https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h Tiimin tulevaisuuden osaamiset en-us 2021-02-24 22:03:45 UTC 2025-12-18 19:06:23 UTC hello@padlet.com https://padlet.net/icons/png/1f4a1.png intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689494 2021-02-24 22:03:45 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689494 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689495 2021-02-24 22:03:45 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689495 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689496 2021-02-24 22:03:45 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689496 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689497 2021-02-24 22:03:45 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689497 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689499 2021-02-24 22:03:45 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689499 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689502 2021-02-24 22:03:45 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689502 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689503 VAIHE 1: Strategia ja megatrendit
(5 min)

• Käy läpi Intoleadin strategian fokusalueet ja pohdi, mitä osaamista tavoitteisiin pääseminen edellyttää
• Hyödynnä myös Megatrendikortteja inspiraationa tai äänestä mielestäsi tärkeimpiä megatrendejä klikkaamalla kortin alareunan sydäntä
• Voit kirjata huomioita ja kommentteja lisäämällä uusia lappuja seinälle

]]> 2021-02-24 22:03:45 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689503 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689505 VAIHE 2: Tulevaisuuden osaamiset - Oma pohdinta 
(10 min)

• Peilaa strategiaan ja muuhun syötteseen ja pohdi: mitkä osaamiset ovat oleellisia Intoleadin tulevaisuuden menestyksen kannalta.
• Hae inspiraatiota myös oheisista Future Skills -korteista
• Kirjaa oman nimesi mukaiseen sarakkeeseen mielestäsi viisi tärkeintä tulevaisuuden osaamista.

]]> 2021-02-24 22:03:45 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689505 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689506 VAIHE 4: Ristiinarviointi
(n. 5 min)

• Mitkä osaamiset ovat tärkeimpiä?

Valitse mielestäsi neljä tärkeintä osaamista kaikista ehdotetuista:

• Äänestää klikkaamalla lapun alareunassa olevaa sydäntä 
• Jokaisella on käytettävissään neljä ääntä, joista vain yhden voi antaa omille ehdotuksille. 

]]> 2021-02-24 22:03:45 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689506 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689507 VAIHE 6: Tarkennukset pääotsikoille
(n. 10 min)

• Jakautuminen kahteen pienryhmään
• Toimeksianto: pohtikaa, millaisia alaotsikoita pääteemat pitävät sisällään, mitkä ovat tarkemmalla tasolla tarvittavat osaamiset?  

]]> 2021-02-24 22:03:45 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689507 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689517

Fasilitointi: 50% experttejä, 40% osaajia, 10% perustaso

Asiakasviestintä (Projektiviestintä, myynti): Experttejä 40%, Osaajia 40% perustaso 20%

Sisällöntuotanto- ja käsikirjoitusosaaminen,: 40% expertti, 30% osaaja, 30% perustaso

Sisäinen viestintä ja yhteistyötaidot: 10 % expertti, 90% osaajia

Visuaalinen viestintä: 30% experttejä,  50% osaaja, 20 % perustaso

]]> 2021-02-24 22:03:45 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689517 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689519 Tuplaklikkaa seinän tyhjästä kohdasta. Kirjoita otsikko ja teksti ja klikkaa tyhjästä kohdasta seinää niin lappu tallentuu.

]]> 2021-02-24 22:03:45 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689519 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689521 Vie kursori lapun päälle ja pidä hiiren vasen painike alhaalla, siirrä vetämällä lappua uuteen paikkaan.


]]> 2021-02-24 22:03:45 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689521 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689522 Klikkaa lapun oikeasta yläkulmasta kolmen pisteen kohdalta ja valitse väri.

