<?xml version="1.0"?>
<rss version="2.0">
   <channel>
      <title>Wet- en regelgeving by annet beuzenberg</title>
      <link>https://padlet.com/ab502/j4vyu105kzmlvc6i</link>
      <description>Wat zien we op dit gebied en waar moet en kan HR actie op nemen?</description>
      <language>en-us</language>
      <pubDate>2020-11-06 13:16:50 UTC</pubDate>
      <lastBuildDate>2020-11-20 16:16:39 UTC</lastBuildDate>
      <webMaster>hello@padlet.com</webMaster>
      <image>
         <url>https://padlet-uploads.storage.googleapis.com/833600561/aff81f35b2b5139a6d5264ce608c88eb/wet_en_regelgeving.png</url>
      </image>
      <item>
         <title>Groep 1:</title>
         <author>ab502</author>
         <link>https://padlet.com/ab502/j4vyu105kzmlvc6i/wish/897432811</link>
         <description><![CDATA[]]></description>
         <enclosure url="" />
         <pubDate>2020-11-06 13:22:45 UTC</pubDate>
         <guid>https://padlet.com/ab502/j4vyu105kzmlvc6i/wish/897432811</guid>
      </item>
      <item>
         <title>Groep 2:</title>
         <author>ab502</author>
         <link>https://padlet.com/ab502/j4vyu105kzmlvc6i/wish/897436358</link>
         <description><![CDATA[<div>aanvullend bevoegd en bekwaamheid: invulling geven aan de processen. bewaking, kennis. Voor alles: eigen visie, wettelijk, verschillende doelgroepen, verschillende cao's. <br><br>Thuiswerken: uitvoer nieuwe wet- en regelgeving<br><br>uitvoer Reiskostenvergoeding irt thuiswerken <br><br>Tijdelijke contracten en impact op aflopende contracten nieuwe schooljaar (CAO VO)<br><br>Uitkomsten na evaluatie telefoonregeling<br><br>WKR en uitvoer hiervan<br><br>uitvoer subsidies regionale uitvoer RAP project. (werven en behoud leraren)<br><br>Mogelijke uitvoer POA3<br><br><br></div>]]></description>
         <enclosure url="" />
         <pubDate>2020-11-06 13:24:08 UTC</pubDate>
         <guid>https://padlet.com/ab502/j4vyu105kzmlvc6i/wish/897436358</guid>
      </item>
      <item>
         <title>Groep 3:</title>
         <author>ab502</author>
         <link>https://padlet.com/ab502/j4vyu105kzmlvc6i/wish/897436818</link>
         <description><![CDATA[<div>- Juiste registratie arbeidsverleden/ jubilea? Communiceren daarvan. Aanvullend op representatieregeling. <br><br><br><br><br></div>]]></description>
         <enclosure url="" />
         <pubDate>2020-11-06 13:24:19 UTC</pubDate>
         <guid>https://padlet.com/ab502/j4vyu105kzmlvc6i/wish/897436818</guid>
      </item>
      <item>
         <title>Groep 4:</title>
         <author>ab502</author>
         <link>https://padlet.com/ab502/j4vyu105kzmlvc6i/wish/897437178</link>
         <description><![CDATA[<div>- zie groep 1 en 2 opmerkingen<br>- inzet externen (providerboog) coördineren i.v.m. eventuele aanbesteding<br>- voorbereiding eventuele reorganisatie<br>- representatieregeling (wens klant: RvB, OR)</div>]]></description>
         <enclosure url="" />
         <pubDate>2020-11-06 13:24:27 UTC</pubDate>
         <guid>https://padlet.com/ab502/j4vyu105kzmlvc6i/wish/897437178</guid>
      </item>
      <item>
         <title>Voorbeeld:</title>
         <author>ab502</author>
         <link>https://padlet.com/ab502/j4vyu105kzmlvc6i/wish/897438536</link>
         <description><![CDATA[<div>- Invulling geven aan de eisen mbt vereiste bevoegd- en bekwaamheid.<br>actie HR: verantwoordelijk voor juiste diploma's en bekwaamheid en vastlegging in het systeem.<br><br>- Compliency <br>Actie HR: </div>]]></description>
         <enclosure url="" />
         <pubDate>2020-11-06 13:24:58 UTC</pubDate>
         <guid>https://padlet.com/ab502/j4vyu105kzmlvc6i/wish/897438536</guid>
      </item>
   </channel>
</rss>
