<?xml version="1.0"?>
<rss version="2.0">
   <channel>
      <title>Группа и коллектив. В чем разница by Nastya Serdyuk</title>
      <link>https://padlet.com/nastya_serdyuk_96/k8ciazqa3oam</link>
      <description></description>
      <language>en-us</language>
      <pubDate>2017-04-18 16:11:29 UTC</pubDate>
      <lastBuildDate>2025-10-26 20:58:55 UTC</lastBuildDate>
      <webMaster>hello@padlet.com</webMaster>
      <image>
         <url>https://padlet-assets.s3.amazonaws.com/icons/Optimplaces.png</url>
      </image>
      <item>
         <title></title>
         <author>nastya_serdyuk_96</author>
         <link>https://padlet.com/nastya_serdyuk_96/k8ciazqa3oam/wish/166807955</link>
         <description><![CDATA[<div><strong><em>Группа</em></strong><em> -- это общность людей, которые взаимодействуют друг с другом таким образом, что каждый оказывает влияние на остальных.<br></em>Существуют большие группы: территориальные, возрастные, религиозные и прочие. Они могут быть реальными, то есть такими, где происходит взаимодействие между людьми, и условными – в них люди не всегда знают друг друга непосредственно.<br><br></div><div><em>Бывают также малые группы: компания друзей, клуб по интересам, школьный класс и т. д. Субъекты, входящие в их состав, обязательно контактируют между собой. Как правило, в подобных образованиях есть тот, кого другие участники признают авторитетным лидером. Если речь идет об официальной группе, то ведущую роль в ней занимает руководитель.</em><a href="http://thedifference.ru/chem-otlichaetsya-kollektiv-ot-gruppy/"><strong><br></strong></a><br></div><div><em><br></em><br></div>]]></description>
         <enclosure url="https://padletuploads.blob.core.windows.net/prod/193663259/8151cf5339b4910482d6a0b7a402cb2d/SR10.jpg" />
         <pubDate>2017-04-18 16:18:38 UTC</pubDate>
         <guid>https://padlet.com/nastya_serdyuk_96/k8ciazqa3oam/wish/166807955</guid>
      </item>
      <item>
         <title></title>
         <author>nastya_serdyuk_96</author>
         <link>https://padlet.com/nastya_serdyuk_96/k8ciazqa3oam/wish/166808849</link>
         <description><![CDATA[<div><br>Реальные группы людей, реально существующие как общности в определенном пространстве и времени, характеризуются тем, что ее члены связаны между собой объективными взаимоотношениями. Реальные человеческие группы различаются по величине, внешней и внутренней организации, назначению и общественному значению. Контактная группа объединяет людей, имеющих общие цели и интересы в той или иной области жизни и деятельности. Малая группа - это достаточно устойчивое объединение людей, связанных взаимными контактами.<br><br></div><div><br>                     Группы<br><br></div><div><br>              Условные             Реальные<br><br></div><div><br>          Лабораторные                   Естественные<br><br></div><div><br>         Большие                                                   Малые<br><br></div><div><br> Неорганизованные             Организованные            Становящиеся           Коллективные<br>                            <br><br></div><div><br><br><br></div>]]></description>
         <enclosure url="https://padletuploads.blob.core.windows.net/prod/193663259/767c29f1f39d34ebabf78ebe9fa7afd3/1.jpg" />
         <pubDate>2017-04-18 16:21:28 UTC</pubDate>
         <guid>https://padlet.com/nastya_serdyuk_96/k8ciazqa3oam/wish/166808849</guid>
      </item>
      <item>
         <title>Понятие коллектив отличается от содержания близкого ему понятия группа. Различие понятий состоит в том, что группа строго формальное объединение, абсолютно безразличное к любому содержанию. Коллектив же — объединение людей с общими целями и интересами, потребностями, хотя и группа тоже объединение, но люди в коллективе объединены для решения совместных Проблем, целей, удовлетворения потребностей. Они формируют особый тип межличностных отношений, характеризующихся разной степени сплоченностью и т. п. </title>
         <author>nastya_serdyuk_96</author>
         <link>https://padlet.com/nastya_serdyuk_96/k8ciazqa3oam/wish/166809765</link>
         <description><![CDATA[]]></description>
         <enclosure url="https://padletuploads.blob.core.windows.net/prod/193663259/f78bdc780469c44a066fbf29e515ce3d/6c1ff8285e7e93971b926627dda1817f.jpg" />
         <pubDate>2017-04-18 16:24:19 UTC</pubDate>
         <guid>https://padlet.com/nastya_serdyuk_96/k8ciazqa3oam/wish/166809765</guid>
      </item>
      <item>
