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      <title>Responsabilidad Social Corporativa by Daniel de la Torre muñoz</title>
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      <description>Made with the strength to succeed</description>
      <language>en-us</language>
      <pubDate>2019-03-08 13:12:09 UTC</pubDate>
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         <title>Trascendencia de la Responsabilidad Social Corporativa</title>
         <author>delatorremunozd</author>
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         <description><![CDATA[<div>La responsabilidad social empresarial (RSE), puede definirse como la contribución activa y voluntaria al mejoramiento social, económico y ambiental por parte de las empresas, generalmente con el objetivo de mejorar su situación competitiva y valorativa y su valor añadido.</div>]]></description>
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         <pubDate>2019-03-08 19:27:26 UTC</pubDate>
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         <title>Orígenes </title>
         <author>delatorremunozd</author>
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         <description><![CDATA[<div><strong>Orígenes </strong><br><br>Algunos autores sostienen que fue durante los años 20 que surge el concepto de RSE, cuando comienza a hablarse sobre el principio de caridad –filantropía- no como una actividad personal del empresario sino como una acción corporativa de la empresa (Filantropía Corporativa).<br><br>Existen otras opiniones que sostienen que el concepto surge en los años 50, durante el vertiginoso crecimiento en tamaño y poder que experimentan las empresas norteamericanas y el protagonismo que cobraron éstas ante los grandes problemas sociales.<br>Durante los años 60s y 70s crecen movimientos que cuestionan los distintos aspectos que identificaban el estilo de vida norteamericano. Los símbolos más importantes de estos movimientos fueron la contracultura y las movilizaciones en contra de la guerra de Vietnam. Durante este período se cuestionan las actividades de las empresas, a partir de las consecuencias sociales de sus acciones, principalmente las consecuencias de los procesos de producción y el incentivo de la cultura consumista.<br><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2019-03-08 19:32:19 UTC</pubDate>
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         <title>Teorías Intrumentales</title>
         <author>delatorremunozd</author>
         <link>https://padlet.com/delatorremunozd/nw767a3djjcg/wish/339452977</link>
         <description><![CDATA[<div>Se enfocan en el estudio de las actividades sociales que permiten cumplir de mejor forma con los objetivos de creación de riqueza empresarial. Los autores que defienden esta teoría sostienen que las únicas actividades válidas para una empresa son las que van encaminadas a maximizar las utilidades de las mismas y teniendo como marco regulatorio únicamente las leyes vigentes. Milton Friedman describe en una frase el mejor resumen de esta teoría cuando sostiene que hay una y sólo una responsabilidad social de la empresa privada: utilizar sus recursos y realizar actividades que estén diseñadas para aumentar sus utilidades siempre que acate las reglas del juego (Friedman, 1970). Dentro de esta postura es posible encontrar una justificación para que las empresas realicen prácticas de RSE, solamente si éstas están alineadas con la consecución de mayores utilidades.<br><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2019-03-08 19:33:24 UTC</pubDate>
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         <title>Teorías de Carácter Político</title>
         <author>delatorremunozd</author>
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         <description><![CDATA[<div>Los autores enfatizan en el poder que una empresa adquiere en la medida que crece dentro de la sociedad. El incremento del poder económico de las empresas en el sistema hace surgir un “contrato social” entre las empresas y la comunidad en que participa. Las prácticas de RSE dentro de estas teorías son entonces la respuesta empresarial hacia las expectativas de la sociedad como mecanismo de ejercicio responsable del poder de la empresa, estas prácticas por lo tanto, no deberán responder en todo momento a intereses económicos de las empresas, sino a los derechos y obligaciones del llamado “ciudadano corporativo” que define a la empresa como un actor más dentro de las relaciones sociales y económicas.<br><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2019-03-08 19:35:34 UTC</pubDate>
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         <title>Teorías Integradoras</title>
         <author>delatorremunozd</author>
