Kohti menestyvää ja innostavaa työpaikkaa - työyhteisömme tavoitteet 2021-2023 by Sari Rautiainen https://padlet.com/sarirautiainen5/evrn9nmk4b8zgqhz Jokainen ryhmä vastaa vain yhteen tavoitteeseen. en-us 2021-08-18 16:58:30 UTC 2021-10-29 06:59:19 UTC hello@padlet.com 3. Vastuualueellamme kehitetään aktiivisesti toimintatapoja. Ryhmä 3. sarirautiainen5 https://padlet.com/sarirautiainen5/evrn9nmk4b8zgqhz/wish/1684475406  Mitä teemme? Mitä tukea tarvitsemme tähän?  Kirjoita lyhyesti vain muutamalla sanalla. ]]> 2021-08-18 17:00:31 UTC https://padlet.com/sarirautiainen5/evrn9nmk4b8zgqhz/wish/1684475406 2. Voin tehdä työhöni liittyviä päätöksiä riittävän itsenäisesti. Ryhmä 2. sarirautiainen5 https://padlet.com/sarirautiainen5/evrn9nmk4b8zgqhz/wish/1684475617  Mitä teemme? Mitä tukea tarvitsemme tähän?  Kirjoita lyhyesti vain muutamalla sanalla. ]]> 2021-08-18 17:00:39 UTC https://padlet.com/sarirautiainen5/evrn9nmk4b8zgqhz/wish/1684475617 1. Vastuualueemme hyvä ilmapiiri. Ryhmä 1. sarirautiainen5 https://padlet.com/sarirautiainen5/evrn9nmk4b8zgqhz/wish/1684475843 Mitä teemme? Mitä tukea tarvitsemme tähän? Kirjoita lyhyesti vain muutamalla sanalla.]]> 2021-08-18 17:00:47 UTC https://padlet.com/sarirautiainen5/evrn9nmk4b8zgqhz/wish/1684475843 4.Tieto kulkee vastuualueellamme hyvin. Ryhmä 4. sarirautiainen5 https://padlet.com/sarirautiainen5/evrn9nmk4b8zgqhz/wish/1845716907 Mitä teemme? Mitä tukea tarvitsemme tähän?  Kirjoita lyhyesti vain muutamalla sanalla. ]]> 2021-10-26 17:03:17 UTC https://padlet.com/sarirautiainen5/evrn9nmk4b8zgqhz/wish/1845716907 5. Omnian strategia ja tulevaisuuden näkymät viestitetään henkilöstölle hyvin. Ryhmä 5. sarirautiainen5 https://padlet.com/sarirautiainen5/evrn9nmk4b8zgqhz/wish/1845719202 Mitä teemme? Mitä tukea tarvitsemme tähän?  Kirjoita lyhyesti vain muutamalla sanalla. ]]> 2021-10-26 17:04:03 UTC https://padlet.com/sarirautiainen5/evrn9nmk4b8zgqhz/wish/1845719202 6. Vastuualueellamme työtilat ovat tarkoitusenmukaiset. Ryhmä 6. sarirautiainen5 https://padlet.com/sarirautiainen5/evrn9nmk4b8zgqhz/wish/1845720912 Mitä teemme? Mitä tukea tarvitsemme tähän?  Kirjoita lyhyesti vain muutamalla sanalla. ]]> 2021-10-26 17:04:38 UTC https://padlet.com/sarirautiainen5/evrn9nmk4b8zgqhz/wish/1845720912 2. https://padlet.com/sarirautiainen5/evrn9nmk4b8zgqhz/wish/1853319727 * On hyvä asia, että saa tehdä itsenäisiä päätöksiä sekä järjestää työnsä itsenäisesti

* Luottamus 

* Riittävä tieto ja tiedonkulku tukee itsenäistä työskentelyä

* Tarvitaan selkeät työn reunaehdot ja yhteiset toimintaohjeet

* Tarvitaan tukea ja rakenteita, että yhteistyö eri alojen ja oppimisen tuen kanssa onnistuu

* Kysymällä voi itse edistää omaa työskentelyä


]]> 2021-10-29 06:33:21 UTC https://padlet.com/sarirautiainen5/evrn9nmk4b8zgqhz/wish/1853319727 https://padlet.com/sarirautiainen5/evrn9nmk4b8zgqhz/wish/1853330874 3. 
Keskustellaan, tehdään havaintoja ja mietitään yhdessä toimintatapoja.
Yhteiset kokoukset oman tiimin kanssa ja laajemmin työyhteisön kanssa.
Toiminnan jatkuvuus ja yhteistyökuvioiden selkeys.

