Pijlers welbevinden by Chantal Huybrecht https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh wat doen we ? wat kunnen we doen ? en-us 2021-11-16 13:02:49 UTC 2021-12-02 10:02:45 UTC hello@padlet.com https://padlet.net/icons/png/1f609.png afspraken maken mbt Smartschool/mail na werkuren, met collega's maar ook met ouders én met directie joke_temmerman2 https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1900363408 2021-11-18 19:08:10 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1900363408 Uitwisselingen schoolintern en extern. Inzicht verwerven in functies. Waardoor begrip en respect voor eenieder vergroot wordt. https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1900522308 2021-11-18 20:35:33 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1900522308 zelf accenten leggen in verwerven van kennis en vaardigheden https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1901490381 2021-11-19 06:45:48 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1901490381 aandacht voor de groepsdynamiek tussen collega's https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1901491459 2021-11-19 06:46:45 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1901491459 autonomie, verbinding en gevoel van competentie zijn de grote pijlers voor motivatie, dat geldt ook voor onderwijspersoneel https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1901493545 2021-11-19 06:47:49 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1901493545 Thuiswerk: mee nadenken en evalueren over de accommodatie vb. beeldscherm, laptop, internet, bureau, stoel,...) https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1901499070 2021-11-19 06:53:02 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1901499070 het ene compliment is het andere niet: een minilesje over hoe complimenten geven? https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1901508126 2021-11-19 07:01:25 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1901508126 interview eens een collega .. let him/her shine https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1901509114 2021-11-19 07:02:13 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1901509114 ruimte creëren om in te zetten op talenten. https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1901511460 2021-11-19 07:04:18 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1901511460 er is een verschil tussen af en toe eens personeelsleden bevragen en er dan wel of niets mee doen OF effectief mensen laten participeren en zelf knopen laten doorhakken. De hiërarchie zoals we ze kennen is nog veel te veel aanwezig : oplossing: laat gedeeld leiderschap geen hol begrip zijn en zet structuren op waarbij echte participatie mogelijk is. Zijn er geen voorbeelden? Kunnen die niet gedeeld worden? joke_temmerman2 https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1901679126 2021-11-19 09:02:48 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1901679126 https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1905975659 De inrichting van de  werkplek verdient ook aandacht. 

Kleine veranderingen kunnen hierbij al een groot effect hebben. Planten bijvoorbeeld, verbeteren de gemoedstoestand van medewerkers. Daarnaast zorgen ze ook nog eens voor extra zuurstof in de lucht.

Ook verlichting is een belangrijke factor. 
]]> 2021-11-22 12:41:41 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1905975659 Werken met zelfsturende teams en deze methodiek ook laten doorsijpelen op alle niveaus. https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1910237683 2021-11-24 09:34:47 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1910237683 Het uitwerken van een complimentenbeleid op alle niveaus en hier effectief mee aan de slag gaan. https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1910245066 2021-11-24 09:39:24 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1910245066 Meer vertrekken vanuit de sterktes van de persoon en die inzetten in hun werk. https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1910246819 2021-11-24 09:40:33 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1910246819 Een lijst maken van verschillende ingrepen die een bureau omgeving of een klasomgeving kunnen verbeteren, rekening houdend met een kleine investering van middelen of arbeidsinspanning. https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1910248582 2021-11-24 09:41:48 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1910248582 Principes van deep democraty nog meer uitbouwen, toegankelijker maken en effectief gaan implementeren in scholen en hun overlegstructuren. https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1910250038 2021-11-24 09:42:43 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1910250038 Persoonlijke groei meenemen in jaarlijkse opvolggesprekken rond professionele groei en wensen. Hierin waar mogelijk perspectief bieden. https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1912500892 2021-11-25 12:14:32 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1912500892 Als er voldoende veiligheid is, een verdiepende kennismaking organiseren in een (sub)team waarin ook persoonlijke groei wordt ingebracht. https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1912503123 2021-11-25 12:15:50 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1912503123 Gespreid