Publier sur le web by cherpentier

Complétez votre cadre

CDIVerdier — 2017-11-06 07:43:11 UTC

- en indiquant la source de l'information et son degré de fiabilité
- en indiquant brièvement ce que l'auteur ou les auteurs ont publié sur les média et/ou réseaux sociaux
- en détaillant la ou les conséquences de ces publications sur la vie de l'auteur lui-même
- Donner un titre à votre cadre

numéro de binôme : n°5

2017-11-20 13:32:23 UTC

TITRE : La maltraitance envers un chat.

https://tempsreel.nouvelobs.com/les-internets/20140203.OBS4782/le-lanceur-de-chat-condamne-a-un-an-de-prison-ferme.html

-Ce site a l'air fiable. Car vu ce qui est présenté ce site, semble possèder une bonne réputation.

-L'homme n'avait pas honte de s'amuser de la souffrance du chat.

-Le partage d'une vidéo de ce fait sur internet.

-Le réseau social concerné est le suivant : Facebook et Youtube avec un capture d'écran avant l'inccident et une vidéo.

-Les conséquences :
un an de prison ferme pour avoir maltraité un chat sans défense du nom de Oscar.

L'homme est déja connue car il avait des problèmes avec la justice pour des faits de violences qui ce sont commis dans le passé.

- Les internautes ont fait une pétition en ligne pour que cet homme soit puni.

N°2: Les risques des réseaux sociaux au boulot !

2017-11-20 13:42:02 UTC

http://www.lepoint.fr/chroniqueurs-du-point/laurence-neuer/dénigrement-et-insultes-sur-twitter-et-facebook-que-dit-le-droit-07-01-2013-1609294_56.php

Le Point est un journal très fiable car c'est l'un des premiers hebdomadaires en France.

Les hauteurs des agressions sur les réseaux sociaux (ex: facebook, twitter, instagram ect...) risques d'être severement punis par la lois (ex: licensiement, amendes, et paiement d'indemnités )

En temps de crise il ne faut pas se laisser emporté avec les réseaux sociaux, de plus plusieurs salariés ont été licenciés pour dénigrement après avoir joué les commères sur leur mur facebook (publications public )
De plus en plus d'entreprise prévois dans un charte le contra de travaille ou le réglement intérieur. Si un salarié met ou expose cette charte sur les résaux sociaux il risque des sanctions diciplinaires ou peut aller jusqu'au licenciment.

n°4

2017-11-20 13:50:09 UTC

L'article vient de buzzfeed , sitetrès grand public, mais l'article est fiable car c'est un compte-rendu de séance au tribunal.

_Aurélie a menacé d'égorger des imams, elle a été condamnée a 250 euros d'amende.
_Christian C.., a insulter l'adjoint du maire de Paris de : << Petite Fiotasse >> a été condamnée a 2 mois de prison avec sursis.
_Nadia A.., a tenue des propos encore plus violents contre ian brossat condamnée a 4 mois de sursis

n°8 : L'agresseuse devient l'harcelée

2017-11-20 13:55:05 UTC

Nouvel Observateur le 22 septembre 2014 Vidéo d'une fille qui agresse
une handicapé mentale publié sur facebook et twitter en plus de youtube

Conséq : elle vont passer au tribunal
la "brute" est harcelée car son nom et son adresse ont été publiés sur les réseaux sociaux

N°1

2017-11-20 13:58:00 UTC

Le flagrant délit
publié ds le quotidien gratuit "20 mon", fiable
il a repoussé un requin dans la mer puis il s'est fait interviewer par le plus grand quotidien britannique
Conséquence : licencié car il était en arrêt-maladie
Titre
publié par "Europe 1"fiable
il a postée sur Facebook une invitation à son domicile à Thouaré sur-Loir avec une grande surprise il voit de plus en plus de personne s'introduire dans son domicile jusqu'a en etre au total plus de 300 personne