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      <title>Governança Corporativa by Vinícius B. Juliano</title>
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      <language>en-us</language>
      <pubDate>2022-02-12 23:22:53 UTC</pubDate>
      <lastBuildDate>2025-10-30 11:03:37 UTC</lastBuildDate>
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         <title>1.  O que engloba governança corporativa?</title>
         <author>happnilsson</author>
         <link>https://padlet.com/happnilsson/Bookmarks/wish/2072087132</link>
         <description><![CDATA[<div>A governança corporativa engloba uma série de medidas para que se alinhe objetivos e interesses de todos os envolvidos [stakeholders] em uma corporação [principalmente executivos, conselheiros e acionistas], quanto ao sucesso da organização. Dessa maneira, propostas relacionadas ao monitoramento, controle e divulgação de informações são estabelecidas visando quanto a processos, costumes e políticas que são determinantes ao modo como a empresa é administrada.&nbsp;<br>A governança corporativa traz em sua essência o intuito de estabelecer [ou restabelecer] a confiabilidade e segurança de uma empresa no mercado através de medidas que garantam um processo transparente, equitativo, com prestação de contas e responsabilidade corporativa.</div>]]></description>
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         <pubDate>2022-03-01 18:40:44 UTC</pubDate>
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         <title>2. Como construir a governança para uma empresa de médio porte?</title>
         <author>happnilsson</author>
         <link>https://padlet.com/happnilsson/Bookmarks/wish/2072108773</link>
         <description><![CDATA[<div>O primeiro passo é compreender que as medidas relacionadas à governança corporativa geram impacto a longo prazo na empresa.<br>Entender o contexto atual da empresa, sua estrutura e seus processos hierárquicos também são fundamentais para que se cumpra a primeira etapa; que é a definição de papéis, de modo a estabelecer funções, definir hierarquias e relações entre líderes e liderados para que, então, possa-se criar um conselho administrativo.<br>Preferencialmente o conselho deve ser formado por um número ímpar de pessoas a fim de se evitar "empates" em decisões importantes a serem tomadas, bem como ter claro seu papel de "guardião" dos princípios estabelecidos pela governança corporativa.<br>Fazer uma avaliação de riscos minuciosa entre as diversas esferas passíveis à empresa, para então avaliá-los e gerenciá-los.<br>Igualmente, os controles internos devem ser estabelecidos e implantados para que se possa mensurar, avaliar e tomar ações quanto à manutenção da eficácia das operações propostas.<br>O processo passo é desenvolver um mapeamento para que se defina processos e padrões a fim de se manter controle e conformidade.<br>E, finalmente, reuniões periódicas para que se faça um acompanhamento do processo de implantação, identificação e tratativa de novas demandas e ações.</div>]]></description>
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         <pubDate>2022-03-01 18:52:03 UTC</pubDate>
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         <title>3. Como a governança de tecnologia da informação funciona para as empresas, quais as vantagens e desvantagens e como ela modifica o cotidiano de uma empresa?</title>
         <author>happnilsson</author>
         <link>https://padlet.com/happnilsson/Bookmarks/wish/2072134843</link>
         <description><![CDATA[<div>Partindo do princípio que a governança deve comunicar as práticas internas da empresa aos stakeholders e a tecnologia da informação deve garantir a divulgação das informações de modo seguro, entendemos que a governança em tecnologia da informação deve atuar de modo a minimizar/ eliminar riscos, controlar as informações da organização e, também, contribuir para o diferencial competitivo da empresa. Sendo assim, sua maior vantagem em destaque.<br>Em contrapartida, como desvantagem, pode-se destacar os altos custos que ainda circundam soluções em TI e fraudes/ ataques a sistemas que ainda são parte de nossa realidade.</div>]]></description>
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         <pubDate>2022-03-01 19:06:14 UTC</pubDate>
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