Alumno: Roberto Antonio Calvano

Tema de investigación

Accidentes Enfermedades Profesionales en el rol Docente en Argentina.

~/2024

Palabras clave

Accidentes de trabajo - enfermedades profesionales - legislación - prestaciones - salud laboral docente - carga laboral - salud mental -

Crisis en el sistema educativo y la salud laboral docente

https://dialnet.unirioja.es/servlet/articulo?codigo=6481474

Dimensiones del trabajo docente: una propuesta de abordaje del malestar y el sufrimiento psíquico de los docentes en la Argentina

https://www.scielo.br/j/es/a/7sSSdYPHVvX5nPDvW6wfhdF/?lang=es&format=html

SRT - Superintendencia de Riesgos de Trabajo

https://www.argentina.gob.ar/srt

Marco legal

Ley de Riesgos de Trabajo N°24557/95

En resumen, la Ley busca garantizar un ambiente laboral seguro y proteger a los trabajadores frente a los riesgos laborales, ofreciendo cobertura y reparación en caso de accidentes o enfermedades profesionales.

Respecto a mi línea de trabajo como técnico, el uso y aplicación de la investigación de accidentes y/o enfermedades profesionales aplicable al día a día.

¿Por qué?

Si bien se tiende a confundir Higiene y Seguridad con usos comunes y habituales, Higiene y Seguridad en el Trabajo comprende un campo muy amplio de aplicación respecto a las situaciones de riesgo a las que una persona está expuesta en su lugar de trabajo, las CyMAT (condiciones y medioambiente de trabajo):

Los condicionantes de estas situaciones pueden ser físicos, químicos, biológicos, ergonómicos y psicosociales.

Por ello debemos realizar algunas preguntas de rigor:

¿Cómo y cuándo empieza a manifestarse en una persona una dolencia?

¿Cuál fue la raíz de tal? Situación y lugar.

¿Cuál fue el detonante de la situación de dolor? Movimiento o postura.

¿Que la causó? Movimiento o Situación.

¿Cuál fue su desarrollo? Evaluación y evolución. Historial médico.

Son preguntas comunes que deben ser contestadas para conocer la afección del trabajador.

Los condicionantes de estas situaciones pueden ser físicos, químicos, biológicos, ergonómicos y psicosociales, éstos dos últimos son los principales causales de afecciones en trabajadores de la docencia.

La línea de acción a tomar no siempre es lineal y las afecciones de cada trabajador no siempre son las mismas, por más que padezcan los mismos síntomas.

Ejemplo: Dolor de cabeza, puede ser una simple dolencia temporal como también puede ser causada por inhalación de vapores, exposición extrema a radiaciones, etc.

Se debe realizar una consulta médica que evalúe a la persona afectada.