leiderschap bekijken als alternatief op gedeeld leiderschap. https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1912504966 2021-11-25 12:17:07 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1912504966 Sommige principes uit Nieuwe Authoriteit zijn hier heel nuttig. Denken en doen vanuit een 'schoolcommunity' gevoel. https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1912508352 2021-11-25 12:19:24 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1912508352 Inzetten op laag drempelige vormen van collegiale visitatie. https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1912509946 2021-11-25 12:20:22 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1912509946 Een collegiaal taalregister hanteren. De 'samen' woordenschat. https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1912511197 2021-11-25 12:21:15 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1912511197 Het thema autonomie expliciet bespreken coaching trajecten met je coachee. https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1912515209 2021-11-25 12:24:01 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1912515209 vertrouwen bespreekbaar maken in je team. Welke randvoorwaarden vinden WIJ belangrijk. https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1912516345 2021-11-25 12:24:46 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1912516345 Bespreekbaar maken in je team wat nodig is om het een 'veilige' werk- leeromgeving te maken. https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1912517794 2021-11-25 12:25:49 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1912517794 Oog hebben voor zijinstromers in je team nadat dit gevormd is. Instromen in een nieuwe cultuur is niet evident op dit vlak. https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1912519529 2021-11-25 12:26:35 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1912519529 Vormen van thuiswerk faciliteren, hoe beperkt ook. https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1912520790 2021-11-25 12:27:25 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1912520790 Thuissituatie uitgebreid meenemen - binnen door de groep besproken grenzen - in wensgesprekken over de toekomstige opdracht. https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1912521775 2021-11-25 12:28:06 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1912521775 Ergonomie op maat meenemen in kantoor en werkplek inrichting. https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1912523302 2021-11-25 12:29:09 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1912523302 Werkomgeving op maat: buitenzone, stille ruimte, netwerkzone, .... https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1912523975 2021-11-25 12:29:35 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1912523975 Waardering verder laten gaan dan complimenten. waardering als schoolcultuur, directie - leerkrachten, en leerkrachten-leerkrachten. Thema bespreekbaar durven maken. https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1913066653 2021-11-25 18:08:57 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1913066653 Alleen authentieke waardering werkt. https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1913067028 2021-11-25 18:09:20 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1913067028 'Commissie' of ideeënbus voor planlastvermindering organiseren. https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1913068420 2021-11-25 18:10:41 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1913068420 Pedagogische studiedagen of interne nascholingen moeten niet steeds over onderwijskundige thema's gaan, ook inzetten op welzijn mag https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1913069758 2021-11-25 18:11:55 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1913069758 sensitief voor draagkracht of druk op draagkracht, zijn als leidinggevende https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1913070548 2021-11-25 18:12:41 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1913070548 reintegratiebeleid uitstippelen voor herintegratie van collega's die tijdelijk uitvielen vanwege een aangetast draagvlak https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1913071385 2021-11-25 18:13:27 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1913071385 Teammapping rond draagkracht. Zicht krijgen op wie waardoor energie krijgt. https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1913074154 2021-11-25 18:15:47 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1913074154 Werken met een aantrekkelijke en eenvoudige versie van een POP (persoonlijk ontwikkelingsplan) https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1917325247 2021-11-29 07:56:15 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1917325247 afspraken maken met alle betrokkenen ivm reactiesnelheid op mails, bv. binnen de 48u, binnen de 2 werkdagen, ... (dit is een aanvulling op de post ivm afspraken rond communicatie buiten de werkuren). nschacht https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1917561870 2021-11-29 10:29:17 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1917561870 Niet alleen leren om authentiek complimenten te geven (waarderend leiderschap), maar ook om complimenten te aanvaarden. Dit artikel over feedbackgeletterdheid is erg boeiend. nschacht