Fundamentos del Comportamiento organizacional by Jos Torres https://padlet.com/josepao4423/jr7j1wwwg45tz1fo en-us 2025-02-01 19:16:39 UTC 2025-02-01 19:59:26 UTC hello@padlet.com Definicion josepao4423 https://padlet.com/josepao4423/jr7j1wwwg45tz1fo/wish/3312150042 El Comportamiento Organizacional (CO) es una disciplina que estudia cómo interactúan las personas y los grupos dentro de las organizaciones, y cómo estas interacciones afectan el desempeño y la eficacia organizacional. Según Robbins y Judge (2013), el CO "investiga el efecto que tienen los individuos, los grupos y la estructura sobre el comportamiento dentro de las organizaciones, con el propósito de aplicar dicho conocimiento para mejorar la efectividad de las organizaciones".

]]> 2025-02-01 19:26:12 UTC https://padlet.com/josepao4423/jr7j1wwwg45tz1fo/wish/3312150042 Antecedentes josepao4423 https://padlet.com/josepao4423/jr7j1wwwg45tz1fo/wish/3312152926 El CO tiene sus raíces en diversas disciplinas, incluyendo la psicología, la sociología y la antropología. Su desarrollo se ha visto influenciado por estudios como los de Hawthorne, que demostraron que la atención a las necesidades de los trabajadores puede aumentar la satisfacción y la productividad. Estos estudios subrayaron la importancia de factores humanos y sociales en el entorno laboral.

]]> 2025-02-01 19:33:10 UTC https://padlet.com/josepao4423/jr7j1wwwg45tz1fo/wish/3312152926 Caracteristicas josepao4423 https://padlet.com/josepao4423/jr7j1wwwg45tz1fo/wish/3312156246 El CO se caracteriza por:

Multidisciplinariedad: Incorpora conocimientos de diversas ciencias del comportamiento para entender las dinámicas organizacionales.


]]> 2025-02-01 19:42:52 UTC https://padlet.com/josepao4423/jr7j1wwwg45tz1fo/wish/3312156246 josepao4423 https://padlet.com/josepao4423/jr7j1wwwg45tz1fo/wish/3312157245 Enfoque en contingencias: Reconoce que no existen soluciones universales; las acciones deben adaptarse a las circunstancias específicas de cada organización.

]]> 2025-02-01 19:45:22 UTC https://padlet.com/josepao4423/jr7j1wwwg45tz1fo/wish/3312157245 josepao4423 https://padlet.com/josepao4423/jr7j1wwwg45tz1fo/wish/3312158257 Aplicación práctica: Busca mejorar el desempeño organizacional mediante la comprensión y gestión del comportamiento humano en el trabajo.


]]> 2025-02-01 19:48:15 UTC https://padlet.com/josepao4423/jr7j1wwwg45tz1fo/wish/3312158257 Enfoque a RRHH josepao4423 https://padlet.com/josepao4423/jr7j1wwwg45tz1fo/wish/3312159647 Dentro del CO, el enfoque en Recursos Humanos se centra en comprender y optimizar las dinámicas relacionadas con el personal, incluyendo:

Reclutamiento y selección: Identificar y atraer a los candidatos más adecuados para la organización

]]> 2025-02-01 19:51:25 UTC https://padlet.com/josepao4423/jr7j1wwwg45tz1fo/wish/3312159647 josepao4423 https://padlet.com/josepao4423/jr7j1wwwg45tz1fo/wish/3312160098 Motivación y satisfacción laboral: Desarrollar estrategias que fomenten el compromiso y la satisfacción de los empleados.

]]> 2025-02-01 19:52:52 UTC https://padlet.com/josepao4423/jr7j1wwwg45tz1fo/wish/3312160098 josepao4423 https://padlet.com/josepao4423/jr7j1wwwg45tz1fo/wish/3312160911 Desarrollo y capacitación: Proporcionar oportunidades de crecimiento y aprendizaje para el personal

]]> 2025-02-01 19:55:21 UTC https://padlet.com/josepao4423/jr7j1wwwg45tz1fo/wish/3312160911 josepao4423 https://padlet.com/josepao4423/jr7j1wwwg45tz1fo/wish/3312161694 Comunicación organizacional: Fomentar una comunicación efectiva y abierta dentro de la organización.

Este enfoque busca alinear las necesidades y objetivos de los empleados con los de la organización, promoviendo un ambiente de trabajo saludable y productivo.

]]> 2025-02-01 19:57:45 UTC https://padlet.com/josepao4423/jr7j1wwwg45tz1fo/wish/3312161694