La consejera de Cultura e Igualdad, Leire Iglesias; la directora general de Deportes, Conchi Bellorín; y la directora general del Instituto de la Mujer de Extremadura, Elisa Barrientos, lo presentaron ayer.

Iglesias subrayó que no hay mujeres en la presidencia de ninguna de las 47 federaciones deportivas que existen en la región y que solo el 37% de los deportistas de alto rendimiento son mujeres.

Asimismo, explicó que las cinco líneas de actuación de este programa son: políticas directivas de igualdad en el deporte, formación, empoderamiento de la mujer en el deporte, actividades deportivas específicas para ellas y la Oficina de Atención a Mujeres Deportistas Extremeñas.

En la primera de las cinco áreas, la consejera destacó el patrocinio publicitario de entidades deportivas femeninas y la línea de apoyo a mujeres que opten a cargos directivos o técnicos, de ámbito nacional o internacional.

En el ámbito de la formación, Iglesias informó de que el IV Congreso Mujer, Deporte y Empresa se celebrará en Cáceres los días 9 y 10 de noviembre.

También se organizará un Curso de Liderzago de la Mujer y la Gestión del Talento, y pondrán en marcha las Becas de formación especificas para mujeres.

MÁS INICIATIVAS / En el área de empoderamiento de la mujer, se convocará una línea de apoyo a entidades deportivas, se entregarán los IV Premios Mujer, Deporte y Empresa, y se pondrán en marcha el proyecto ‘Evolución de la Mujer en el Deporte’ y la campaña de igualdad y valores.

En esta línea, se producirán, en colaboración con RTVE, las píldoras ‘Mujer y Deporte’, que se emitirán en Teledeporte, apuntó.

Entre las actividades deportivas, puso de relieve el apoyo autónomico al circuito ‘Mujer y Deporte’, compuesto por eventos físico-deportivos específicos para mujeres, las Carreras de la Mujer y la tercera edición del Torneo Internacional de Tenis Femenino ‘Ciudad de Don Benito’. Será puntuable para el Women’s Tennis Association (WTA), y para el que está previsto la participación de cerca de cien jugadoras.

También se impulsará el proyecto ‘I+DXT’, que se centra en «la reducción del abandono de la práctica deportiva en edades temprana», añadió.

Por último, Iglesias subrayó la importancia del mantenimiento de la Oficina de Atención a Mujeres Deportistas Extremeñas, que ponga con facilidad a disposición de estas todos los recursos mencionados.

Respecto a la huelga convocada por los sindicatos con motivo del Día Internacional de la Mujer, la consejera ha afirmado que, aunque «no es competencia de la Administración», no le importa que la gente se sume a ella.

Por otro lado, sobre las palabras del presidente del Gobierno, Mariano Rajoy, dijo que, «le guste o no, va a tener iniciativas legislativas para una Ley de Igualdad Salarial».

“No se trata de demostrar nada, pero sí que la gente vea con normalidad que pueda haber mujeres en cualquier ámbito profesional del deporte”, ha manifestado Montañana en una entrevista publicada en la web del club fuenlabreño.
“Es verdad que esto es algo hasta ahora excepcional, pero a mí me gusta hablar de entrenadora dentro de la normalidad. Soy entrenadora de baloncesto y esperemos que dentro de unos años sea más normal que haya mujeres en equipos profesionales masculinos, que todo el mundo lo vea normal y que podamos romper barreras”, ha comentado también la valenciana. 
Anna Montañana, con una larga trayectoria como jugadora en equipos como el Ros Casares Avenida y el Perfumarías Avenida entre otros, puso fin a su etapa en las canchas en 2015 y comenzó su carrera desde el banquillo. Una labor para la que se preparó a conciencia.

“Cuando tenía 28 años empecé a estudiar los cursos de entrenadora, aún jugando me saqué el curso nacional, como jugadora me interesaba mucho la lectura de juego. He vivido el baloncesto desde muy pequeña muy exageradamente, ha sido y es mi pasión y tenía muy claro que quería ser entrenadora”, ha explicado Montañana.