https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1917563171 2021-11-29 10:30:12 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1917563171 Als leidinggevende kan je iemand die dreigt uit te vallen of tijdelijk uitvalt, soms nog helpen om zijn veerkracht te verhogen. Als je spreekt vanuit vertrouwen en aangeeft dat zij ertoe doen, dat ze niet falen en zich niet schuldig hoeven te voelen, dat voor jezelf zorgen erg belangrijk is, ... Zo kan je soms helpen om erger te voorkomen. nschacht https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1917588453 2021-11-29 10:39:42 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1917588453 Je school positief onder de aandacht brengen, met expliciete vermelding van de inspanningen van collega's. Kan via social media, pers, nieuwsbrief, ... Dan voel je je trots om voor zo'n school te werken, wat een feel good vibe creëert. nschacht https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1917595527 2021-11-29 10:44:50 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1917595527 Naast spreken over competenties en functioneren, kan je ook focussen op talenten. Als je hier even tijd voor maakt, bv. op vakgroepoverleg, kan een team hier een echte boost van krijgen. Wij werken momenteel verder op basis van de talentenkaarten van Klasse om dit op maat van onze instelling te maken. nschacht https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1917604034 2021-11-29 10:50:34 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1917604034 een systeem van coachen en/of een buddysysteem. Coach en/of buddy kan in een klimaat van respect en veiligheid groeikansen aanduiden en laten zien hoe je die kan invullen. Als dit standaard voor iedereen voorzien is, vermijd je stigmatisering. Ook een ervaren collega kan nog groeien. nschacht https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1917613724 2021-11-29 10:57:30 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1917613724 structureel organiseren van gesprekken met personeel in kleine groepjes. Vooral bij grotere instellingen loont dat. Duidelijke agenda, waaronder welzijnsthema's, zodat collega's zich kunnen voorbereiden. Belangrijk: vergeet de opvolging niet! Input omzetten in concrete, zichtbare acties met een duidelijk tijdspad. nschacht https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1917616576 2021-11-29 10:59:32 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1917616576 Storytelling/narratief van je visie: op allerlei manieren onder de aandacht brengen waar je als school voor staat en gaat. Zo evolueer je van "dit zijn de afspraken" naar een gedragen visie, in het hoofd en in het hart. nschacht https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1917624216 2021-11-29 11:05:18 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1917624216 personeel https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1918129512 Zo geef je 55+’ers blijvende werkgoesting
“Stimuleer collegiale samenwerking, creëer kansen om ze zelf hun job te laten ‘craften’ en voer spiegelende gesprekken over hoe werk werkbaar blijft”, adviseert onderzoeker Marleen Borzée. Ontdek hoe directeur Walter D’Hoore 5 krachtbronnen aanboort om seniors extra te ondersteunen.

]]> 2021-11-29 15:02:44 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1918129512 https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1920217142 De communicatie moet transparanter en authentieker; bijv. i.v.m. afspraken, vacatures, visie, beleid.... Zowel binnen de school als binnen de scholengroep.  ]]> 2021-11-30 12:25:08 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1920217142 https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1920230170 Persoonlijke groei steunt nu nog te veel op eigen initiatief. Er zijn te weinig verankerde structuren, acties, functioneringsgesprekken... Wat is de visie? ]]> 2021-11-30 12:33:38 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1920230170 https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1920238058 Er zijn op onze school soms te veel, gefragmenteerde initiatieven om te participeren. Er is geen overzicht meer, groepen overleggen naast mekaar en visie geraakt verloren. Acties blijven uiteindelijk te vaak achterwege.]]> 2021-11-30 12:38:24 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1920238058 waardering https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1920513691 verjaardagskalender in de leraarskamer + het gebruik invoeren van een traktatie (niet verplicht)]]> 2021-11-30 14:30:58 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1920513691 waardering https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1920518616 acties rond "complimenten laten bezorgen", "rozen met Valentijn", "kerstwensen laten bezorgen via kaartjes"]]> 2021-11-30 14:32:45 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1920518616 autonomie/vertrouwen https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1920528632 Het mandaat bewaken van toegekende of gedelegeerde taken. En de gemandateerde dan ook dat vertrouwen geven en niet nadien nog stukjes van de opdracht naar je toetrekken (dat is erg verwarrend).]]> 2021-11-30 14:36:15 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1920528632 aandacht privé-werk balans https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1920537325 Ik weet niet waar ik dit anders moet zetten ...