]]> 2021-02-24 22:03:45 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689522 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689524 2021-02-24 22:03:45 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689524 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689525 2021-02-24 22:03:45 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689525 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689527 Yhteistyö, tiimityöskentely]]> 2021-02-24 22:03:45 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689527 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689540 Itsensä johtaminen]]> 2021-02-24 22:03:45 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689540 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689550 Klikkaa lapun alareunassa olevaa sydäntä valitatksesi tärkeimmät ehdotukset. Kullakin ryhmän jäsenellä on neljä ääntä käytössään.]]> 2021-02-24 22:03:45 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689550 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689552 Omatoimisuus]]> 2021-02-24 22:03:45 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689552 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689554 Oma ketteryys, positiivinen ja utelias asenne muutostilanteissa]]> 2021-02-24 22:03:45 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689554 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689555 Teknologiaosaaminen ]]> 2021-02-24 22:03:45 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689555 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689556 luovat ratkaisut]]> 2021-02-24 22:03:45 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689556 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689571 2021-02-24 22:03:45 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238689571 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238700241 2021-02-24 22:07:57 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238700241 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238700908 2021-02-24 22:08:14 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238700908 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238701288 2021-02-24 22:08:22 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238701288 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238701745 2021-02-24 22:08:33 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238701745 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238702117 2021-02-24 22:08:43 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238702117 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238702414 2021-02-24 22:08:50 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238702414 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238702824 2021-02-24 22:09:00 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238702824 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238703087 2021-02-24 22:09:06 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238703087 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238703405 2021-02-24 22:09:14 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238703405 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238703702 2021-02-24 22:09:21 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238703702 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238704157 2021-02-24 22:09:32 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238704157 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238727480 2021-02-24 22:19:11 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238727480 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238733562 2021-02-24 22:21:50 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238733562 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238736754 Yhteistyö- fasilitointi- ja viestintätaidot]]> 2021-02-24 22:23:09 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238736754 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238737636 Luovuus ja ongelmanratkaisukyky]]> 2021-02-24 22:23:31 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238737636 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238740394 Teknologiaymmärrys ja osaaminen]]> 2021-02-24 22:24:51 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238740394 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238741102 Itsereflektointi ja oppimistaidot]]> 2021-02-24 22:25:11 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238741102 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238742161 2021-02-24 22:25:40 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238742161 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238743654 Markkinoinnin ja myynnin yhteistyön edistäminen ja osaamisen kehittäminen ja näihin liittyvä osaaminen. 


]]> 2021-02-24 22:26:18 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238743654 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238747127 2021-02-24 22:27:56 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238747127 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238748301 2021-02-24 22:28:28 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1238748301 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239544979 Oppimaan oppimisen taidot, joiden kautta omaa palvelutarjontaa voisi kehittää?
Elinikäinen oppiminen - paitsi työikäiset, myös iäkkäät? Eläkeiän nouseminen/osamainen/taidot
Olisiko meillä mahdollista laatia koulutuksia työtaitojen transformaation tueksi? ]]> 2021-02-25 05:57:04 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239544979 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239545409 Epävarmuuden sietäminen, jatkuva muutos jne.
 eli resilienssiin liittyvät taidot

]]> 2021-02-25 05:57:18 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239545409 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239545854 Fasilitoinnin ja valmentamisen osaaminen sekä digitaitojen jatkuva kehittäminen. 

]]> 2021-02-25 05:57:33 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239545854 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239546307 Sisäinen ja ulkoinen viestintä/kommunikaatio avoimuus uusille avauksille ja ehdotuksille


]]> 2021-02-25 05:57:48 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239546307 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239559162 Self-management
(decision competence): ability to lead and regulate oneself to decide in a self-responsible way.

]]> 2021-02-25 06:04:44 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239559162 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239559372 Self-initiative
(initiative and performance competence): individual ability to take an active and self-starting approach to work goals and tasks.]]> 2021-02-25 06:04:51 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239559372 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239559605 Autonomy
(self-determination): capacity to make an informed,
uncoerced decision and act accordingly.]]> 2021-02-25 06:04:59 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239559605 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239559804 Personal agility 
(self-competence): positive attitude, resilience and openness to changes, being comfortable in ambiguous and changing situations. 

]]> 2021-02-25 06:05:06 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239559804 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239559965 Need/motivation for achievement
(initiative and performance
competence): individual's desire for significant accomplishment, mastering of skills, control, or high standards.]]> 2021-02-25 06:05:12 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239559965 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239560212 Autonomous learning competence 
(learning literacy): ability to continuously adapt through learning, know learning methods, evaluate own progress, ability to learn motivated. ]]> 2021-02-25 06:05:19 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239560212 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239560430 Tolerance for ambiguity (ambiguity competence): ability to deal with uncertainty and in different roles. 