Tukea oikea-aikaisiin yhteistyökokouksiin. Esihenkilöiden tuki nivelvaiheisiin.]]> 2021-10-29 06:41:59 UTC https://padlet.com/sarirautiainen5/evrn9nmk4b8zgqhz/wish/1853330874 1. Vastuualueellamme on hyvä ilmapiiri. Ryhmä 1 https://padlet.com/sarirautiainen5/evrn9nmk4b8zgqhz/wish/1853333812 -Ylläpidetään hyvää ilmapiiriä eikä pidetä sitä itsestään selvyytenä
-Puhutaan asialähtöisesti, jaetaan materiaalia ja tietoa avoimesti
-Kannustetaan toisia ja annetaan vertaistukea
-Viikkopalaverit tukevat hyvän ilmapiirin ylläpitoa
-Tukena voisimme saada aikaresurssia hyvän ilmapiirin ylläpitoon niin, että meillä on aikaa olla vuorovaikutuksessa keskenämme
-Olisi hyvä, että työnjohdon näkökulmasta käsiteltäisiin asioita avoimesti ja läpinäkyvästi



]]> 2021-10-29 06:44:07 UTC https://padlet.com/sarirautiainen5/evrn9nmk4b8zgqhz/wish/1853333812 6. Vastuualueellamme työtilat ovat tarkoituksenmukaiset https://padlet.com/sarirautiainen5/evrn9nmk4b8zgqhz/wish/1853336047 Tilan ahtaus joka toimipisteessä. Olisi tärkeää, että jokainen vapauttaa työtilan wilmasta kun sitä ei käytetä.
Opiskelijalähtöisyys kärsii kun ei pysty ottamaan opiskelijaa vastaan tilanpuutteen vuoksi. Tilat eivät ole suunniteltu opetuskäyttöön (5 hlön tilassa voi olla 15 hlöä). Toivotaan, että tulevaisuuden rakentamisessa kuunneltaisiin myös eo:n näkemyksiä tilojen tarpeista.
Yhteistyön merkitys korostuu. Tarvitaan ylimääräistä aikaa tilasuunnittelulle. Tilat pitää "osata" varata etukäteen.
Tilalla on merkitystä saavutettavuuteen, turvallisuudentunteeseen, opiskeluintoon jne.
Onko lisätilan vuokraaminen mahdollista?]]> 2021-10-29 06:45:47 UTC https://padlet.com/sarirautiainen5/evrn9nmk4b8zgqhz/wish/1853336047 4. Tieto kulkee https://padlet.com/sarirautiainen5/evrn9nmk4b8zgqhz/wish/1853344821 - Tiimipalaverit, tiimivetäjät, muistiot,
- Sähköpostit, viikkokirje
- Omnian tasolla: akuutit asiat]]> 2021-10-29 06:52:07 UTC https://padlet.com/sarirautiainen5/evrn9nmk4b8zgqhz/wish/1853344821 5. Strategiasta tiedottaminen laurahartikainen1 https://padlet.com/sarirautiainen5/evrn9nmk4b8zgqhz/wish/1853347313 Monta tiedotuskanavaa, mutta lisäehdotuksia:
- ammatillisten alojen kanssa läheinen yhteistyö, ei pelkästään oman - ohjauksen ja tuen.
- kehittäjäopettajayhteisön terveiset yhteisissä päivissä.
- tarvitaan lisää vuorovaikutusta eri "kerrosten" välillä. 
- Johto kyllä viestii ja kannustaa kouluttautumaan, mikä on vahvuus.
- Porkkanoita lisäkouluttautumiseen? Toisaalta ei ole aina mahdollisuutta osallistua.
- Kaksisuuntaisia kuulemistilaisuuksia johdon ja kentän välillä. Kansalaisfoorumi-tyyppisesti.
- näyttäytyy hierarkkiselta ja oma työaika menee vahvasti käytännön työssä opiskelijoiden kanssa.
- asiantuntijoiden pitäisi tulla kuulluksi. Tieto muuttuu ja on dynaamista, tiedon pitäisi kulkea kahteen suuntaan koko ajan.
- Ja paljon muuta hyvää keskustelua :)



]]> 2021-10-29 06:54:05 UTC https://padlet.com/sarirautiainen5/evrn9nmk4b8zgqhz/wish/1853347313