1 verre toutes les 20 minutes au minimum, même si vous n’avez pas soif ;

• Ventiler les locaux en aérant ; pour cela baisser les volets et stores et fermer les fenêtres ; si possible utiliser des ventilateurs pour brasser l'air autant que faire se peut (on peut interposer un tissu humide pour que l'air soit plus frais) ;

• En cas d’activités télétravaillables et avec l’accord du responsable hiérarchique, organiser du télétravail si les conditions sont plus favorables à domicile ;

• Évitez les boissons caféinées, l’alcool ;

• Évitez de manger trop ou trop gras ;

• Portez des vêtements légers, amples et clairs (privilégiez le coton qui laisse passer l’air et absorbe la transpiration), protégez-vous la tête et les yeux du soleil ;

• Il ne faut pas hésiter à reporter les tâches éprouvantes et à faire arrêter le travail si vous pensez qu’il y a un danger (en période de vigilance canicule rouge, une réévaluation quotidienne des risques doit être effectuée) ;

• S’asperger régulièrement d’eau si besoin (brumisateur, etc.) ;

• Consultez régulièrement les prévisions météorologiques pour connaitre le niveau de vigilance lié aux fortes chaleurs et prendre les mesures adaptées à l’activité.

Prenez soin de vous.

• Approfondir les résultats issus du questionnaire, à l’échelle de populations, métiers et structures de l’université ;

• Favoriser la parole collective dans un cadre bienveillant, confidentiel et sans jugement ;

• Co-construire une compréhension partagée des enjeux identifiés.

Afin de garantir des échanges représentatifs et de qualité, le cabinet EKILIBRE réalisera un tirage au sort d’un échantillon de participants pour chaque groupe. Vous serez le cas échéant contacté(e) directement par le cabinet par mail (X@ekilibre-conseil.com), qui vous communiquera les modalités pratiques.
 
La confidentialité de vos réponses sera pleinement préservée tout au long de cette phase qui fera l’objet d’une synthèse anonyme.
 
A noter que les ateliers se dérouleront entre le 29 juin et le 10 juillet 2026.

Au sommaire de ce numéro :

un écosystème dédié à l'innovation pédagogique, un contact en direct
avec l'astronaute Sophie Adenot, les Rendez-vous innovation,
l'astrophysique multimessager, la biodiversité océanique, musique & société, la sclérose en plaques, le réseau alumni, le Jardin botanique de l'université,...

Bonne lecture !

https://cirrus.universite-paris-saclay.fr/s/mR755KGXtQLJgdk

https://cirrus.universite-paris-saclay.fr/s/LypqzkJMNdisPZe

Au sommaire notamment de ce numéro :

Sortie d’expérimentation ; Visite d’un haut fonctionnaire au développement durable du Ministère de l'enseignement supérieur, de la recherche et de l'espace ; Le CFA de l’Université Paris-Saclay obtient 100 % de conformité lors du contrôle qualité Datadock ; Sophie Kazamias, élue nouvelle doyenne de la Faculté des sciences d’Orsay ; Résultats des élections à l’université ; Un webinaire sur les recherches LGBTI+ à l’université ; La Fondation de l’Université Paris-Saclay a renouvelé son CA ; Réélection de Rémi Benoît à la vice-présidence étudiante.

Voir l'enregistrement du webinaire 

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Cette fermeture est effective à compter de ce mardi 28 juillet 2026 jusqu'au 30 juillet 2026 à 7h. 

IMPORTANT : 

Nous vous rappelons quelques règles à respecter pour éviter tout risque d'incendie : 

• Pas de feu : interdiction absolue de faire des barbecues ou des feux de camp sur les campus

• Pas de cigarette : ne jetez jamais de mégot en pleine nature.

• Prudence dans les travaux : évitez de faire des travaux avec des outils qui font des étincelles 

En cas d'incendie : Alerter vite : appelez le 18, le 112 ou le 114 pour les personnes malentendantes en donnant le lieu exact du feu.

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