Wij doen op geregelde tijdstippen (en als corona het toelaat) een Café Athenée : een vrijdagavond na de lessen een niet-verplichte kans om bij een hapje en een drankje bij te praten met collega's (dat hoeft niet over onderwijs te gaan). De uitnodiging hiervoor gaat ook naar de oud-leerlingen.]]> 2021-11-30 14:39:16 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1920537325 Meer initiatieven organiseren om collega's niveau scholengemeenschap met elkaar kennis te laten maken, ideeën uitwisselen. https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924454232 2021-12-02 06:04:45 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924454232 visie, verankerde structuur verwerken in gesprekken bij aanvang, functioneren,... accenten in schoolwerking leggen, zodat dit een vanzelfsprekendheid kan worden en een verwachting. Momenten inbouwen waarin collega's kunnen vertellen in een veilige omgeving. Vooral duidelijkheid scheppen mbt groeikansen, hoe we daar allemaal op kunnen inspelen https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924754247 2021-12-02 09:42:16 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924754247 Positief en stimulerend taalgebruik blijven hanteren ook al loopt er eens iets mis, inzetten op de groep, de positiviteit binnen de groep dat iedereen zich er deel van voelt uitmaken wat de acties ook zijn. Kortom: inzetten op dat positief taalgebruik https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924763061 2021-12-02 09:48:04 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924763061 https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924766853 trajecten aanbieden aan leerkrachten naar parallel van de aanvangsbegeleiding individueel of in kleine groepjes ]]> 2021-12-02 09:50:34 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924766853 https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924768946 In kaart brengen van de frustraties en energiepeil door kleine informele bevraging + waar heb je nood aan + initiatieven uitproberen die komen vanuit het team lktn zelf]]> 2021-12-02 09:51:47 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924768946 Weer verwijzend naar positief taalgebruik in onderlinge communicatie en elkaar bevestigen in de verschillen, daarvan gebruik maken. https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924771172 2021-12-02 09:53:19 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924771172 https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924772294 Intervisies tussen collega's veilig/ gangbaar maken ]]> 2021-12-02 09:53:58 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924772294 het idee van het interview lijkt me heel goed; https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924772503 2021-12-02 09:54:06 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924772503 afspraken maken mbt communicatie met ouders en leerlingen, hen ook op de hoogte houden zodat zij weten wat verwacht kan worden en vooral zelf het goede voorbeeld geven door de privétijd van personeelsleden te respecteren. https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924774687 2021-12-02 09:55:26 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924774687 https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924774767 Budget voorzien van school om klaslokalen huiselijker in te richten (groen, licht, ...) ]]> 2021-12-02 09:55:30 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924774767 https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924775551 Inspiratiebox aanbieden via een Smartschoolvak (proefprojectje) ]]> 2021-12-02 09:56:03 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924775551 waardering zou in elke vezel van het schoolgebeuren kunnen zitten: in de omgang met elkaar (lkr, lln, ouders,...), weeral de communicatie en het benoemen van die waardering en waarom je dit waardeert. Gaat samen met aandacht voor elk van de voorgaande items. https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924778817 2021-12-02 09:58:04 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924778817 https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924779046 Kleine leuke acties zoals Secret Santa blijven organiseren ]]> 2021-12-02 09:58:13 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924779046 luisteren naar collega's en effectief iets doen aan hun noden, vertellen wat jij kan doen en wat er helaas niet meteen kan gebeuren maar wat je doet om er toch op langere termijn te komen. https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924781587 2021-12-02 09:59:54 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924781587 https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924782227 Thematische workshops organiseren rond eender welk thema mentaal welzijn en zelfzorg ]]> 2021-12-02 10:00:16 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924782227 https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924784485 Kunnen doorverwijzen naar externe mensen + organisaties. Samenwerken vanuit de scholengroep met burnoutcoaches, loopbaanbegeleiding, etc. , .... ]]> 2021-12-02 10:01:32 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924784485 https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924786321 Iemand laten bijscholen van binnen het team/ opleiding volgen mental coach + uren voor vrijmaken naar parallel van de aanvangsbegeleidingsuren ]]> 2021-12-02 10:02:45 UTC https://padlet.com/personeel/ggnbq22m0fowknvh/wish/1924786321