Cultura y tipo de administración by Erika Nineth Chinchilla Guzman

guatemala

2024-02-21 22:23:17 UTC

guatemala

2024-02-21 22:24:11 UTC

La cultura de administración en Guatemala se basa en poner en primer lugar la parte económica y en segundo lugar a los colaboradores, obteniendo con esto cada vez mas enojo por parte de los sindicatos de trabajadores. De igual manera al poner únicamente a la parte económica como centro de la administración, varias empresas se ven involucradas en casos de corrupción y poniendo a los administradores en un punto donde deben de traicionar a la ética y su responsabilidad social.

2024-02-21 23:58:13 UTC

Nuestra Cultura de la administracion Es la que busca la contracion de profesionales y tener buenos resultados tambien se apoya que familiares compongan una empresas y poder generar excelentes resultados Santos Horacio Raaymundo Garcia

santoshoracioraymundo — 2024-02-22 16:47:13 UTC

considero que en Guatemala se da este tipo de administración: distanciamiento del poder ya que se le da importancia a los títulos y grados; también los subordinados esperan que se les den instrucciones acera de sus funciones.

2024-02-22 19:34:03 UTC

cultur

2024-02-22 20:09:48 UTC

La Cultura Administrativo en Guatemala, se basa en sus costumbres hábitos, Valores morales y éticos y reglamentos para realizar sus actividades u operaciones, etc, estos define la identidad de una administración cumpliendo así sus visiones, objetivos y misiones. El estilo de administración en Guatemala, suele ser el sistema de comunicación entre los jefes y sus subordinados, así mismos las relaciones interpersonales.

2024-02-23 05:22:25 UTC

El distanciamiento del poder en Guatemala es mas común ya que el tipo de organización en empresas es en forma Jerárquica, no todas pero si la mayoría. El tipo de administración de rige al democrático pero también al individualismo.

2024-02-23 19:37:25 UTC

cultura y tipo de administración

2024-02-24 15:41:04 UTC

Existe un modelo europeo de administración en mi punto de vista como la practica administrativa con los diversos y directivos de la empresa, se consiste que la empresa se desarrollan unas grandes oportunidades y habilidades de la administración, en la compañía japones como en todo el país y ética, métodos administrativos en los trabajadores productivos. Angelica Julajuj

2024-02-24 22:07:08 UTC

empresa

2024-02-25 03:14:33 UTC

Es importante que los líderes de las empresas tomen medidas activas para crear una cultura empresarial saludable e integra donde los empleados se sientan cómodos y seguros para correr riesgos para alcanzar su máximo potencial.

2024-02-25 05:32:56 UTC

2024-02-25 22:11:54 UTC

La cultura y el estilo de administración en Guatemala están influenciados por una combinación de factores históricos, sociales y culturales. La administración depende del sector, la ubicación geográfica y otros factores. Adaptarse a estas dinámicas culturales puede ser clave para el éxito en el ámbito empresarial guatemalteco. Anggie Eunice Cifuentes Vásquez (000153228)

2024-02-26 00:29:23 UTC

Marlen Bautista

2024-02-26 02:08:22 UTC

IBRIN XUYA: EN NUESTRO PAIS RIGE ASPECTOS CENTRALES A RESULTADOS, CREATIVIDAD Y VISION PARA LA REALIZACION DE ACTIVIDADES , ASI MISMO EN LOS ANALISIS DEL CLIMA LABORAL CON SUS TRABAJADORES

2025-02-20 20:25:27 UTC

Juan

2025-02-21 15:15:43 UTC

ab

valladares1381 — 2025-02-23 18:38:07 UTC

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valladares1381 — 2025-02-23 18:39:45 UTC

2025-03-09 19:28:22 UTC

tenemos una cultura consumista y ostentosa a pesar del nivel económico muy bajo que se tiene, por lo tanto, la administración se enfoca al tipo de mercado que tenemos.

2026-02-17 04:58:27 UTC

La cultura en Guatemala es una mezcla rica de tradiciones mayas y españolas, caracterizada por su diversidad y multiculturalidad (maya, xinca, garífuna y ladina). La administración, a su vez, se estructura en 22 departamentos y 340 municipios, con políticas culturales municipales que promueven el patrimonio, la identidad y la participación ciudadana.

2026-02-20 05:18:37 UTC

La versión administrativa en Guatemala normalmente la caracteriza una estructura jerárquica y centralizada, donde las decisiones suelen tomarse por las autoridades superiores (Gobierno) y luego se delegan a niveles intermedios y locales,

2026-02-23 00:25:48 UTC

Cultura y tipo de administración

2026-03-07 04:57:37 UTC

También considero que en mi país se valora bastante el trabajo en equipo y las buenas relaciones entre compañeros, ya que cuando existe confianza y buena comunicación el trabajo se realiza mejor. Desde mi punto de vista, los administradores en Guatemala deben aprender a entender la cultura y la forma de pensar de las personas para poder dirigir mejor a las organizaciones.