Capitulo 10 by María Pía Farrell Mele https://padlet.com/mariapiafarrellmele/compensaciones COMPENSACIONES en-us 2018-10-03 20:56:31 UTC 2024-10-10 18:50:31 UTC hello@padlet.com Capitulo 10 mariapiafarrellmele https://padlet.com/mariapiafarrellmele/compensaciones/wish/288893746 Compensaciones ]]> 2018-10-03 21:08:04 UTC https://padlet.com/mariapiafarrellmele/compensaciones/wish/288893746 Cual es el Área de RRHH encargada de... mariapiafarrellmele https://padlet.com/mariapiafarrellmele/compensaciones/wish/288894132 Ádministrar y distribuir  la masa salarial estableciendo una estructura salarial que atienda los principios de equidad interna y externa en una organización]]> 2018-10-03 21:09:25 UTC https://padlet.com/mariapiafarrellmele/compensaciones/wish/288894132 mariapiafarrellmele https://padlet.com/mariapiafarrellmele/compensaciones/wish/288900394 Tipos de compensaciones ]]> 2018-10-03 21:39:41 UTC https://padlet.com/mariapiafarrellmele/compensaciones/wish/288900394 SALARIO mariapiafarrellmele https://padlet.com/mariapiafarrellmele/compensaciones/wish/288907817
-NOMINAL: El volumen de dinero asignado en el contrato individual por el cargo ocupado. 
-REAL: representa la cantidad de bienes que el empleado puede adquirir con el volumen de dinero asignado por el contrato. Corresponde al poder adquisitivo (poder de comprar)
]]> 2018-10-03 22:29:42 UTC https://padlet.com/mariapiafarrellmele/compensaciones/wish/288907817 COSTO O INVERSION mariapiafarrellmele https://padlet.com/mariapiafarrellmele/compensaciones/wish/288909363 2018-10-03 22:42:06 UTC https://padlet.com/mariapiafarrellmele/compensaciones/wish/288909363 ADMISTRACION DE SALARIOS mariapiafarrellmele https://padlet.com/mariapiafarrellmele/compensaciones/wish/288910571 ¿Que es la Admminsitración de salarios?¿Como logramos un equilibrio?
Es un conjunto de normas y procedimientos tendientes a establecer o mantener estructuras de salarios equitativas y justas en la organización. 
Equilibrio Interno: 
Lo logramos a través de la evaluación y clasificación de las tareas mediante un programa de descripción y análisis de puestos de trabajo. 
Equilibrio Externo: 
Se obtiene comparando los sueldos que pagamos internamente con los que abona el mercado 
]]> 2018-10-03 22:51:25 UTC https://padlet.com/mariapiafarrellmele/compensaciones/wish/288910571 ENTONCES.... mariapiafarrellmele https://padlet.com/mariapiafarrellmele/compensaciones/wish/288911546 Para llevar una adecuada administración de salarios realizamos el siguiente procedimiento. ]]> 2018-10-03 22:58:13 UTC https://padlet.com/mariapiafarrellmele/compensaciones/wish/288911546 La administración de los salarios se propone alcanzar los siguientes objetivos mariapiafarrellmele https://padlet.com/mariapiafarrellmele/compensaciones/wish/288916270
  • 1- Remunerar a cada empleado de acuerdo con el valor del cargo que ocupa
  • 2- Recompensarlo adecuadamente por su desempeño y dedicación
  • 3- Atraer y retener a los mejores candidatos para los cargos 
  • 4- Ampliar la flexibilidad de la organización
  • 5- Lograr que los empleados acepten los sistemas de remuneración adoptados por la empresa
  • 6- Mantener equilibrio entre los intereses financieros de la organización y su política de relaciones con los empleados 
    • ]]>     2018-10-03 23:34:44 UTC https://padlet.com/mariapiafarrellmele/compensaciones/wish/288916270