2.   Cuáles serian los problemas o situaciones adversas que tendria un profesional que no tenga ETICA o tenga malas practicas profesionales por falta de las mismas (mencioen 3 EXPLIQUEN UNA)

3.   por qué se dice que la ETICA PROFESIONAL es tan importante como la MISMA PROFESIÓN..?

4.   Qué otros VALORES se sumarian a los que aparecen en la DIAPOSITIVA # 4

5. Dejar: una Pregunta con su R/ta + Una Coclusión 

2.       R// Algunas de las malas prácticas que toma una persona con falta de ética en el ámbito profesional son la pérdida de respeto hacia sus compañeros de trabajo, pérdida de credibilidad pública y la disminución de nivel de productividad, nosotras decidimos tomar como punto a explicar la disminución de nivel de productividad, sabemos que todas las empresas tienen el propósito de mejorar y crear más producto para tener mayores ingresos económicos, pero cuando una persona deja en claro actitudes poco éticas se ve un desequilibrio en el producir, en la convivencia y en el manejo del servicio, lo cual genera múltiples inconvenientes a la hora de trabajar para producir.

3.       R// La ética es lo que hace al profesional, para desempeñar una labor hay que tener en cuenta lo verdaderamente importante que son los principios por los cuales soy un trabajador honesto y al momento de doblegarlos ya no haría parte de nuestro profesionalismo, la ética nos conduce a llevar con responsabilidad y respeto nuestra labor, con esto aclaramos que de nada nos sirve ser personas poco éticas en una profesión, la profesión es el papel que vas a desempeñar en la sociedad, pero para cumplir plenamente con dicho papel debes tener comportamientos específicos que te hagan valer un puesto porque si tienes falta de ética en alguna profesión de nada sirve que la desempeñes porque será mal hecho.

4.       R//: La honestidad 

o   Justicia 

o   Solidaridad 

o   Perseverancia 

o   Templanza

5.       R// Desde nuestra perspectiva podemos entender que la ética tiene muchos puntos claves que se deben entender para entender como debe ser aplicada en nuestra vida, pero también para cómo se debe transmitir a todas las personas; lo gramos darnos cuenta de que dentro de esta interviene la lealtad, integridad, respeto, responsabilidad, entre otras, y todo esto nos ayuda a mejorar y poder tener más "dominio" en campos que componen a la sociedad, a sí mismo notamos que gracias al conjunto de todo esto haciendo parte de nuestra personalidad individual muchas oportunidades laborales y sociales serán mejores, por las pautas que nos dé todo esto al realizarles un análisis.

Respuesta: Mantener altos estándares de ética laboral es esencial porque garantiza que los profesionales actúen con integridad, responsabilidad y respeto hacia sus compañeros y clientes. La ética laboral asegura que las acciones y decisiones estén guiadas por principios morales sólidos, evitando prácticas inmorales o ilegales que podrían dañar la confianza y la reputación tanto del profesional como de la profesión en general. 
En conclusión, la ética en el campo laboral es un pilar fundamental que guía las acciones y decisiones de los profesionales en su desempeño diario. Esta dimensión moral es esencial para asegurar que las prácticas laborales sean íntegras, responsables y respetuosas tanto con colegas como con clientes o usuarios del servicio. La ética laboral es más que un conjunto de reglas; es un compromiso personal de actuar con honestidad, transparencia y empatía, incluso en situaciones desafiantes. Al mantener altos estándares éticos, los profesionales cultivan una reputación positiva, ganan la confianza de quienes los rodean y contribuyen al desarrollo sostenible de su campo laboral. La ética no solo enriquece a los individuos sino que también fortalece el tejido de la sociedad laboral, promoviendo un entorno donde la integridad, la colaboración y el respeto son los cimientos para alcanzar el éxito y el bienestar de todos los involucrados.

R//= Por medio de estas diapositivas podemos reflexionar acerca del mensaje que estas quieren transmitir, tomando como tema "la ética laboral", la cual es un beneficio para los individuos en su desarrollo profesional, contribuyendo al éxito a largo plazo de una empresa al construir una cultura de confianza y respeto entre la comunidad. Por tal motivo, para alcanzar un profesionalismo dentro del ámbito laboral, es ideal que se fomenten los principios y valores que guían el comportamiento y las acciones de las personas en el entorno de trabajo desde un principio.
 

R//= Es completamente correcto admitir que un profesional que mantenga una vida laboral alejada de la ética y la moral puede enfrentarse con cantidades de dificultades dentro de su espacio de trabajo y su carrera a lo largo del tiempo, como lo son, por ejemplo: La pérdida de credibilidad tanto en su palabra como en sus acciones, lo cual deteriora su reputación como trabajador y las posibles consecuencias legales a largo plazo, ya sea por fraudes o negligencia. Asimismo, una situación adversa de gran repercusión es:

 

o   La falta de oportunidades profesionales: Si bien es cierto, las organizaciones valoran a los profesionales éticos, ya que contribuyen a un ambiente de trabajo positivo y a relaciones de negocio sólidas, para un trabajador, el cual ha registrado una hoja de vida con acciones inmorales, será muy complejo conseguir oportunidades laborales prometedoras y proyectos importantes.

 

R//= La importancia de la ética profesional es equiparable a la relevancia de la propia profesión por diversas razones fundamentales. En primer término, la ética profesional establece el conjunto de valores y directrices que orientan el comportamiento de las personas dentro de su ámbito laboral, garantizando la equidad, sinceridad y respeto hacia sus clientes, compañeros y la sociedad en su conjunto. De igual manera, es importante mencionar que, al cumplir con normas éticas, los profesionales minimizan el riesgo de daño y aseguran que su trabajo beneficie a las personas y no las perjudique.
 