         <title></title>
         <author>nastya_serdyuk_96</author>
         <link>https://padlet.com/nastya_serdyuk_96/k8ciazqa3oam/wish/166811224</link>
         <description><![CDATA[<div>Любой коллектив представляет собой группу. Но не каждая группа способна развиться до стадии коллектива. Чтобы лучше понять отличие коллектива от группы, проанализируем, как происходит это развитие.<br><br></div><div><strong>На начальном этапе люди </strong>объединяются для выполнения определенной задачи. Каждый при этом оказывается в ситуации, требующей умения сориентироваться, проявить себя. Полностью раскрыться обычно весьма затруднительно. Люди не спешат обнаруживать свои чувства, слабости. Они стараются быть рациональными, выдвигая на первое место взаимное изучение.<br><strong>Вторая фаза </strong>характеризуется тем, что участники группы лучше узнают качества друг друга. Имеющие аналогичные позиции и сходное восприятие сближаются. Преодолеваются предубеждения по отношению к отдельным лицам. Начинается критика применяемых методов работы и установленных правил. Мнения сталкиваются. Отношения на этом этапе могут стать конфликтными. Однако разумный подход заключается в грамотном решении межличностных проблем и умелой корректировке действий.<br><br></div><div>Если группа успешно преодолела вторую фазу, создаются благоприятные условия для становления здорового коллектива. На этой стадии взаимное доверие участников резко возрастает. Отношения становятся все более открытыми и прочными. Легче достигается согласие относительно постановки целей работы и при совместных действиях.<br><br></div><div><strong>На завершающем этапе</strong> сообщество людей принимает форму коллектива. Между его членами устанавливаются особые взаимоотношения.</div><div><a href="http://thedifference.ru/chem-otlichaetsya-kollektiv-ot-gruppy/"><strong><br></strong></a><br></div>]]></description>
         <enclosure url="https://padletuploads.blob.core.windows.net/prod/193663259/c5998fb183a64d134beb3febe9870524/f6030580ba389210c57a222ecc6d1254.jpg" />
         <pubDate>2017-04-18 16:28:12 UTC</pubDate>
         <guid>https://padlet.com/nastya_serdyuk_96/k8ciazqa3oam/wish/166811224</guid>
      </item>
      <item>
         <title></title>
         <author>nastya_serdyuk_96</author>
         <link>https://padlet.com/nastya_serdyuk_96/k8ciazqa3oam/wish/166812699</link>
         <description><![CDATA[<div>Сформировавшийся коллектив от группы, не достигшей этой высшей точки своего развития, отличают следующие признаки:<br><br></div><ol><li><strong><em>Высокая сплоченность.</em></strong> Взаимодействие между людьми характеризуется максимальной открытостью, присутствием постоянной обратной связи, взаимовыручкой, совместным анализом результатов и общим стремлением к улучшению существующей ситуации. На первый план выходит не соперничество, а кооперация.</li><li><strong><em>Добросердечные отношения</em></strong>. Члены коллектива связаны крепкими эмоциональными узами, основанными на взаимной симпатии, поддержке и воодушевлении друг друга, поощрении лучших черт характера. Возникает теплота, забота о благе каждого.</li><li><strong><em>Полное совпадение общих и индивидуальных целей. </em></strong>Степень преданности входящих в коллектив людей общему делу – показатель зрелости такого сообщества. Если достигнута идентификация намерений отдельных участников с общими целями и задачами, это становится условием для поддержания положительного, воодушевляющего климата.</li><li><strong><em>Устойчивость</em></strong>. Это еще один фактор, касающийся того, в чем разница между коллективом и группой. Если группа зачастую зависима от внешних раздражителей и ей может быть свойственна спонтанность поведения, то коллектив, неоднократно проходивший проверку на прочность, благополучно противостоит различным социальным колебаниям и потрясениям.</li><li><strong><em>Длительное взаимодействие людей.</em></strong> Для того чтобы коллектив сформировался и приобрел свои отличительные черты, требуется определенное время. Слаженный коллектив является потрясающим стимулом для раскрытия творческого потенциала его членов и достижения высоких целей.</li></ol>]]></description>
         <enclosure url="https://padletuploads.blob.core.windows.net/prod/193663259/73d72dd481bd5032ef73667969c0dabc/clipart_ayzenka.jpg" />
         <pubDate>2017-04-18 16:32:21 UTC</pubDate>
         <guid>https://padlet.com/nastya_serdyuk_96/k8ciazqa3oam/wish/166812699</guid>
      </item>
   </channel>
</rss>
