• bisogno di TEMPO nelle attività affinchè non siano superficiali
• è importante fare memoria
• colorare il gruppo con le qualità del singolo
• le parole sono significative e importanti, serve tempo e incontro per fare significati
• gruppo come SALA DEGLI SPECCHI
• il bisogno è diverso dal desiderio, (c’ è un desiderio di essere gruppo?)
• curare la possibilità di scambio rieciproco, sia a livello personale, sia professionale
• i bisogni sono diversi. Il bisogno del singolo non può prevalere su quello del gruppo. Passare da MEMBERSHIP e GROUP SHIP
• c’è differenza e sensibilità diverse tra conoscere gli altri e la disponibilità a farsi conoscere - tenerne conto

• obiettivi percorso di formativo con taglio supervisivo concordato e preso in carico come garanti dall’equipe di direzione
• metodologia percorso: il percorso si sviluppa sul 3 livelli di profondità: 

• richiesta di atteggiamento di base nel percorso: condivisione ed emersione di idee in modo libero, il confronto non presuppone il giudizio di valore sulla persona. Si esprimono opinioni in modo costruttivo, che possano contribuire alla crescita del pensiero nel gruppo. La libertà di espressione all’interno del gruppo presuppone un atteggiamento diffuso e reale di ascolto, nel quale ogni componente prova a mettere in primo piano la curiosità e l’apertura verso il pensiero dell’altro e non la volontà di difendere il proprio punto di vista. Sarà compito del formatore intervenire qualora si dovessero verificare situazioni che non rispettano questa regola generale.

2.Lungimiranza

La solidarietà incontra il bisogno, ma la carità libera dal bisogno

3.connessione

tratto dal discorso di Papa Francesco ! febbraio in CONGO

1. accendere la sorgente che non possiamo trascurare (amore di Dio), le motivazioni più profonde

2. ripetere le parole della consacrazione PRENDETE E MANGIATE, ti dò la mia vita.

3. essere disponibili ad accettare la sorpresa del risultato. La carità è creativo. Il risultato non è quello che noi prevediamo.

• organigramma

• linee di impegno per ogni Area

• organizzazione spazi

FUNZIONE PEDAGOGICA: un percorso di crescita personale e comunitario di educazione alla carità che miri alla corresponsabilità nella costruzione di comunità

TESTIMONIANZA: esperienza di carità visibile nelle relazioni e nei segni di comunità

SEGNI DEI TEMPI: lettura della complessa realtà in evoluzione cogliendo connessioni tra presente e futuro

PROFEZIA: voce libera, prudente e critica, propositiva capace di promuovere una visione dell’avvenire caratterizzata dalla speranza.

FEDE: è una dimensione personale che può concorrere nel SERVIZIO:E’ la condivisione di fiducia nel compito di co-costruzione di un mondo che accolga tutti, mettendo la persona al centro. 

esistono ulteriori margini (portare se possibile indicazioni pratiche/concrete) su cui lavorare rispetto a: 

- spazi e risposte ad emergenze/assetto strutturale;

- risorse umane?

Pomeriggio: consegna:

Rileggete insieme le definizioni dei pilastri della nostra Caritas Diocesana. L'obiettivo è arrivare a un passaggio di consegne/messa in comune e rilettura comune dei nostri pilastri. Gli operatori più "anziani" per appartenenza a Caritas Diocesana mettono in comune cosa significano operativamente le definizioni dei pilastri per rendere ogni concetto e parola il più chiaro possibile ai "giovani" per appartenenza.

ore 9.15: introduzione Rita (metodo, temi, processo)

ore 9.30: introduzione Direttore

ore 9.40: relazione da parte dell'equipe di direzione sul tema OTTIMIZZAZIONE

ore 12.00: pausa

ore 12.15: lavori di gruppo su domande equipe

ore 13.00: restituzione lavori di gruppo in plenaria

PRANZO

ore 14.30: momento di lavoro individuale su testi identità

ore 15.00: risonanza in plenaria

ore 15.15: spiegazione lavori del pomeriggio con ripresa dei contenuti degli incontri di maggio e settembre 2021 da parte di Rita

ore 15.30: lavori di gruppo

ore 16.30: chiusura e valutazione

ore 17.00: saluti

- ARPINI FEDERICA - nuova operatrice della mensa serale e supporto all’Area

- GLIOZZO Maria Pia -  nuova operatrice progetto "Lavoro d'insieme" 8x1000 lavoro

- TORACCHIO LISA - nuova collaboratrice in forze allo staff di direzione. Tra le sue competenze si occuperà di sicurezza  ed energia in comune.

- ROBERTO BARABASCHI - coordinatore del Nido di via Grondana

1. restituzione delle valutazioni e decisioni dell'equipe riguardo i suggerimenti/richieste emersi dai lavori in gruppo degli operatori sul tema OTTIMIZZAZIONE: cosa può essere attuato, cosa può essere preso in considerazione, quali le possibili richieste inadeguate o quali non attuabili,ecc...