]]> 2021-02-25 06:05:26 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239560430 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239560660 Self-efficacy: 
one’s own conviction to
be able to act successfully on a given task.




]]> 2021-02-25 06:05:33 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239560660 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239560928 Ability to reflect 
(reflective
competence): ability to critically analyze made experiences and learn for
future contexts.


]]> 2021-02-25 06:05:41 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239560928 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239561138 Communication competence: 
ability to actively create dialogue, achieve consensus and criticize. 



]]> 2021-02-25 06:05:46 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239561138 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239561373 Future mindset (future and design competence): ability to productively develop an organizations’ context, continuously learn and develop one’s skills and to be open for new and unknown challenges. ]]> 2021-02-25 06:05:52 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239561373 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239561582 Cooperation competence: ability to cooperate in teams and have social
and intercultural skills




]]> 2021-02-25 06:05:58 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239561582 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239561818 Sense-making: 
ability to identify with and make sense of given organizational rules and values for one’s own life and work. 


]]> 2021-02-25 06:06:03 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239561818 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239562106 Agility 
(systems competence): ability to orient oneself in fast changing contexts, constantly changing objects. 


]]> 2021-02-25 06:06:10 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239562106 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239562326 Creativity 
(innovation competence): to be able to deal with task in a new, unforeseen way.

 


]]> 2021-02-25 06:06:16 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239562326 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239562528 Digital literacy: 
ability to utilize digital technology in a creative way for learning, working, collaboration. 



]]> 2021-02-25 06:06:22 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239562528 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239563087 Learning agility
As the pace of change accelerates, only those that can respond to change gracefully with a learner’s mindset will succeed

]]> 2021-02-25 06:06:38 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239563087 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239563267 Lateral thinking
Leaders of the future need to be able to connect dots that haven’t been connected before, in order to create new ideas.


]]> 2021-02-25 06:06:42 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239563267 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239563442 Focused attention
We are living in a world with unprecedented stimuli. This distraction creates a loss of control, and the only way to regain control is to learn to work with your mind to focus]]> 2021-02-25 06:06:47 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239563442 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239563669 Radical interdependence
Building your ability to facilitate understanding and develop connections between people is critical for effective collaboration.


]]> 2021-02-25 06:06:53 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239563669 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239563851 Systems thinking
Leaders of the future need to be able to understand the broader implication of their decisions.



]]> 2021-02-25 06:06:58 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1239563851 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240251259 Itsensä johtamisen taidot ja vastuunottaminen suorituksista/kasvun asenne]]> 2021-02-25 09:58:49 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240251259 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240251911 Asiakasosaaminen laajasti (mm. asiakasymmärrys yhdistettynä asiakkaan ostoprosessin ja asiakkaan elinkaaren hallintaan) ]]> 2021-02-25 09:59:01 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240251911 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240252833 Digitaalisten alustojen ja teknologioiden osaaminen ja soveltaminen sisällöntuotantoon (esim. digitaalisen markkinoinnin alustojen sisällöntuotanto)]]> 2021-02-25 09:59:19 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240252833 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240253563 Ketterän ja itse/yhdessäorganisoituvan johtamisen osaaminen (mm. työkalut ja teoriat ja niiden soveltaminen käytäntöön)]]> 2021-02-25 09:59:34 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240253563 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240254203 Kollaboraatio- ja kommunikaatiotaidot (esim. kansainvälistymiseen liittyen, digitaalinen presenssi yritys- ja henkilökohtaisella tasolla).  ]]> 2021-02-25 09:59:48 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240254203 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240255043

Myyntitaidot (asiantuntijamyynti)

Digitaalinen markkinointiosaaminen

]]> 2021-02-25 10:00:06 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240255043 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240255628

Mobiilisovelluskehitys

Data- ja analytiikkaosaaminen

LMS- ja web-osaaminen

Uusien teknologioiden mahdollisuuksien ymmärrys (AI, VR/AR, Lohkoketjut jne.)

