EQUIPO SOPROLE SB Tarea 5 Diagnóstico Organizacional by Marcia Ricardina Silva Flores https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy Tarea 5 Diagnóstico Organizacional -Informe del taller que representa 80% del 25% de la Unidad 3 .El equipo deberá realizar la consolidación del Diagnostico Organizacional en la identificación de las variables de los planos organizacionales que influyen en forma relevante en-us 2024-06-01 22:47:12 UTC 2024-06-16 03:38:49 UTC hello@padlet.com https://padlet.net/icons/png/1f427.png Enlace de test de estilos de aprendizaje msilvaf https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163610 2024-06-01 22:47:12 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163610 Lorena Pardo msilvaf https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163613 2024-06-01 22:47:12 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163613 Vicente Carrera msilvaf https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163615 2024-06-01 22:47:12 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163615 1.- Se debe realizar una conclusión identificando los estilos de liderazgo más predominantes y 2.- También establecer aquellos estilos de liderazgo que actualmente el equipo carece 3.- Como también indicar heterogeneidad , homogeneidad o equilibrio y 4.- Finalmente que estilos de liderazgo serían fundamentales para resolver el problema priorizado en la tarea 4 . msilvaf https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163617 2024-06-01 22:47:12 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163617 1. En esta tarea se realizará el Diagnostico del Plano individual y Grupal el cual estará conformado por los tipos de personalidad identificados en la Tarea 3, los estilos de aprendizaje, la aplicación de la prueba de temperamento, Test de Liderazgo, Estilos de Toma de decisión y Autoevaluación de Jugadores Claves y estudio de clima. msilvaf https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163618 2024-06-01 22:47:12 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163618 2. El equipo deberá realizar la consolidación del Diagnostico Organizacional en la identificación de las variables de los planos organizacionales que influyen en forma relevante en su desempeño . Para lo cual deben de completar todos los tests solicitados en el tablero Padlet tanto individual y grupal : msilvaf https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163619 2024-06-01 22:47:12 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163619 Enlace de test de estilos de aprendizaje msilvaf https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163622 2024-06-01 22:47:12 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163622 Lorena Pardo msilvaf https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163623 2024-06-01 22:47:12 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163623 Vicente Carrera msilvaf https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163625 2024-06-01 22:47:12 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163625 1.- Se debe realizar una conclusión identificando los estilos más predominantes y 2.- También establecer aquellos estilos que actualmente el equipo carece 3.- Como también indicar heterogeneidad , homogeneidad o equilibrio y 4.- Finalmente que estilos serían fundamentales para resolver el problema priorizado en la tarea 4 . msilvaf https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163627 2024-06-01 22:47:12 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163627 Enlace de test de estilos de aprendizaje msilvaf https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163629 2024-06-01 22:47:12 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163629 Lorena Pardo msilvaf https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163632 2024-06-01 22:47:12 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163632 Vicente Carrera msilvaf https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163633 2024-06-01 22:47:12 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163633 1.- Se debe realizar una conclusión identificando los temperamentos más predominantes y 2.- También establecer aquellos temperamentos que actualmente el equipo carece 3.- Como también indicar heterogeneidad , homogeneidad o equilibrio y 4.- Finalmente que temperamentos serían fundamentales para resolver el problema priorizado en la tarea 4 . msilvaf https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163635 2024-06-01 22:47:12 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163635 Enlace de check list de Jugadores claves msilvaf https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163636 2024-06-01 22:47:12 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163636 1.- Se debe realizar una conclusión identificando los jugadores claves más predominantes y 2.- También establecer aquellos jugadores que actualmente el equipo carece 3.- Como también indicar heterogeneidad , homogeneidad o equilibrio y 4.- Finalmente identificar que tipos de jugadores claves serían fundamentales para resolver el problema priorizado en la tarea 4 . msilvaf https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163643 2024-06-01 22:47:12 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163643 Enlace y test de estilos de toma de decisiones . Se deben aplicar dos test : uno en línea y el otro manual msilvaf https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163644 2024-06-01 22:47:12 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163644 Lorena Pardo msilvaf https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163647 2024-06-01 22:47:12 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163647 Vicente Carrera msilvaf https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163649 2024-06-01 22:47:12 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163649 1.- Se debe realizar una conclusión identificando el estilo de decisión y como aborda los procesos más predominantes y 2.- También establecer aquellos estilos y formas de abordar los problemas que actualmente el equipo carece 3.- Como también indicar heterogeneidad , homogeneidad o equilibrio y 4.