Casus whisky by Karien Smeding https://padlet.com/kariensmeding13/kg08si1a44dp Klas 2D groep 1 in dienst van Goedenavond en-us 2016-10-02 18:20:25 UTC 2016-11-17 09:55:13 UTC hello@padlet.com https://padlet-assets.s3.amazonaws.com/icons/Balance.png Belangrijkste feiten https://padlet.com/kariensmeding13/kg08si1a44dp/wish/128734293  Jasper werkt sinds 1 september 2014 bij restaurant Goedenavond. Na drie maanden krijgt Jasper een vast dienstverband bij Goedenavond . Jasper drinkt veel en staat meestal onder invloed in de keuken eten te maken. Zijn bedrijfsleider Sophie heeft hem meerdere keren hierop aangesproken. Jasper scheldt in dronken buien zijn bedrijfsleider Sophie uit. ]]> 2016-10-06 09:31:52 UTC https://padlet.com/kariensmeding13/kg08si1a44dp/wish/128734293 Regelgeving https://padlet.com/kariensmeding13/kg08si1a44dp/wish/128736796 art. 7:677 BW
Voorwaarden: 
- sprake van een dringende rede
- dringende reden overwijld medegedeeld aan de wederpartij

Art. 7:678 lid 1 j.o
7:678 lid 2 sub e BW
Voorwaarden:
- Wanneer hij de werkgever, diens familieleden of huisgenoten, of zijn medewerkers 
- mishandelt, grovelijk beledigt of op ernstige wijze bedreigt ]]> 2016-10-06 09:42:27 UTC https://padlet.com/kariensmeding13/kg08si1a44dp/wish/128736796 Rechtsvraag https://padlet.com/kariensmeding13/kg08si1a44dp/wish/128740765 Wanneer is er sprake van een grove belediging (of dronkenschap) die kan gelden als een dringende reden? ]]> 2016-10-06 10:01:13 UTC https://padlet.com/kariensmeding13/kg08si1a44dp/wish/128740765 jurisprudentie van 4 jaar oud reken ik ook goed https://padlet.com/kariensmeding13/kg08si1a44dp/wish/128741060 2016-10-06 10:02:34 UTC https://padlet.com/kariensmeding13/kg08si1a44dp/wish/128741060 Jurisprudentie https://padlet.com/kariensmeding13/kg08si1a44dp/wish/128742133 Rb Utrecht 31 oktober 2012, Prg. 2013/11.
Hof Arnhem-Leeuwarden 3 december 2013, RAR 2014/27.
Hof ’s Hertogenbosch 11 juni 2013, ECLI:NL:GHSHE:2013:CA3072 ]]> 2016-10-06 10:07:34 UTC https://padlet.com/kariensmeding13/kg08si1a44dp/wish/128742133 Literatuur https://padlet.com/kariensmeding13/kg08si1a44dp/wish/128743200 Jansen 2015, p. 4-9
 P.J. Jansen, ‘Ontslag op staande voet en de Wet werk en zekerheid’, Tijdschrift arbeidsrechtspraktijk, 2015, p. 4-9. 
‘Arbeidsrecht-Onverwijld ontslag op staande voet’, Aanspraak: maandblad voor loon- en salarisadministratie, 2014, p. 40-41. 

]]> 2016-10-06 10:12:27 UTC https://padlet.com/kariensmeding13/kg08si1a44dp/wish/128743200 Toepassing https://padlet.com/kariensmeding13/kg08si1a44dp/wish/128745914 Jasper is meerdere keren tijdens zijn arbeid bij Goedenavond onder invloed van alcohol geweest. Hierdoor functioneert hij niet volledig en scheld hij zijn werkgever uit. ‘Volgens de kantonrechter kan dronkenschap een dringende reden voor ontslag opleveren’(citaat uit de uitspraak van Rb Utrecht 31 oktober 2012, Prg. 2013/11.) In deze casus is dus sprake van een dringende reden, namelijk dronkenschap tijdens arbeid.]]> 2016-10-06 10:24:38 UTC https://padlet.com/kariensmeding13/kg08si1a44dp/wish/128745914