]]> 2021-02-25 10:00:17 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240255628 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240256187

Resilienssi / muutosjoustavuus

Muutosjohtaminen

Kyky johtaa verkostoja

Vaikuttavuuden arviointi

Liiketoimintaymmärrys

Ketterien toimintatapojen osaaminen

]]> 2021-02-25 10:00:29 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240256187 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240256748

Oppimisosaaminen

Innovaatioiden johtaminen, innovaatiotyökalut ja -menetelmät, valmennusosaaminen

Pedagoginen osaaminen

]]> 2021-02-25 10:00:41 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240256748 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240257349

Sisällöntuotanto (tekstin tuottaminen eri tarpeisiin: käsikirjoitukset, markkinointi, blogit, tutkimukset)

Fasilitointikyky

Yhteistyötaidot

Projektiosaaminen

]]> 2021-02-25 10:00:54 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240257349 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240265320 2021-02-25 10:03:35 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240265320 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240268277 VAIHE 3: Esittely
(n. 5 min)

• Kukin esittelee lyhyesti omat pohdintansa muille

]]> 2021-02-25 10:04:39 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240268277 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240274243 VAIHE 5: Asioiden ryhmittely
(n. 5 min)

• Eniten ääniä saaneet ryhmitellään erilleen, samankaltaiset omiin rykelmiinsä, haetaan näille otsikot 

]]> 2021-02-25 10:06:35 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240274243 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240286652

Oppimisympäristöt ja kurssien käsikirjoitus/suunnittelutyökalut
30% expertti, 20% osaaja 50% perus

Web-osaaminen (uutiskirjeet, kotisivut yms.)
10% expertti, 40% osaaja, 50% perustaso

Ohjelmoija/appikehitys, 20 expertti, 30 osaajaa, 50% perus

Analytiikkaosaaminen 10% expertti, 40% osaajaa ja 50% perus

Uudet teknologiat 20% expertti, 30% osaaja, 50% perustaso

]]> 2021-02-25 10:10:53 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240286652 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240288356

Tuloksellinen digimarkkinointiosaaminen (markkinointikampanjan strategia, suunnittelu, sisällöntuotanto, toteutus)

Myyntiprosessin ymmärtäminen (vrt. Sales Basics -prosessi, kaupanteon päättäminen, suunnitelmallisuus)

Asiakassuhteiden hallinta (account management; vision rakentaminen asiakassuhteelle, suunnitelmalliset toimenpiteet, CRM-ratkaisuosaaminen)

Prospektointiosaaminen ja asiakastiedon ymmärrys

Social selling -ymmärrys ja osaaminen

]]> 2021-02-25 10:11:30 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240288356 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240289112

Kasvun asenteen työkalut ja menetelmät

Vastuunottaminen, itseohjautuvuuden toteuttaminen käytännössä

Ajanhallinta ja palautumiskyky

Toimeenpanokyvykkyys

Fokusointikyky

]]> 2021-02-25 10:11:47 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240289112 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240289801

Resilienssi / muutosjoustavuustaidot

Muutosjohtamiskyvykkyys

Kyky johtaa verkostoja

Vaikuttavuuden arviointi

Liiketoimintaymmärrys

Ketterien toimintatapojen osaaminen

]]> 2021-02-25 10:12:01 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240289801 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240452249
Ekspertti = Asiantuntijassa yhdistyvät tieto, kokemukset, yhteistyötaidot ja ilmaisuyky. Ekspertti pystyy usein tunnistamaan ongelmia ja ratkaisemaan niitä tehokkaasti. Osaa neuvotella kumppaneiden kanssa. Henkilö, joka on edellä muita erikoisalueensa tutkimisessa/kehittämisessä ja soveltamisessa. Pystyy usein myös opettamaan muita.

Osaaja = Omaa perusteelliset ja laajat tiedot joltakin alalta. Osaa oman tehtävänsä erinomaisesti. Hallitsee muitakin tehtäviä niin, että pystyy tarvittaessa toimimaan niissä.

Perustaso =  Perustiedot ja taidot hallussa. Ymmärtää esim. osaston tehtävien kokonaisuuden. Työskentely sujuu, mutta tiedon soveltaminen ja kehittäminen ei ole painopistealueena. Osaa käyttää ohjelmia ja viestintävälineitä oman työnsä edellyttämässä laajuudessa. ]]> 2021-02-25 11:12:34 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240452249 intolead https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240713040 2021-02-25 12:45:27 UTC https://padlet.com/intolead/irivlla212u1al3h/wish/1240713040