Doorzettingsvermogen is belangrijk voor mij omdat ik in staat ben om tegenslagen te overwinnen en doelen achterna te gaan. Als verpleegkundige maak je vaak tegenslagen mee. Al is het een verdrietige situatie of iets gaat niet zoals gehoopt was. Mijn doorzettingsvermogen zal mij helpen om oplossingen te vinden. 

Mijn sociale vaardigheden, empathie en geduld kunnen ervoor zorgen dat ik altijd rustig blijf en mij goed in kan beelden hoe een patiënt zich voelt, en daar komt dan mijn sociale vaardigheid van pas. Door goede gesprekken te voeren kom je erachter wat je patiënt nu echt nodig heeft. En zo kan je de beste patiënt gerichte zorg bieden.

Als ik later met oudere werk dan kan ik deze kwaliteiten goed toepassen. Bij oudere duurt het allemaal vaak iets langer, is er meer geduld nodig. Ik kan goed praten met mijn cliënten en hierdoor hoor je ook verhalen waar mijn empathie dan goed te pas komt. 

Naast alle kwaliteiten heb ik ook wat tekortkomingen. Hier zal ik nog aan kunnen werken. Ik kan tijdens nieuwe situaties soms afwachten, eerst kijken wat een ander doet inplaats van het voortouw nemen. Hier kan ik nog in leren. Onzeker zijn zie ik als een kracht en een valkuil. Door onzeker te zijn blijf je alert, je blijft denken of je de juiste keuzes hebt gemaakt en of er niet nog iets beter kan. Zo zal je altijd aan jezelf blijven werken en reflecteren wat nog beter kan. 

 

Deze leerstijl past bij mij. Ik kijk soms de kat uit de boom en vind het fijn als ik eerst iets kan observeren in plaats van het gelijk doen of zeggen. Hierin kan ik nog wel wat groeien. Ook houd ik erg van duidelijkheid, ik wil weten wat ik doen moet en hoe ik dat kan behalen. Als ik dit niet heb dan kan ik niet verder met mijn opdrachten omdat ik dan geen overzicht heb. 

Dit sluit ook aan op mijn loopbaan in de zorg met ouderen. Ik observeer wat iemand doet. Dit kan ook worden toegepast in de zorg. Eerst iemand laten doen wat ze nog kunnen inplaats van alles overnemen omdat het te lang duurt. 

Omdat ik van duidelijkheid houd zou ik later bijvoorbeeld heel goed een zorgplan kunnen schrijven, alles duidelijk neerzetten zodat elke collega weet hoe ze te werk moeten gaan.

Een leven lang leren is van belang voor verpleegkundig leiderschap en professioneel gedrag. Door te blijven leren kunnen verpleegkundigen bijdragen aan de verbetering van zorg en gezondheidsresultaten.