https://padlet.com/maytemico1/i4ugnclv4pr Fases del proceso y entrevista personal en-us 2018-05-06 11:08:12 UTC 2026-02-21 15:49:22 UTC hello@padlet.com maytemico1 https://padlet.com/maytemico1/i4ugnclv4pr/wish/258291035 1. Fechas de inicio y duración del proceso selección e incorporación.
2. Descripción del puesto y características del mismo
3. Competencias necesarias
4. ¿posible promoción interna?
5. Fuentes de reclutamiento o apoyo en empresas de selección ]]> 2018-05-06 11:11:33 UTC https://padlet.com/maytemico1/i4ugnclv4pr/wish/258291035 maytemico1 https://padlet.com/maytemico1/i4ugnclv4pr/wish/258291331 -Inicio: 06.05.2018
-Fecha incorporación prevista: 1 de Junio.
-PUESTO: JEFE-A DE VENTAS
 Funciones principales:
 o Coordinar y supervisar un equipo de 5 personas. 
o Establecer plan de acción y objetivos de venta. 
o Coordinación con los diferentes departamentos. 
o Reporte a dirección de ventas. o Abrir líneas de negocio - contactos.
o Fidelización de empresas clientes

Competencias o Visión estratégica. o Orientación a resultados.
 o Orientación al cliente.
 o Liderazgo.
 o Trabajo en equipo y comunicación

]]> 2018-05-06 11:16:28 UTC https://padlet.com/maytemico1/i4ugnclv4pr/wish/258291331 maytemico1 https://padlet.com/maytemico1/i4ugnclv4pr/wish/258291570 1. VALORAR PROMOCION INTERNA
2.SELECCIÓN EXTERNA TENIENDO EN CUENTA:
*Coste
*Efectividad
*Calidad de las candidaturas]]> 2018-05-06 11:21:27 UTC https://padlet.com/maytemico1/i4ugnclv4pr/wish/258291570 maytemico1 https://padlet.com/maytemico1/i4ugnclv4pr/wish/258291702 1. Preparación entrevista
2. Realización de entrevista
3. Realización de pruebas (orientación a ventas, trabajo en equipo y liderazgo)
4. Toma de decisión
5. Comunicación de la decisión a los candidatos. ( feed back)
6. Comunicación persona seleccionada de condiciones, fecha de incorporación, etc..)]]> 2018-05-06 11:24:19 UTC https://padlet.com/maytemico1/i4ugnclv4pr/wish/258291702 maytemico1 https://padlet.com/maytemico1/i4ugnclv4pr/wish/258291926 1. ¿Qué has hecho en tu trabajo actual o pasado para que fuera más gratificante o efectivo? ¿Es éste el logro del que más orgulloso te sientes? 
2. Coméntame un episodio en el que pudiste brindar una óptima respuesta ante las demandas de un cliente. 
3.  Supongo que habrás tenido que hacerte cargo de tareas que no eran usuales o propiamente tuyas. ¿Cómo las abordaste? 
4.  ¿Qué nivel de decisiones delegas en tu equipo y cuáles no? 
5.  Describe una situación en la que has tenido que reprender a alguno de tus colaboradores por falta de rendimiento o porque había hecho algo que no estaba bien ¿Cómo se maneja esa situación? 
6.  - Descríbeme un logro importante que hayas obtenido siendo miembro de un equipo. 
7 ¿Cómo tratas de descargar la presión diaria del trabajo y desconectar? 
8.  - ¿Cuáles son las razones que te llevarían a aceptar este puesto? ]]> 2018-05-06 11:28:12 UTC https://padlet.com/maytemico1/i4ugnclv4pr/wish/258291926