Motivación by andrea mangino https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly en-us 2021-04-22 17:43:08 UTC 2021-04-22 18:13:50 UTC hello@padlet.com MOTIVACIÓN andreamanginom https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly/wish/1448579407 “Es el ensayo mental preparatorio de una acción para animar o animarse para ejecutar con diligencia”]]> 2021-04-22 17:43:58 UTC https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly/wish/1448579407 MOTIVACIÓN EN EL TRABAJO andreamanginom https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly/wish/1448589359 -       Los papeles y roles que existen y participan en su vida personal y laboral
-       El concepto de individualidad es fundamental
-       La personalidad, esta condicionada a factores externos e internos 
]]> 2021-04-22 17:45:52 UTC https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly/wish/1448589359 PROCESO DE MOTIVACIÓN andreamanginom https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly/wish/1448594516 Necesidades permite que ciertos resultados aparezcan atractivos y de ahí salen los deseos para el individuo, y empieza a haber tensiones si no se tiene, y no empiezan a hacer sus acciones si no están satisfechos]]> 2021-04-22 17:46:48 UTC https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly/wish/1448594516 MOTIVACIONES PARA COLABORADORES andreamanginom https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly/wish/1448602552 2 principales:
-  Reconocimiento por lo que hacen 
- Compensación monetaria 
]]> 2021-04-22 17:48:14 UTC https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly/wish/1448602552 ESTRATEGIAS DE MOTIVACIÓN andreamanginom https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly/wish/1448612013 1) Crear estructuras administrativas, las cuales tengan transparencia en las reglas establecida dentro de la empresa
1)    Desde el comienzo de algún proyecto, se deberá de promover y establecer relaciones de honestidad
2)  Utilizar distintos incentivos
]]> 2021-04-22 17:49:56 UTC https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly/wish/1448612013 TEORÍAS CONTEMPPORANEAS DE MOTIVACIÓN andreamanginom https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly/wish/1448626041 ERC= Existencia, relación y crecimiento 
Teoría de necesidades: explica las 3 necesidades principales
Teoría de evaluación cognoscitiva: no es malo dar recompensas mientas no las des por algo que ya se había compensado
Teoría de establecimiento de metas: las metas mientras mas especificas que sean habrá mayor motivación
Teoría de las expectativas: el por que los empleados no están motivados
]]> 2021-04-22 17:52:18 UTC https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly/wish/1448626041 MOTIVACIÓNES DEL DIRECTIVO andreamanginom https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly/wish/1448641463 -       Puestos superiores dentro de la organización 
-       Sueldos por los retos
-       Lugar de residencia o ubicación de la empresa
-       Posibilidad de mando o jefatura 
-       Importancia de su trabajo en la empresa
]]> 2021-04-22 17:55:04 UTC https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly/wish/1448641463 TEORÍA DE LAS EXPECTATIVAS andreamanginom https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly/wish/1448645782 Que nivel de esfuerzo le ponen las personas a una tarea, dependiendo el beneficio ]]> 2021-04-22 17:55:54 UTC https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly/wish/1448645782 TEORÍA DE EQUIDAD andreamanginom https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly/wish/1448648231 Análisis con respecto a los aportes de cada uno de los empleados y los resultados que generan]]> 2021-04-22 17:56:21 UTC https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly/wish/1448648231 MOTIVACIÓN INTRINSECA andreamanginom https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly/wish/1448651494 Implica involucrarse libremente en las actividades “por que tu quieres hacerlo"]]> 2021-04-22 17:56:56 UTC https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly/wish/1448651494 MOTIVACIÓN EXTRINSECA andreamanginom https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly/wish/1448655680 El hacer una tarea con el fin de lograr resultados concretos, generalmente estos resultados son determinados por una fuerza externa]]> 2021-04-22 17:57:41 UTC https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly/wish/1448655680 RECOMENDACIONES PARA PROMOVER LA AUTOMOTIVACIÓN andreamanginom https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly/wish/1448659338 Plantear programas de motivación equitativos
Liderar y administrar mediante el principió de equidad y justicia
]]> 2021-04-22 17:58:21 UTC https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly/wish/1448659338 LA MOTIVACIÓN Y DIRECCIÓN andreamanginom https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly/wish/1448675398 El directivo requiere analizar y aplicar los nuevos enfoques y herramientas practicas de la motivación para impulsar las estrategias de cambio de su empresa]]> 2021-04-22 18:01:27 UTC https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly/wish/1448675398 LA DIRECCION Y MOTIVACION andreamanginom https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly/wish/1448681744 Influye en forma natural en la satisfacción de los empleados, siendo sus herramientas principales la comunicación persona, el establecimiento de metas...]]> 2021-04-22 18:02:42 UTC https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly/wish/1448681744 LA MOTIVACIÓN DEL DIRECTIVO andreamanginom https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly/wish/1448684054 Todo individuo requiere motivación, sin importar el puesto, nivel, o estatus o función que desempeñe ]]> 2021-04-22 18:03:08 UTC https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly/wish/1448684054 FACTORES MOTIVACIONALES DEL DIRECTIVO andreamanginom https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly/wish/1448686419 Los objetivos personales del directivo se dan los factores motivacionales. 
Si ya se conocen los objetivos de cada directivo, será mas fácil que estos sean sumados de la organización 
]]> 2021-04-22 18:03:35 UTC https://padlet.com/andreamanginom/mj60mqwqm2da5ly/wish/1448686419