R//= La objetividad es un aspecto fundamental a la hora de hablar de la ética profesional, debido a que, mediante esta, podemos separar lo sentimental y lo laboral y sin esta, sería difícil avanzar exitosamente.

 

Otro valor importante a nivel profesional es la transparencia, dado que ser claro y abierto en las comunicaciones, evitando conflictos de interés y practicando la honestidad en todas las interacciones profesionales convierte a los seres humanos en personas moralmente buenas.

El respeto, la tolerancia y la honestidad son valores claves para la etica laboral.
 
 5. Dejar: una Pregunta con su R/ta + Una Coclusión 

R//= Una conclusión a esta actividad es que la ética profesional es esencial para el desarrollo y éxito de cualquier profesión, ya que asegura que las acciones y decisiones de los profesionales beneficien y promuevan el bienestar de todos los involucrados.

 

La reflexión sobre la ética laboral nos invita a cuestionarnos constantemente y a tomar decisiones informadas que estén alineadas con nuestros valores y principios. En última instancia, una ética laboral sólida nos ayuda a crear un ambiente de trabajo más armonioso y a construir una sociedad más justa y sostenible.

Al mantener altos estándares éticos, fomentamos una cultura laboral positiva y contribuimos al bienestar tanto individual como colectivo. Además, al actuar éticamente, generamos confianza y credibilidad en nuestras relaciones laborales, lo que a su vez puede abrir oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

2. Cuáles serian los problemas o situaciones adversas que tendria un profesional que no tenga

ETICA o tenga malas practicas profesionales por falta de las mismas (mencione 3 EXPLIQUEN UNA)

Un profesional que carece de ética o practica malas prácticas puede enfrentar diversas consecuencias negativas en su carrera y relaciones laborales.

3. por qué se dice que la ETICA PROFESIONAL es tan importante como la MISMA PROFESIÓN.?

la ética profesional es esencial para establecer una base sólida para el desarrollo profesional y personal, garantizar una relación de confianza con los clientes y colegas, y contribuir al bienestar y progreso de la sociedad en su conjunto. Al respetar y practicar la ética en el ámbito laboral, los profesionales contribuyen positivamente a la construcción de una sociedad más justa y sostenible. 

4. Qué otros VALORES se sumarian a los que aparecen en la DIAPOSITIVA # 4

honestidad,compromiso ,empatía y equidad. 

5. Dejar: una Pregunta con su R/ta + Una Coclusión

En conclusión, la ética laboral desempeña un papel fundamental en la vida profesional de cada individuo y en el funcionamiento de las organizaciones. Los valores éticos, como la honestidad, la responsabilidad, el respeto y la equidad, son pilares que guían las acciones y decisiones en el entorno laboral.

La ética en el trabajo nos invita a tomar decisiones éticas incluso en situaciones difíciles. Esto implica ser transparente en nuestras acciones, para así evitar conflictos de interés.

Además, la ética profesional nos ayuda a ganarnos la confianza de los demás. 

Como estudiantes próximas a graduarnos, estas diapositivas nos recordaron que la ética es un aspecto clave para el éxito en cualquier carrera, y que a través de la honestidad y la responsabilidad, podemos hacer una diferencia en nuestro entorno laboral y contribuir al bienestar de la comunidad.

2.R// 

-Demandas legales y sanciones.

-Descenso en la productividad y calidad del trabajo.

-Pérdida de empleo o posibilidades de ascenso: La falta de integridad puede llevar a despidos o a la pérdida de oportunidades de ascenso, ya que las empresas buscan empleados que se rijan por altos estándares éticos.

3.R// Esto es debido a que la ética y la moralidad es aquello que nos permite diferenciarnos de los demás, si no tuviéramos ética en nuestras acciones actuaríamos por el querer simplemente sin darnos cuenta de las repercusiones que nuestros actos pueden dejar en la sociedad, además esto nos da una mayor credibilidad y confianza a las personas, lo cual es fundamental para formar relaciones en el ámbito laboral.

Puesto que esto es importante para la integridad y los valores de cada persona, dado que esto impone a los empleados dentro de un entorno laboral de valores y experiencias que influencian al actuar del ser humano que se incorpora mediante los jefes, compañeros y clientes, fomentando así decisiones que tienen características de un buen ser humano.

4.R// Además de los valores mencionados, existen otros valores que son igualmente importantes para la ética profesional. Algunos de ellos son:

Honestidad: Rectitud, integridad en el modo de obrar. Sinceridad, verdad, lealtad.

Empatía: Identificación mental y afectiva de un sujeto con el estado de ánimo de otro.

Justicia: Virtud que inclina a dar a cada uno lo que le corresponde o pertenece. Conformidad con el derecho o con la razón.

Humildad: Virtud que consiste en el conocimiento de las propias limitaciones y debilidades y en obrar de acuerdo con este conocimiento.

Gratitud: Sentimiento que nos obliga a estimar el beneficio o favor que se nos ha hecho o ha querido hacer, y a corresponder a él de alguna manera.

Compromiso: Obligación contraída. Responsabilidad u obligación moral contraída.

5. R// Para concluir el tema podemos decir que la ética profesional es de vital importancia, esto es debido a que podemos ver como hoy en día en todos los trabajos este tema tiene una gran repercusión.

Además, en una sociedad como la de hoy en día, en la cual las máquinas están empezando a tomar nuestro lugar, es de fundamental importancia que empecemos a comportarnos más como los seres humanos éticos que somos, ya que garantiza un comportamiento responsable, íntegro y sobre todo respetuoso en el ámbito laboral, fomentando la confianza, la reputación y los valores de cada persona.