- Finalmente identificar que estilos de toma de decisiones y forma de resolver los problemas, serían fundamentales para resolver el problema priorizado en la tarea 4 . msilvaf https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163652 2024-06-01 22:47:12 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163652 Aplicación de la encuesta de clima ingrese al pdf adjunto msilvaf https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163654 2024-06-01 22:47:12 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163654 Enlace y test de Resiliencia . msilvaf https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163656 2024-06-01 22:47:12 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163656 1.- Se debe realizar una conclusión identificando cuales son los resultados del test de resiliencia 2.- También establecer si existen integrantes que han desarrollado más resiliencia 3.- Como también indicar heterogeneidad , homogeneidad o equilibrio y 4.- Finalmente identificar que características de la resiliencia serían fundamentales para resolver el problema identificado y priorizado en la tarea 4 . msilvaf https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163663 2024-06-01 22:47:12 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163663 Realizar el mapeo de diagnóstico organizacional : 1 .- Clasificar los problemas controlables y no controlables en la matriz adjunta . 2.- Tomar los resultados de los test realizados y de acuerdo a los resultados clasificar en fortalezas o debilidades 3.- Seleccionar dentro de las variables dependientes dos variables a las que aspiran como equipo alcanzar , en el proceso de resolver el problema controlable seleccionado. msilvaf https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163664 2024-06-01 22:47:12 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163664 Adjuntar el mapa de diagnóstico organizacional msilvaf https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163665 2024-06-01 22:47:12 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163665 4.- Colorear a lo incluido en el mapa las fortalezas y oportunidades verde y debilidades y amenazas rojo msilvaf https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163666 2024-06-01 22:47:12 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163666 Enlace en menti para realizar el estudio de valores msilvaf https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163667 2024-06-01 22:47:12 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163667 6. Esta tarea se debe desarrollar en el tablero padlet en el segundo bloque de la sesión 3-06-2024 y será entregada el pdf al final de la sesión Fecha de entrega Sección B a las 10:40 horas y Sección C a las 13 horas y Sección D 7-06-24 a las 10:40.horas y Sección A Talca el 7-06-24 a las 16:30 horas, lo anterior en el enlace de Educandus. msilvaf https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163668 2024-06-01 22:47:12 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163668 Se solicita al equipo que concluya si el mapa de diagnóstico organizacional, contienen las condiciones que facilitarían resolver el problema y alcanzar las variables dependientes. msilvaf https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163669 2024-06-01 22:47:12 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3015163669 Valores a desarrollar en el equipo https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016707908 2024-06-03 16:23:18 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016707908 Valores considerados como los mas importantes https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016712187 2024-06-03 16:27:59 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016712187 ¿Por qué consideramos importante los valores? https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016713340 2024-06-03 16:29:16 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016713340 Constanza Rebolledo https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016716665 2024-06-03 16:33:17 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016716665 RESULTADOS msilvaf https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016720910 2024-06-03 16:38:25 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016720910 Diego Reyes https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016723959 2024-06-03 16:41:50 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016723959 Constanza Rebolledo https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016725005 2024-06-03 16:43:12 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016725005 Diego Contreras https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016725148 2024-06-03 16:43:22 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016725148 Diego Reyes https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016728627 2024-06-03 16:47:51 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016728627 Constanza Rebolledo https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016728721 2024-06-03 16:48:00 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016728721 Diego Contreras https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016730756 2024-06-03 16:50:38 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016730756 Diego Reyes https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016734238 2024-06-03 16:54:55 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016734238 Constanza Rebolledo https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016734334 2024-06-03 16:55:04 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016734334 Diego Contreras https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016736461 2024-06-03 16:58:00 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016736461 Diego Reyes https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016737710 2024-06-03 16:59:36 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016737710 Diego Contreras https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016898052 2024-06-03 20:46:11 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016898052 Diego Reyes https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016937045 2024-06-03 22:06:06 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016937045 