2. lavoro sul tema dei ruoli/responsabilità  a partire dai contenuti emersi a ottobre 2023 o da altri imput da voi individuati come idonei 

3. introduzione / inquadramento del tema del VOLONTARIATO

Questi i cartelloni emersi.

Ciò dipende soprattutto dall’atteggiamento del fariseo. La sua preghiera, apparentemente rivolta a Dio, è soltanto uno specchio in cui egli guarda sé stesso, giustifica sé stesso, elogia sé stesso. Egli «era salito per pregare; ma non volle pregare Dio, bensì lodare sé stesso» (Agostino, Discorso 115,2), sentendosi migliore dell’altro, giudicandolo con disprezzo e guardandolo dall’alto in basso. È ossessionato dal proprio io e, in tal modo, finisce per ruotare intorno a sé stesso senza avere una relazione né con Dio e né con gli altri.

Fratelli e sorelle, questo può succedere anche nella Comunità cristiana. Succede quando l’io prevale sul noi, generando personalismi che impediscono relazioni autentiche e fraterne; quando la pretesa di essere migliori degli altri, come fa il fariseo col pubblicano, crea divisione e trasforma la Comunità in un luogo giudicante ed escludente; quando si fa leva sul proprio ruolo per esercitare il potere e occupare spazi.

È al pubblicano, invece, che dobbiamo guardare. Con la sua stessa umiltà, anche nella Chiesa dobbiamo tutti riconoscerci bisognosi di Dio e bisognosi gli uni degli altri, esercitandoci nell’amore vicendevole, nell’ascolto reciproco, nella gioia del camminare insieme, sapendo che «il Cristo appartiene a coloro che sentono umilmente, non a coloro che si innalzano al di sopra del gregge» (San Clemente Romano, Lettera ai Corinti, c. XVI).

Le équipe sinodali e gli organi di partecipazione sono immagine di questa Chiesa che vive nella comunione. E oggi vorrei esortarvi: nell’ascolto dello Spirito, nel dialogo, nella fraternità e nella parresìa, aiutateci a comprendere che, nella Chiesa, prima di qualsiasi differenza, siamo chiamati a camminare insieme alla ricerca di Dio, per rivestirci dei sentimenti di Cristo; aiutateci ad allargare lo spazio ecclesiale perché esso diventi collegiale e accogliente.

Questo ci aiuterà ad abitare con fiducia e con spirito nuovo le tensioni che attraversano la vita della Chiesa – tra unità e diversità, tradizione e novità, autorità e partecipazione –, lasciando che lo Spirito le trasformi, perché non diventino contrapposizioni ideologiche e polarizzazioni dannose. Non si tratta di risolverle riducendo l’una all’altra, ma di lasciarle fecondare dallo Spirito, perché siano armonizzate e orientate verso un discernimento comune. Come équipe sinodali e membri degli organismi di partecipazione sapete infatti che il discernimento ecclesiale richiede «libertà interiore, umiltà, preghiera, fiducia reciproca, apertura alle novità e abbandono alla volontà di Dio. Non è mai l’affermazione di un punto di vista personale o di gruppo, né si risolve nella semplice somma di pareri individuali» (Documento finale, 26 ottobre 2024, n. 82). Essere Chiesa sinodale significa riconoscere che la verità non si possiede, ma si cerca insieme, lasciandosi guidare da un cuore inquieto e innamorato dell’Amore.

Carissimi, dobbiamo sognare e costruire una Chiesa umile. Una Chiesa che non sta dritta in piedi come il fariseo, trionfante e gonfia di sé stessa, ma si abbassa per lavare i piedi dell’umanità; una Chiesa che non giudica come fa il fariseo col pubblicano, ma si fa luogo ospitale per tutti e per ciascuno; una Chiesa che non si chiude in sé stessa, ma resta in ascolto di Dio per poter allo stesso modo ascoltare tutti. Impegniamoci a costruire una Chiesa tutta sinodale, tutta ministeriale, tutta attratta da Cristo e perciò protesa al servizio del mondo.

Su di voi, su noi tutti, sulla Chiesa sparsa nel mondo, invoco l’intercessione della Vergine Maria con le parole del Servo di Dio don Tonino Bello: «Santa Maria, donna conviviale, alimenta nelle nostre Chiese lo spasimo di comunione. […] Aiutale a superare le divisioni interne. Intervieni quando nel loro grembo serpeggia il demone della discordia. Spegni i focolai delle fazioni. Ricomponi le reciproche contese. Stempera le loro rivalità. Fermale quando decidono di mettersi in proprio, trascurando la convergenza su progetti comuni» (Maria, Donna dei nostri giorni, Cinisello Balsamo 1993, 99). 

Per far arrivare le vostre istanze all' equipe di direzione vanno utilizzati i canali giusti