Toplu İş Hukuku Öğrenci Sınav Sorusu Hazırlama Etkinliği by Abdülmecit Güldağı https://padlet.com/abdulmecitguldagi2/fdgso1sbhfge30lw Belgenizi gönderin, ardından başka birinin belgesini okuyun ve bir yorum bırakın. en-us 2024-03-20 11:52:16 UTC 2024-03-27 15:16:00 UTC hello@padlet.com https://padlet.net/icons/png/1f4dd.png X, Türkiye Elektrik Dağıtım AŞ' de (TEDAŞ) 2024 mali yılı için sözleşmeli olarak çalışmaya başlamıştır. Buna göre X sendikal haklardan yararlanabilir mi? SenTİSK kapsamında sendika kurabilir mi veya üye olabilir mi? yasirfatih23 https://padlet.com/abdulmecitguldagi2/fdgso1sbhfge30lw/wish/2935488784 2024-03-27 14:26:35 UTC https://padlet.com/abdulmecitguldagi2/fdgso1sbhfge30lw/wish/2935488784 Bir ayakkabı dükkanında çırak olarak çalışan 17 yaşındaki B bir işçi sendikasına üye olabilir mi? Olabilirse hangi alandaki sendikaya üye olur; Olamazsa neden? fatihbagci https://padlet.com/abdulmecitguldagi2/fdgso1sbhfge30lw/wish/2935490844 2024-03-27 14:28:17 UTC https://padlet.com/abdulmecitguldagi2/fdgso1sbhfge30lw/wish/2935490844 Bir işçi sendikaya nasıl üye olabilir? sendika üye olma usulünü açıklayınız betulkilic2 https://padlet.com/abdulmecitguldagi2/fdgso1sbhfge30lw/wish/2935492627 2024-03-27 14:29:50 UTC https://padlet.com/abdulmecitguldagi2/fdgso1sbhfge30lw/wish/2935492627 Genel kurulun toplantı zamanı hakkında bilgi veriniz. Toplantı ve karar yeter sayıları nelerdir? tubanalbant https://padlet.com/abdulmecitguldagi2/fdgso1sbhfge30lw/wish/2935497671 2024-03-27 14:33:58 UTC https://padlet.com/abdulmecitguldagi2/fdgso1sbhfge30lw/wish/2935497671 Toplu iş sözleşmesi süreci için yetki aşamasında olan bir sendikaya ait 20 işçi, işverenin sunduğu performans düşüklüğü sebebiyle işten çıkarılmıştır. Fesih sebebiyle ilgili bir değerlendirme yaparak işçilerin başvurabileceği yolları açıklayınız. mahmutduysak https://padlet.com/abdulmecitguldagi2/fdgso1sbhfge30lw/wish/2935500232 2024-03-27 14:36:11 UTC https://padlet.com/abdulmecitguldagi2/fdgso1sbhfge30lw/wish/2935500232 Tekstil alanında faaliyet gösteren işyerinde A, işyeri sendika temsilcisi olarak faaliyet göstermektedir. İşveren B, aslında A'nın sendika temsilcisi olması nedeniyle A'nın işten çıkmasını istemektedir. Bundan dolayı da A'nın çalışma koşullarını değiştirmiştir. A bu değişiklikten sonra servisleri kullanamayacak ve işyerinde her gün temizlik işlerini de yerine getirecektir. cigdemkiyak https://padlet.com/abdulmecitguldagi2/fdgso1sbhfge30lw/wish/2935500374 2024-03-27 14:36:19 UTC https://padlet.com/abdulmecitguldagi2/fdgso1sbhfge30lw/wish/2935500374 Sendikaya üye olmayan işçiler TİSnden yararlanabilir mi? Nasıl yararlanabilir? tubanalbant https://padlet.com/abdulmecitguldagi2/fdgso1sbhfge30lw/wish/2935501695 2024-03-27 14:37:23 UTC https://padlet.com/abdulmecitguldagi2/fdgso1sbhfge30lw/wish/2935501695 İş yeri temsilcisi olan A, 3 yıl süreyle çalışmış olduğu iş yerinden, Sendikal faaliyetlerle uğraştığı için, iş görme borcunu yerine getirmediği sebebiyle işten Çıkarılmıştır. A, işten çıkarılmasına karşı ne yapabilir? İşveren haklı mıdır mustafasirin https://padlet.com/abdulmecitguldagi2/fdgso1sbhfge30lw/wish/2935505867 2024-03-27 14:40:58 UTC https://padlet.com/abdulmecitguldagi2/fdgso1sbhfge30lw/wish/2935505867 14 yaşındaki A'nın da yer aldığı, aynı alanda işveren olan 7 kişi sendika kurmak istemektedirler. Bu kapsamda gerekli belgeleri düzenleyip valiliğe başvuruda bulunmuşlardır. Bu doğrultuda süreç nasıl işleyecektir. Valilik nasıl bir aksiyon alacaktır, açıklayınız? fatihbagci https://padlet.com/abdulmecitguldagi2/fdgso1sbhfge30lw/wish/2935547479 2024-03-27 15:16:00 UTC https://padlet.com/abdulmecitguldagi2/fdgso1sbhfge30lw/wish/2935547479