그런데 사실 실수도 인정하는 게 쉬운 일이 아니라는 것을 이번에 더 알게 되었어요. 동료를 서로 이해하고 방법을 함께 고민해주는 조직 문화가 되면 좋겠어요! 저도 노력할게요! 함께 노력해요!

2. 꾸준히 운동하기

내면을 채우는 일에 집중하기

(명상. 독서. 운동. 나를 위한 건강한 한끼)

온전히 나를 이해하고 받아들일 수 있는 수용성 기르기

:헬스 필라테스 한달에 20번이상 꼭 가기

블로그 열심히 하기

:취미로서 부업으로서 열심히해서 기록남기기

동료를 위한 진심,

매일을 진심으로 채워나갔으면 좋겠어요.

다양한 경험을 해보고 좋은 기분과 추억만 남는 나만의 취미를 갖고 싶어요

좋은 수치를 내서

나날히 발전하는 SCK가 되길!!!

‘그럴수도 있겠다’ 혹은 ‘그럴수도 있지’라는 무던함을 가지고 싶어요.

환경, 경제, 일, 삶 모든 것이 패턴에 맞게 물 흘러가듯 잘 정리되었으면 합니다.

*운동은 주 3회 이상 꾸준히, 미루지 않기

*소비일기 쓰기, 두번 고민하고 사기

커뮤니티에 진심의 힘을 전달할 수 있는 사람이 되고 싶습니다.

1. 주 4회 이상 30분간 런닝하기

2. 주 3회 이상 근력운동하기

어떠한 형태로든 정답을 찾기 위한 과정을 향해 가는 것! “그럴 수 있지” 라 생각하면 조금 더 쉽지 않을까 ? 조직의 특성(다양성) + 조직의 문화 = 서부지역본부

1. 독서를 통해 지식과 여유 가지기

2. 재테크 공부해서 경제적 자유 얻기

3. 운동을 통해 건강한 몸과 마음 가지기

4. 부모님 집에서 독립⭐️

   
   

   갓생살기🍀

단순히 희노애락이 들어있는 깊은 인상이 아닌 누군가의 삶의 변화, 어떤 한 사회의 변화 등 새로운 패러다임을 시도해보고 싶음.

새로운 것을 두려워 하지 않기

나를 힘들게 하는 낡은 것은 버리고 새로운 에너지로 채워가기

원팀 원보이스 !

내가 먼저 내 자신을 사랑해야하듯

조직도 내가 먼저 애정을 가지고,

자부심을 가지고 일하면 회복+성장하지 않을까

기본이 탄탄하게 잘 갖춰져 있다면,

어떤일을 하든 빠르게 적응할 수 있고, 쉽게 무너지지 않으며 행여 어려움을 겪어 무너지게 되더라도 빠르게 회복할 수 있는 밑거름이 될 수 있음

주변을 잘 살피며 혹시라도 나의 도움이 필요한 사람에게는 손을 내밀고 내가 상처준 사람에게는 사과하며 좋은 기운을 나눌 수 있는 사람이 되기

문화적으로, 감성적으로..(시작은 마을 살리기??,,,)

취미와 별개로 운동 필수!

영양제 챙기기

그리고 긍정적으로 사고하고 행동하기

*상대방에게 바라지 않고 먼저 다가가기

*일에 대한 보람 스스로 칭찬하기

경험을 통한 발전

서로를 바라보고 동료의 이야기를 함께

들으면서 나아가는 조직이 되면 좋을것 같습니다.

있는 지역사회

아동이 보통의 하루로 생활 할 수 있는

지역사회를 만들수 있도록 기관과 지자체가

함께 노력하면 좋을것 같습니다.

같이 일하며 조직의 가치가 항상 친구가 되어야 하며, 스스로의 가치를 찾길 바래봅니다.

편안함, 즐거움은 곧 커뮤니케이션이 원활하고 업무효율이 높은 조직이라 생각하는데,

일을 하면서 책임감, 주인의식 뿐만 아니라 여러 방면에서 시너지를 낼 수 있는 조직이 되었으면 좋겠습니다