Diego Reyes https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016940106 2024-06-03 22:14:08 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016940106 Constanza Rebolledo https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016965927 2024-06-03 23:14:14 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016965927 Vicente Carrera carrebum123 https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016977055 2024-06-03 23:34:09 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016977055 Lorena Pardo https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016984516 2024-06-03 23:43:15 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3016984516 dcontreras221 https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3017015576 2024-06-04 00:16:19 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3017015576 dcontreras221 https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3017018778 2024-06-04 00:19:07 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3017018778 Vicente Carrera carrebum123 https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3017020788 2024-06-04 00:20:46 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3017020788 Constanza Rebolledo https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3017021579 2024-06-04 00:21:26 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3017021579 Lorena Pardo https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3017023155 2024-06-04 00:22:48 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3017023155 1.- Como grupo el estilo de aprendizaje predominante es el el asimilador, con un total de 4 de 5 integrantes. Lo que quiere decir que el grupo se caracteriza por un razonamiento inductivo y poder juntar observaciones dispares en una explicación integral 2.- Los estilos de aprendizaje que mayor carencia presentan son acomodador y divergente 3.- Como grupo se tiende a la homogeneidad ya que los resultados son parecidos en su mayoría dreyes222 https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3017050228 2024-06-04 00:41:40 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3017050228 1-. Mapeo de diagnostico organizacional https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3017104984 2024-06-04 01:22:48 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3017104984 2-. Fortalezas y debilidades https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3017135087 2024-06-04 01:44:04 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3017135087 3.- Seleccionar dentro de las variables dependientes dos variables a las que aspiran como equipo alcanzar , en el proceso de resolver el problema controlable seleccionado. dcontreras221 https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3017136940 2024-06-04 01:45:38 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3017136940 Los KPI a impactar dreyes222 https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3023424624 2024-06-10 16:14:38 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3023424624 Acciones a realizar conformadas por Tipo de Cambio seleccionado entre los siguientes :desarrollo de las personas o es un cambio de estructura organizacional, de la estrategia, de los procesos /métodos de trabajo. dreyes222 https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3023425119 2024-06-10 16:15:16 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3023425119 Selección de agentes de cambio dentro del equipo dreyes222 https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3023425819 2024-06-10 16:16:11 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3023425819 Visión: Estado deseado a lograr con la implementación de las acciones y explicitar las condiciones y variables a alcanzar a la luz del Diagnóstico: Afiliación, Adhesión, Efectividad, Ciudadanía, Satisfacción. (Lorena) dreyes222 https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3023426319 2024-06-10 16:16:56 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3023426319 Indicar también los requerimientos en las capacidades de liderazgo, estilos de aprendizaje, temperamento, jugadores , estilo de toma decisiones y resiliencia. (Lorena) dreyes222 https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3023426982 2024-06-10 16:17:39 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3023426982 Identificar Rol de RR.HH que se requiere dreyes222 https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3023427244 2024-06-10 16:17:54 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3023427244 Mapa organizacional realizado en la tarea 5(Diego 2) dreyes222 https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3023434889 2024-06-10 16:27:42 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3023434889 Mapa organizacional realizado en la tarea 5 dreyes222 https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3023435275 2024-06-10 16:28:14 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3023435275 Identificación y clasificación de los Stake holders y concluir el gap por stake holders. Los Stakeholders que identificamos son: Equipo, familia, empresa, profesora Marcia, director de carrera y compañeros de carrera. Su respectiva clasificación es: dcontreras221 https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3023835843 2024-06-11 01:48:40 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3023835843 dreyes222 https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3023853564 2024-06-11 02:00:39 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3023853564 Plan de comunicación eficaz lúdico. ( slogan , ideograma (emoticón) ). dreyes222 https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3023854057 2024-06-11 02:01:00 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3023854057 El GAP por Stakeholders es: dcontreras221 https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3023882966 2024-06-11 02:18:09 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3023882966 Ajuste en la estructura organizacional de la empresa virtual identificada en la tarea 1 dreyes222 https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3023934191 2024-06-11 02:51:20 UTC https://padlet.com/msilvaf/l3s93ffz594x7eoy/wish/3023934191