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         <description><![CDATA[<div>Los autores que defienden esta teoría sostienen que las prácticas de RSE responden a la inclusión de diversas demandas sociales a las que una empresa es sometida. En ese sentido la empresa integra responsabilidades que se pueden definir como: económicas (maximización de utilidades), legales (cumplimiento de la ley), éticas (normas sociales que van más allá de la ley) y discrecionales (contribuciones sociales voluntarias). Esta teoría resalta la importancia que tiene la RSE en materia de Relaciones Públicas para las empresas, puesto que el comportamiento socialmente responsable se otorga a la empresa la llamada licencia para operar de parte de los diversos sectores que componen la sociedad. Bajo esta concepción se justifica que muchas de las empresas incluyan el área de RSE dentro de la Gerencia de Relaciones (o Asuntos) Corporativos.<br><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2019-03-08 19:36:20 UTC</pubDate>
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         <title>Teorías sobre Ética y Moral en Los Negocios</title>
         <author>delatorremunozd</author>
         <link>https://padlet.com/delatorremunozd/nw767a3djjcg/wish/339454539</link>
         <description><![CDATA[<div>Las prácticas de RSE en el marco de estas teorías responden al cumplimiento de derechos universales de los distintos sectores sociales. El desarrollo de estas teorías es el más reciente dentro de la concepción de la RSE y sitúa a la empresa como un actor protagonista del desarrollo sostenible y promotor del bienestar común, en la actualidad ésta es la concepción que más se va posicionando en los diversos actores sociales que promueven la RSE.<br><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2019-03-08 19:36:58 UTC</pubDate>
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         <title>Implicaciones de la RSC en las organizaciones</title>
         <author>delatorremunozd</author>
         <link>https://padlet.com/delatorremunozd/nw767a3djjcg/wish/339455888</link>
         <description><![CDATA[<div>El objetivo básico de la RSE es suministrar elementos de dirección y gestión consistentes para el desarrollo de un modelo de empresa sostenible, que satisfaga las necesidades de los grupos de interés y que genere externalidades socialmente responsables.</div><div>Para lograr estos objetivos la empresa debe partir de unos principios básicos congruentes con el concepto de RSE y las necesidades de los grupos de interés. Los propuestos por el Marco Conceptual son: transparencia, materialidad, verificabilidad, visión amplia, mejora continua y naturaleza social de la organización.</div><div>El principio de transparencia constituye la pieza básica en la que se sustenta el comportamiento socialmente responsable de las organizaciones; las organizaciones poco transparentes no asumen el concepto ni los objetivos de la RSE.</div><div>El último aspecto se refiere a los elementos o implicancias de la RSE sobre la dirección y gestión de las organizaciones. En este sentido se han observado implicaciones sobre cinco áreas funcionales, gobierno corporativo, dirección estratégica, gestión y control interno, información y verificación, y certificación, además surgen otras dos facetas de la actividad de las organizaciones, inversión socialmente responsable y comunicación y reconocimiento externo figura 1.</div><div>El gobierno corporativo es la forma en que las empresas se organizan, son dirigidas y controladas. La RSE aplicada al gobierno corporativo implica la presencia e influencia de los principios sociales y medioambientales de gestión en los órganos que ejercen dicha dirección y control de las empresas (por ejemplo, Consejos de Administración).</div><div><br><br></div>]]></description>
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         <pubDate>2019-03-08 19:40:48 UTC</pubDate>
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         <title>¿Que es la RSC? (Concepto)</title>
         <author>delatorremunozd</author>
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         <description><![CDATA[<div>La responsabilidad social es la idea de que las empresas deben equilibrar las actividades con ánimo de lucro con actividades que benefician a la sociedad; que implica el desarrollo de las empresas con una relación positiva a la sociedad en la que operan. La Organización Internacional de Estandarización (ISO), hace hincapié en que la relación de la sociedad con el entorno en el que operan las empresas es “un factor crítico en su capacidad para seguir funcionando con eficacia. Está también cada vez más utilizado como una medida de su rendimiento general”.</div>]]></description>
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         <pubDate>2019-03-08 19:43:21 UTC</pubDate>
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