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      <title>Ideas para encuesta de identificación de necesidades económicas, de bienestar y beneficios by Gestión del conocimiento MILPA y aliadas</title>
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      <description>Comparte tus ideas y comenta las de los demás.</description>
      <language>en-us</language>
      <pubDate>2024-06-21 17:29:30 UTC</pubDate>
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         <title>Andrés Ospino</title>
         <author>gescomilpa</author>
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         <description><![CDATA[<p>Buen día comparto este espacio para que enviemos las preguntas que consideremos se deben tener en cuenta en la encuesta. Para agregar una idea por favor haga click sobre el sino + en la parte inferior derecha de la pantalla. El plazo es hasta el día lunes a las 5:00 p.m.</p>]]></description>
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         <pubDate>2024-06-21 17:54:51 UTC</pubDate>
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         <title>Andrés Ospino</title>
         <author>gescomilpa</author>
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         <description><![CDATA[<p>Por ejemplo: </p><p><br/></p><p>¿Qué le gustaría que la empresa implementara para mejorar el bienestar de los colaboradores?</p>]]></description>
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         <pubDate>2024-06-21 17:55:51 UTC</pubDate>
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         <title>Paola</title>
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         <description><![CDATA[<p>¿Cómo podemos mejorar como organización?</p>]]></description>
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         <pubDate>2024-06-24 15:14:19 UTC</pubDate>
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         <title>Paola</title>
         <author></author>
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         <description><![CDATA[<p>¿Siente que puede comunicarse abiertamente con jefes y supervisores?</p>]]></description>
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         <pubDate>2024-06-24 15:36:13 UTC</pubDate>
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         <title>Cristian</title>
         <author>gescomilpa</author>
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         <description><![CDATA[<p>¿Está satisfecho con su salario actual?¿Si, No, por qué?</p><p>¿Considera que su salario es competitivo en comparación con el de cargos similares en otras empresas del sector?</p><p>¿Qué tan satisfecho está con el equilibrio entre su vida laboral y personal?</p><p>¿Qué tipos de programas de bienestar considera que serían beneficiosos para su salud y bienestar?</p><p>¿Qué tan importante es para usted contar con servicios de apoyo psicológico o emocional en el lugar de trabajo?</p><p>¿Está satisfecho con las oportunidades de desarrollo profesional y formación que ofrece la empresa? ¿Qué áreas le gustaría que se mejoraran?</p><p>¿El horario laboral le es satisfactorio?</p><p>¿Hay algún otro beneficio o servicio que le gustaría que la empresa proporcionara para mejorar su bienestar general?</p><p><br></p>]]></description>
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         <pubDate>2024-06-24 16:10:35 UTC</pubDate>
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         <title>Pedro Pablo</title>
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         <description><![CDATA[<p>Dejo mis sugerencias:</p><ul><li><p>¿Qué tan satisfecho está con la comunicación y transparencia de la empresa respecto a los cambios organizacionales?</p></li><li><p>¿Siente que su trabajo es valorado y reconocido por sus supervisores y colegas?</p></li><li><p>¿Cuán accesibles y receptivos encuentra a los directivos de la empresa para expresar sus preocupaciones o sugerencias?</p></li><li><p>¿Cree que la empresa promueve adecuadamente una cultura de inclusión y diversidad?</p></li><li><p>¿Está satisfecho con los recursos y herramientas que tiene a su disposición para realizar su trabajo de manera eficiente?</p></li><li><p>¿Qué tan importante es para usted la oportunidad de participar en actividades de voluntariado o responsabilidad social corporativa a través de la empresa?</p></li><li><p>¿Qué tan satisfecho está con las políticas de la empresa respecto a la salud física, como el acceso a gimnasios, programas de ejercicio o alimentación saludable?</p></li><li><p>¿Siente que tiene oportunidades suficientes para ofrecer retroalimentación constructiva y que este feedback sea tomado en cuenta por la empresa?</p></li></ul>]]></description>
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         <pubDate>2024-06-24 16:16:11 UTC</pubDate>
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